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沈阳养老保险缴费凭证

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最新修订 | 2024-03-05
以单位买全社保为准,计算如下所示: 医疗保险:个人承担2%,单位承担8%; 养老保险:个人为8%,单位承担20%; 失业保险:个人为1%,单位承担2%; 工伤保险:个人无,单位1%; 生育保险:个人无,单位1%; 公积金:个人3.5%,单位3.5%。 而工伤和生育保险的费用均由单位承担。以上是对您提出的“沈阳企业养老保险缴费比例”问题的解答。
沈阳养老保险缴费凭证
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沈阳养老保险缴费凭证
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沈阳养老保险缴费比例
1、养老保险:公司缴20%,个人缴8%。2、失业保险:公司缴0.5%,个人缴0.5%。3、工伤保险:公司缴根据行业,个人不缴。4、生育保险:公司不缴,个人不缴。5、医疗保险:公司缴8.6%,个人缴2%。6、补充大病:公司缴5.5元,个人缴5.5元。
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2023沈阳市养老保险缴费基数是多少?
沈阳市养老保险缴费基数最低是2882元,最高是14403元,单位应当在这个区间给职工缴纳养老保险。新职工和单位建立劳动关系,从次月开始单位就应当为其缴纳社会保险。其中养老保险的基数根据沈阳市职工月平均工资,比例是60%到300%。
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沈阳养老保险怎么补交?
1、补缴单位补缴企业养老保险费可直接到沈阳养老保险管理分中心企业科办理。2、补缴个人养老保险费可直接到沈阳养老保险管理分中心事业科办理。
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沈阳养老保险交多少钱?
沈阳基本养老保险、失业保险、工伤保险职工月缴费基数按职工本人上年度月平均工资申报,职工上年度月平均工资高于上年度沈阳市在岗职工月平均工资300%的,按15456.75元确定,低于上年度沈阳市在岗职工月平均工资60%的,按3091、35元确定。
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沈阳养老保险的办理条件
具有我市城镇户口的个体工商户及其从业人员,自由职业者,女未满50周岁、男未满60周岁,从未参加过养老保险的人员,可按个体养老保险办法参加基本养老保险,但基本养老保险费不允许补缴,达到法定退休年龄时,缴费不足十五年的,可继续缴费至十五年,经劳动保障行政部门审批后,享受基本养老保险待遇。
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