微信红包只抢不发遭谩骂怎么维权

[律师回复] 解析：
在车辆左转闯红灯并停留在左右车道中间的行为显然属于违章操作，依据相关法律法规，应依照《中华人民共和国道路交通安全法》实施相应处罚措施。
通常情况下，违法者将被处以约人民币200元的行政罚款；
若情节较为严重，可能会被予以扣分之刑罚。
法律依据：
《道路交通安全违法行为记分管理办法》第十条
机动车驾驶人有下列交通违法行为之一，一次记6分：
（一）驾驶校车、公路客运汽车、旅游客运汽车载人超过核定人数未达到百分之二十，或者驾驶7座以上载客汽车载人超过核定人数百分之二十以上未达到百分之五十，或者驾驶其他载客汽车载人超过核定人数百分之五十以上未达到百分之百的；
（二）驾驶校车、中型以上载客载货汽车、危险物品运输车辆在高速公路、城市快速路上行驶超过规定时速未达到百分之二十，或者在高速公路、城市快速路以外的道路上行驶超过规定时速百分之二十以上未达到百分之五十的；
（三）驾驶校车、中型以上载客载货汽车、危险物品运输车辆以外的机动车在高速公路、城市快速路上行驶超过规定时速百分之二十以上未达到百分之五十，或者在高速公路、城市快速路以外的道路上行驶超过规定时速百分之五十以上的；
（四）驾驶载货汽车载物超过最大允许总质量百分之五十以上的；
（五）驾驶机动车载运爆炸物品、易燃易爆化学物品以及剧毒、放射性等危险物品，未按指定的时间、路线、速度行驶或者未悬挂警示标志并采取必要的安全措施的；
（六）驾驶机动车运载超限的不可解体的物品，未按指定的时间、路线、速度行驶或者未悬挂警示标志的；
（七）驾驶机动车运输危险化学品，未经批准进入危险化学品运输车辆限制通行的区域的；
（八）驾驶机动车不按交通信号灯指示通行的；
（九）机动车驾驶证被暂扣或者扣留期间驾驶机动车的；
（十）造成致人轻微伤或者财产损失的交通事故后逃逸，尚不构成犯罪的；
（十一）驾驶机动车在高速公路或者城市快速路上违法占用应急车道行驶的。

[律师回复] 解析：
根据相关法律法规的规定，对于劳动纠纷方面的仲裁请求，其时间期限设定为自提出申请之日开始计算的一年内。
若在这期间出现了仲裁时效的中断情况，那么从时效中断的那一刻起，便需要重新进行计时。
反之，若是发生了仲裁时效的中止现象，那么在中止时效的原因得以消除之后，便应从那时起，继续对该期间进行计时。
法律依据：
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条
劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
前款规定的仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起，仲裁时效期间重新计算。
因不可抗力或者有其他正当理由，当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的，仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起，仲裁时效期间继续计算。
劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制；但是，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。

[律师回复] 解析：
（1）关于“暴力侮辱人身”，这里所提及的“暴力”仅限于作为侮辱他人的手段之用。
例如向他人身上泼洒屎尿、涂抹污秽之物、强制性地修剪头发、逼迫他人做出一些有损尊严与人格的举动等等，而并非指向于殴打的、损害人体健康的暴力行为。
倘若行为人确实存在着蓄意伤害他人健康的主观意图以及实施了相关行为，那么就应当按照伤害罪来加以惩处。
（2）通过使用恶毒且尖酸刻薄的言辞对受害者进行嘲讽、谩骂，使得受害者在公众场合下颜面尽失，无法承受这种羞辱，比如在公共场所散播受害者的个人隐私、生理上的缺陷等信息。
（3）文字侮辱是指通过张贴大字报、小字报、绘制图画、漫画、书写信件、书籍或其他形式的公开文字等途径，泄露他人的私人信息，恶意诋毁他人的人格尊严，从而破坏他人的声誉形象。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百九十三条
有下列寻衅滋事行为之一，破坏社会秩序的，处五年以下有期徒刑、拘役或者管制：
（一）随意殴打他人，情节恶劣的；
（二）追逐、拦截、辱骂、恐吓他人，情节恶劣的；
（三）强拿硬要或者任意损毁、占用公私财物，情节严重的；
（四）在公共场所起哄闹事，造成公共场所秩序严重混乱的。
纠集他人多次实施前款行为，严重破坏社会秩序的，处五年以上十年以下有期徒刑，可以并处罚金。

[律师回复] 解析：
在法律层面上，人身攻击或辱骂现役军人是严重违法行为。
此种行径可能触犯到《中华人民共和国治安管理处罚法》及《中华人民共和国民法典》中的相关规定。
通常情况下，当地公安机关将对此类违法行为进行严肃处理。
根据具体情节的轻重程度，辱骂者将会面临五日以下的短期拘留或五百元以下的罚款处罚；
若情节严重，辱骂者则可能被处以五日至十日的拘留，同时还需承担五百元以下的罚款。
当行为人接到罚款处罚通知书时，务必按照通知要求，尽快前往指定银行缴纳相应罚款。
法律依据：
《治安管理处罚法》第四十二条
有下列行为之一的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款；
情节较重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款：
（一）写恐吓信或者以其他方法威胁他人人身安全的；
（二）公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人的；
（三）捏造事实诬告陷害他人，企图使他人受到刑事追究或者受到治安管理处罚的；
（四）对证人及其近亲属进行威胁、侮辱、殴打或者打击报复的；
（五）多次发送淫秽、侮辱、恐吓或者其他信息，干扰他人正常生活的；
（六）偷窥、偷拍、窃听、散布他人隐私的。

[律师回复] 解析：
起诉他人侮辱行为需满足以下几个基本条件：
首先，原告必须是与案件具有直接利害关涉的公民或法人，亦或是其他合法的社会团体组织；
其次，被告须为明确之个体；
再次，诉讼请求需要有具体的内容和事实依据，同时也应有充分的理由支持；
最后，此类纠纷应属于各级别人民法院所掌管的民事诉讼范畴，并且相应法院已接受对该案的主管权限。
在正式提起诉讼之前，原告务必向相关法院提交书面的起诉状，且其份数需根据被告的数量进行确定。
如果确实因为客观情况无法以文字形式完成起诉状的撰写，则可选择口头方式进行起诉，但需由法院将相关内容记录在案，并通知到被告方。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百四十六条
【侮辱罪】【诽谤罪】以暴力或者其他方法公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人，情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。
前款罪，告诉的才处理，但是严重危害社会秩序和国家利益的除外。
通过信息网络实施第一款规定的行为，被害人向人民法院告诉，但提供证据确有困难的，人民法院可以要求公安机关提供协助。

[律师回复] 解析：
1.若要直接投诉至公司总部或相关负责人，这无疑是最为直接有效的途径。
2.您还可拨打各行业的热线进行投诉处理，由于与客服沟通不畅导致的问题也能够直接对公司做出投诉举报。
3.
此外，您还可以利用各类网络平台进行投诉，例如在淘宝网和京东商城等电商平台上，均设有专门的投诉渠道供您使用。
法律依据：
《民事诉讼法》第二十四条
因合同纠纷提起的诉讼，由被告住所地或者合同履行地人民法院管辖。

[律师回复] 解析：
在通常情况下，通过工作群发放红包并不构成违反任何规范，这主要取决于雇主所制定的规章制度。
假如用人单位已经就工作群发红包做出明确的规章制度规定并且这些规定是经过公开公布或是向员工进行了明确的传达，那么这种行为就是合法合规的。
然而，如果用人单位并没有预先告知其员工关于此项规定，却已经开始实施相应的惩罚措施，那肯定会被视为违反法律规范的行为。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第四条
用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度，保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务。
用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定。
在规章制度和重大事项决定实施过程中，工会或者职工认为不适当的，有权向用人单位提出，通过协商予以修改完善。
用人单位应当将直接涉及劳动者切身利益的规章制度和重大事项决定公示，或者告知劳动者。

[律师回复] 解析：
倘若商家在收到货物后坚决不予退货退款，您可采取以下策略加以处理：
首先，寻求与该经营实体进行友好协商与和解；
其次，恳求消费者保护组织出面进行调解；
再者，向相关行政管理部门提出申诉；
或者，依据事先与商家达成的仲裁协议，向仲裁机构申请仲裁；
最后，依法向当地人民法院提起诉讼。
针对商家收货后拒不退款的情况，若需发起诉讼，所需提交的材料包括但不仅限于以下几项：
首先，撰写一份详尽的起诉状，务必明确被告方的基本注册信息；
其次，准备充分的证据材料，包括当事人的身份证原件以及复印件各一份，与被告方产生争议的所有有利于当事人的证据及其复印件，以及其他可能对案件审理有所裨益的证据及证人名单等等；
此外，还需携带足额的诉讼费用前往法院立案庭办理立案手续。
法律依据：
《中华人民共和国消费者权益保护法》第十五条
消费者享有对商品和服务以及保护消费者权益工作进行监督的权利。
消费者有权检举、控告侵害消费者权益的行为和国家机关及其工作人员在保护消费者权益工作中的违法失职行为，有权对保护消费者权益工作提出批评、建议。

[律师回复] 解析：
若雇主未能按期支付薪资，劳动者可
首先尝试与之进行友好协商以解决问题。
然而，如若双方无法就此达成共识或虽已达成和解协议但雇主未履行承诺，那么劳动者便可转向调解机构寻求帮助。
若调解过程并不顺利且劳动者无法从中获益，亦可选择向劳动争议仲裁委员会提起诉讼。
在仲裁程序中，劳动者有机会通过法律途径维护自身权益。
若仲裁结果对劳动者不利，他们仍有权向法院提起诉讼，以争取公正裁决。
法律依据：
《劳动争议调解仲裁法》第五条
【劳动争议处理的基本程序】发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。

[律师回复] 解析：
1.若选择放弃房子，但由于卖方违约，房主需退还购房者的首付款，并依据房屋买卖合同中的相关规定对购房者进行相应的赔偿；
2.若决定采取法律手段，则可向对方提起诉讼，坚决反对放弃房子的决定。
如果房东拒绝办理房产过户手续，通常是出于想要提高房价的目的。
在这种情况下，您可以考虑委托律师发出律师函或者直接向法院提起诉讼，请求法院强制执行房产过户手续。
同时，由此引发的经济损失以及律师费用和诉讼费用等均应由对方承担。
法律依据：
《民法典》第五百七十七条
当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。

[律师回复] 解析：
关于银行账户受到公安机关冻结处理的详细说明：
1.在通常情况下，公安局无法直接实施对个人银行账户的冻结操作；
2.若因侦查案件或法律实施需要，公安局应向法院提交申请，请求法院对涉案相关银行账户进行冻结；
3.收到法院的正式通知后，银行应对档并签字确认，按照相关规定对指定账户予以冻结；
4.一般而言，冻结期限设定为六个月，但根据实际需求，可延长一次，且每次延长时间一般为三至六个月；
5.若涉及违法行为等严重情形，则有可能对账户进行永久性冻结；
6.在接到公安机关的调查要求时，应积极配合，待调查工作结束后，若未发现其他问题，账户将得到及时解冻。
法律依据：
《公安机关办理刑事案件程序规定》第二百三十三条
需要冻结犯罪嫌疑人在金融机构等单位的存款、汇款、债券、股票、基金份额等财产的，应当经县级以上公安机关负责人批准，制作协助冻结财产通知书，通知金融机构等单位执行。

[律师回复] 解析：
根据相关法律法规，对于涉及到抢劫枪支和弹药的犯罪行为，若存在对社会公众安全造成威胁的情况，则将被处以十年以上有期徒刑、无期徒刑或死刑的严厉处罚。
然而，对于采取诸如盗窃、抢夺等方式获得枪支、弹药的行为，如果同样对公共安全构成了威胁，那么一般的刑罚标准通常为三年以上十年以下有期徒刑。
法律依据：
《刑法》第一百二十七条
盗窃、抢夺枪支、弹药、爆炸物的，或者盗窃、抢夺毒害性、放射性、传染病病原体等物质，危害公共安全的，处三年以上十年以下有期徒刑；
情节严重的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。
抢劫枪支、弹药、爆炸物的，或者抢劫毒害性、放射性、传染病病原体等物质，危害公共安全的，或者盗窃、抢夺国家机关、军警人员、民兵的枪支、弹药、爆炸物的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。

[律师回复] 解析：
在劳动合同制员工和正式编制人员之间的差异主要体现在薪酬来源、薪资福利以及职位调动、升职晋升等多个方面。
在大多数情形下，若属公务员编制范畴之内的工作人员，其薪酬来源及其他各类福利待遇均是由国家财政一律全额负责并妥善保障的。
法律依据：
《劳动法》第十六条
劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。
建立劳动关系应当订立劳动合同。

[律师回复] 解析：
关于公然侮辱他人这一行为所参照的治安处罚认定标准如下：
首先，民事侵权层面的侮辱行为必须是达到一定影响力的。
其次，无论是法人还是自然人都可以成为民事侵权侮辱行为的受害者。
最后，民事侮辱侵权行为的实施者在主观上既可能故意为之，亦不排除过失的可能。
简言之，只要民事侵权行为人存在过错，并且其行为已经给他人的人格尊严和名誉带来实际的损害，就应当负起名誉侵权的相应法律责任。
法律依据：
《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十二条
有下列行为之一的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款；
情节较重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款：
（一）写恐吓信或者以其他方法威胁他人人身安全的；
（二）公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人的；
（三）捏造事实诬告陷害他人，企图使他人受到刑事追究或者受到治安管理处罚的；
（四）对证人及其近亲属进行威胁、侮辱、殴打或者打击报复的；
（五）多次发送淫秽、侮辱、恐吓或者其他信息，干扰他人正常生活的；
（六）偷窥、偷拍、窃听、散布他人隐私的。

[律师回复] 解析：
根据《中华人民共和国土地管理法》的相关规定，对于墓园的补偿标准主要参照耕地的基准进行估算。
具体而言，第四十七条明确指出，任何形式的土地征收，将依照被征收土地原始的使用功能来评估其价值并给予相应的补偿。
首先，关于土地补偿费用的计算方法，我们可以参考以下公式：
土地补偿费=前三年平均年产值×补偿倍数（其中，6＜补偿倍数＜10）。
其次，关于安置补助费的计算方式，我们需要考虑到被征用地块所需安置的人口数量以及补偿倍数这两个因素。
当（被征用地块需安置人数×补偿倍数）＞15时，总安置费=该被征地块前三年平均年产值×15；
而当（被征用地块需安置人数×补偿倍数）＜15时，总安置费=该被征地块前三年平均年产值×补偿倍数×被征地块需安置人数。
最后，关于地上附属物和青苗补助费的补偿，则需要根据各省市自治区的相关规定进行估算，通常情况下会以市场价格作为参考标准。
法律依据：
《土地管理法》第四十八条
征收土地应当给予公平、合理的补偿，保障被征地农民原有生活水平不降低、长远生计有保障。
征收土地应当依法及时足额支付土地补偿费、安置补助费以及农村村民住宅、其他地上附着物和青苗等的补偿费用，并安排被征地农民的社会保障费用。
征收农用地的土地补偿费、安置补助费标准由省、自治区、直辖市通过制定公布区片综合地价确定。制定区片综合地价应当综合考虑土地原用途、土地资源条件、土地产值、土地区位、土地供求关系、人口以及经济社会发展水平等因素，并至少每三年调整或者重新公布一次。
征收农用地以外的其他土地、地上附着物和青苗等的补偿标准，由省、自治区、直辖市制定。对其中的农村村民住宅，应当按照先补偿后搬迁、居住条件有改善的原则，尊重农村村民意愿，采取重新安排宅基地建房、提供安置房或者货币补偿等方式给予公平、合理的补偿，并对因征收造成的搬迁、临时安置等费用予以补偿，保障农村村民居住的权利和合法的住房财产权益。
县级以上地方人民政府应当将被征地农民纳入相应的养老等社会保障体系。被征地农民的社会保障费用主要用于符合条件的被征地农民的养老保险等社会保险缴费补贴。被征地农民社会保障费用的筹集、管理和使用办法，由省、自治区、直辖市制定。

[律师回复] 解析：
若在红灯期间驾车越过停止线但尚未抵达道路中央，当变为绿灯后仍持续前行，便属于闯红灯行为。
判断是否构成闯红灯，需要满足至少三个必要条件：
当红灯亮起之时，机动车应处于静止状态并且未离开停车线；
其次，红灯亮起之后，汽车需成功穿过路口；
最后，如果红灯亮起时车辆已经越过停车线并持续向前行进。
若机动车违反上述规则，不论在行进过程中红绿灯是否发生变化，均被视为闯红灯违法行为。
法律依据：
《中华人民共和国道路交通安全法实施条例》第三十八条
机动车信号灯和非机动车信号灯表示：
绿灯亮时，准许车辆通行，但转弯的车辆不得妨碍被放行的直行车辆、行人通行；
黄灯亮时，已越过停止线的车辆可以继续通行；
红灯亮时，禁止车辆通行。
在未设置非机动车信号灯和人行横道信号灯的路口，非机动车和行人应当按照机动车信号灯的表示通行。
红灯亮时，右转弯的车辆在不妨碍被放行的车辆、行人通行的情况下，可以通行。

[律师回复] 解析：
在符合劳动法相关规定的前提下，员工有权向雇主提出支付加班费用的请求。
只要员工的实际工作时间超出了正常工作时限，雇主便有义务支付相匹配的加班费用。
通常情况下，延长普通工作日的工作时间将会按照标准工资的150%来计算；
而在休息日进行的加班则应按照标准工资的200%来计算；
至于在法定节假日进行的加班，则需按照标准工资的300%来计算。
法律依据：
《中华人民共和国劳动法》第四十四条
有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
(一)安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;
(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;
(三)法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

[律师回复] 解析：
凡年满十四周岁以上的未成人一旦涉及到强奸罪行，理应依据相关法规规定，接受三年以上、十年以下有期徒刑的严厉惩罚。
对于已满十四周岁但尚未达到十六周岁年龄段的青少年，他们同样需要承担相应的刑事责任。
至于已满十四周岁但尚不足十八周岁的青少年罪犯，在量刑时应当予以从轻或减轻处罚。
法律依据：
《刑法》第十七条第二款
已满14周岁不满16周岁的人，犯故意杀人、故意伤害致人重伤或者死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、放火、爆炸、投毒罪的，应当负刑事责任。
已满十四周岁不满十八周岁的人犯罪，应当从轻或者减轻处罚。

[律师回复] 解析：
根据我国现行有效的司法解释以及相关法律法规，恶意抢注域名往往会被视为恶意注册的表现。
以营利性为主要目的，将他人享有盛誉的商标注册为域名的行为，在经过人民法院审理后，通常会被判定为具有恶意。
对于侵犯著作权的行为，其诉讼时效设定为两年，自著作权人知晓或应当知晓侵权行为发生之日起开始计算。
法律依据：
《商标法》第六十三条
侵犯商标专用权的赔偿数额，按照权利人因被侵权所受到的实际损失确定；实际损失难以确定的，可以按照侵权人因侵权所获得的利益确定；权利人的损失或者侵权人获得的利益难以确定的，参照该商标许可使用费的倍数合理确定。对恶意侵犯商标专用权，情节严重的，可以在按照上述方法确定数额的一倍以上五倍以下确定赔偿数额。赔偿数额应当包括权利人为制止侵权行为所支付的合理开支。
人民法院为确定赔偿数额，在权利人已经尽力举证，而与侵权行为相关的账簿、资料主要由侵权人掌握的情况下，可以责令侵权人提供与侵权行为相关的账簿、资料；侵权人不提供或者提供虚假的账簿、资料的，人民法院可以参考权利人的主张和提供的证据判定赔偿数额。
权利人因被侵权所受到的实际损失、侵权人因侵权所获得的利益、注册商标许可使用费难以确定的，由人民法院根据侵权行为的情节判决给予五百万元以下的赔偿。
人民法院审理商标纠纷案件，应权利人请求，对属于假冒注册商标的商品，除特殊情况外，责令销毁；对主要用于制造假冒注册商标的商品的材料、工具，责令销毁，且不予补偿；或者在特殊情况下，责令禁止前述材料、工具进入商业渠道，且不予补偿。
假冒注册商标的商品不得在仅去除假冒注册商标后进入商业渠道。

[律师回复] 解析：
关于同向刮擦的交通事故责任认定，具体如下所示：
1.如一方在进行变道操作时导致同向刮擦事故发生，那么变更车道的一方需承担事故的全部责任。
2.如一方在超越另一方车辆过程中引发同向刮擦事故，若被超越的一方在其当前车道内以正常速度行驶，则超车速度较快的那一方需要承担事故的全部责任。
3.如一方因超宽而未能按照规定设置明显的警示标志，另一方在超越该车辆过程中产生同向刮擦事故，那么超宽的一方应承担事故的次要责任，而另一方则需承担事故的主要责任。
4.如一方超宽并在与另一方并行或超越另一方过程中引发刮擦事故，那么超宽的一方需承担事故的全部责任。
5.如一方在车道内停车，从而导致同向刮擦事故发生，如果停车的一方已按照规定打开了危险报警闪光灯并且设置了警示标志，那么另一方将承担事故的全部责任。
6.如一方在车道内停车，从而导致同向刮擦事故发生，但停车的一方没有按照规定打开危险报警闪光灯以及设置警示标志，那么双方都需承担事故的同等责任。
法律依据：
《中华人民共和国道路交通安全法》第七十六条
机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的，由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿；不足的部分，按照下列规定承担赔偿责任:
（一）机动车之间发生交通事故的，由有过错的一方承担赔偿责任；双方都有过错的，按照各自过错的比例分担责任。
（二）机动车与非机动车驾驶人、行人之间发生交通事故，非机动车驾驶人、行人没有过错的，由机动车一方承担赔偿责任；有证据证明非机动车驾驶人、行人有过错的，根据过错程度适当减轻机动车一方的赔偿责任；机动车一方没有过错的，承担不超过百分之十的赔偿责任。交通事故的损失是由非机动车驾驶人、行人故意碰撞机动车造成的，机动车一方不承担赔偿责任。