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孕妇单位变相调岗
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不合法。对于怀孕期、产期和哺乳期的女职工降薪是违法的。且鉴于“三期”女职工的特殊情况，调整后的岗位不应是其不宜从事的工作，否则用人单位擅自作出的调岗决定无效，如果公司不仅调岗还降低工资，是违法的。
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劳动纠纷你好，我在线下门店购买了一件商品，然后我不想要了，我去门店申请退换货。那个服务员说我只能换相同价格的商品，我又实在不想要，想要直接退货。那个服务员说他们店铺无质量问题不支持退换货的
[律师回复] 商品金额多少呀，这边给您电话沟通一下
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快速解决“损害赔偿”问题
关于老公，公公死了，公公给婆婆留??存款了还要媳妇抚养费吗，另外房产有继承权吗，建房子时媳妇问娘家借钱买车，老公挣钱2年都给建房子时还帐，车子钱27年了，本钱，利息都没有还清，媳妇当初只订了婚，每天给婆家做8个人的伙食，请向哪些人有继承权，她女儿在建房子前出嫁了，她可以回来分房产吗
[律师回复] 你好，你能说说具体情况吗，n
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孕妇可以拒绝调岗吗
可以，如果劳动者不愿意的，有权拒绝履行，并要求继续合同约定的岗位正常工作，若因调岗而离职的，可以要求用人单位支付经济补偿金，按每满一年支付一个月工资的标准支付经济补偿金。另外，对于怀孕女职工因前述原因离职的，公司应当赔偿女职工在孕期、产期以及哺乳期应得的工资收入。
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孕妇被调岗降薪合法吗
不合法。对于怀孕期、产期和哺乳期的女职工降薪是违法的。且鉴于“三期”女职工的特殊情况，调整后的岗位不应是其不宜从事的工作，否则用人单位擅自作出的调岗决定无效，如果公司不仅调岗还降低工资，是违法的。
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劳动纠纷健身房转让了，法人变更了。之前的私教课他们也接收了也上了半年的课，现在我这边不想上课了，要退，找教练办理了转课，结果一天拖一天，说资金被挪去装修了，业绩不好，等等理由，最近我等不了就去找他们领导，结果领导现在不承认了，说不给转，让自己去转去找人接手，之前收的转课手续费退还，前边的课就不管了
[律师回复] 你好，具体情况方不方便电话沟通
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孕妇待岗薪酬标准
企业孕妇在职工待岗期间，应按国家和所在市规定为职工交纳各项社会保险费，并支付生活费。目前的规定，非因劳动者本人原因造成用人单位停工、停业的，在一个工资支付周期内，用人单位应当按照提供正常劳动支付劳动者工资。
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公司变相辞退孕妇怎么处理？
公司变相辞退孕妇可搜集相关的证据材料，然后要求用人单位赔偿。如果用人单位不赔偿的状况之下的话，那么可以将这些材料提交给劳动仲裁委员会提出仲裁或者是将这些材料提交给法院，由人民法院来作出判决。
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