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王颖律师
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最新修订 | 2024-02-27
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在职员工
1.在职员工在本市社区卫生服务机构就诊——90%。
2.在职员工在非社区卫生服务机构就诊——70%。
退休人员
1.70周岁以下退休人员(非社区卫生服务机构就诊)——70%，其中15%补充医疗保险。
2.70周岁以下退休人员(本市社区卫生服务机构就诊)——80%，其中10%补充医疗保险。
3.70周岁以上退休人员——80%，其中10%补充医疗保险。
律师说法·医疗纠纷
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医疗期内合同终止的赔偿如何计算非法解雇：员工病休期间终止合同视为非法解雇，员工有权要求按经济补偿标准双倍赔偿。经济补偿根据员工工龄计算，每满一年支付一个月基本薪资。用人单位不得无过错解雇或裁减员工，解除劳动合同时需遵循经济性裁员原则。1.3k浏览
医疗保险纠纷
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无形资产摊销有哪些规定无形资产摊销法律规定：企业购买的软件若符合固定资产或无形资产确认条件，可按此方式进行会计核算，折旧或摊销年限可缩短至最短两年。无形资产摊销费用按直线法计算，允许扣除，摊销期限不得低于十年。1.7k浏览
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佛山市医院亲子鉴定服务指南在法律诉讼、家庭纠纷、移民申请等情况下，亲子鉴定可以提供关键的科学证据。佛山市作为广东省的重要城市，拥有多家医院和专业机构提供亲子鉴定服务。本文将详细介绍佛山市内可以进行亲子鉴定的医院及机构，以及相关的服务流程、费用和注意事项。1.7k浏览lawyer1...
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热门问答·医疗纠纷
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医疗报销 急诊
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急诊科出现医疗纠纷的原因
规章制度未落实，医德医风不良：“首诊负责制”不能执行;医生查体不认真，问诊不仔细，观察病情不仔细;交接班不到位;接诊会诊不及时，推委病人;或者抢救行动迟缓，技术操作不熟练，医生下达抢救命令犹豫不决，医护抢救配合不默契。如果病人病情恶化，往往产生纠纷。
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医疗纠纷因亲属在工队干活一年有余，但在一次工地水管试压中突然水管接口爆炸致人受伤住院一直治疗，现无何于工队处理此事？
[律师回复] 你好 现在是咨询工伤问题吗
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急诊医疗纠纷和医疗事故纠纷怎么处理
对医疗纠纷和医疗事故纠纷的处理方式主要有协商、申请当地的卫生行政主管部门介入处理，或者直接向人民法院起诉处理。医疗纠纷跟医疗事故纠纷的认定标准是有差别的，造成医疗纠纷的原因比较多，比如床位紧张，或者患者嫌医院的费用太高等。
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门诊医疗保险的报销比例是多少?
门诊医保报销比例：1800元以上的部分，医院70%，社区90%，封顶线：2万元。1、报销范围：参保人员在个人选择的医疗保险定点医院或专科医院，中医医院和A类医院发生的住院费用。2、住院起付线：一个自然年度内首次住院起付标准为1300元，以后每次650元。
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就是我爸他在下班的时间骑车摔跤了时间是16号晚上11.30左右的，但是他还去公司上了两天班，发现身上痛的受不了才去医院拍的片子，片子上面说断了四根肋骨，现在就是他的公司爱搭不理的
[律师回复] 你好，可以处理的的，联系我
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你好 我外婆在养老院里 院方说是摔跤 但我带去医院后 医生说脑出血必须做手术 于是 养老院说只赔报销后的费用 合理吗
[律师回复] 你好，这边的问题是纠纷问题吗，有没有进行调解，也可以起诉
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门诊医疗商业保险报销哪些内容
1、门、急诊医疗费用：在职职工年度内(1月1日~12月31日)符合基本医疗保险规定范围的医疗费累计超过2000元以上部分。2、结算比例：合同期内派遣人员2000元以上部分报销50%，个人自付50%;在一个年度内累计支付派遣人员门、急诊报销最高数额为2万元等。
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异地急诊如何申报
对于第一种常见情况的人群来说，申报异地就医需要准备异地就医登记表，在参保地领取家社保卡假身份证原件复印件，加就读外派异地安置等证明材料。这里的证明材料随人群而变化。比如异地居住人员需要提供异地居住证明，企业外派人员需要提供企业外派证明，而异地就读人员则需要提供在读证明。
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劳动纠纷被人打骨折躺医院不能动，这个怎么打官司让对方赔钱啊
[律师回复] 如果经法医鉴定，构成轻伤二级及以上，构成刑事故意伤害罪。
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