律图审稿专业委员会3轮严审

职工调岗职责说明

2.1k浏览 帮助21人
专业服务 律师认证 退款保障
在线咨询,律师1对1沟通
最新修订 | 2024-02-29
1、职工董事享有与公司董事、监事同等的权利,承担相应的义务。 2、职工董事应当经常或者定期深入到职工中听取意见和建议; 在董事会研究决定公司重大问题时,应当认真履行职责,代表职工行使权利,充分发表意见。 3、职工董事在董事会讨论决定涉及有关工资、奖金、福利、劳动安全卫生、社会保险、变更劳动关系、裁员等涉及职工切身利益的重大问题和事项时,要如实反映职工的合理要求,代表和维护职工的合法权益; 在董事会研究确定公司高级管理人员的聘任、解聘时,要如实反映职工(代表)大会民主评议公司管理人员的情况。 4、职工监事要定期监督检查职工各项保险基金、工会经费的提取、缴纳情况和职工工资、劳动保护、社会保险、福利等制度的执行情况; 应当参与检查公司对涉及职工切身利益的法律法规和公司规章制度的贯彻执行情况。
职工调岗职责说明
咨询助手提示您
全文355字,阅读时间约2分钟
直接问律师最快9秒应答
继续阅读
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解答? 125469人选择咨询律师
6158位律师在线平均3分钟响应99%好评
职工调岗职责说明
一键咨询
  • 扬州用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    130****0365用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户3分钟前提交了咨询
    160****8020用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户4分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    146****7633用户2分钟前提交了咨询
    132****8322用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    152****0431用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
  • 151****7666用户2分钟前提交了咨询
    145****8773用户3分钟前提交了咨询
    153****5486用户2分钟前提交了咨询
    171****5675用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    135****5106用户3分钟前提交了咨询
    142****4680用户4分钟前提交了咨询
    镇江用户4分钟前提交了咨询
    146****4361用户1分钟前提交了咨询
    南通用户2分钟前提交了咨询
    173****3603用户2分钟前提交了咨询
    177****0375用户3分钟前提交了咨询
    158****0202用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户4分钟前提交了咨询
    165****3310用户1分钟前提交了咨询
    148****1605用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    142****5146用户2分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    146****3484用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户1分钟前提交了咨询
    143****7200用户4分钟前提交了咨询
    164****1027用户4分钟前提交了咨询
    170****2778用户1分钟前提交了咨询
    150****8080用户1分钟前提交了咨询
    157****1076用户3分钟前提交了咨询
    143****1400用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户4分钟前提交了咨询
    178****4846用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户4分钟前提交了咨询
    164****5708用户1分钟前提交了咨询
    161****7063用户4分钟前提交了咨询
    南通用户4分钟前提交了咨询
    168****7374用户4分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    134****3684用户1分钟前提交了咨询
    常州用户3分钟前提交了咨询
    南通用户4分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
    167****1187用户4分钟前提交了咨询
    南通用户4分钟前提交了咨询
    盐城用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户2分钟前提交了咨询
    158****6353用户4分钟前提交了咨询
    南通用户4分钟前提交了咨询
    146****1816用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户2分钟前提交了咨询
    132****7526用户4分钟前提交了咨询
    138****5725用户2分钟前提交了咨询
    170****4507用户1分钟前提交了咨询
    南通用户2分钟前提交了咨询
    151****1346用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户4分钟前提交了咨询
    151****3111用户4分钟前提交了咨询
    173****6545用户4分钟前提交了咨询
    138****1447用户4分钟前提交了咨询
    132****6275用户3分钟前提交了咨询
    150****8624用户3分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户4分钟前提交了咨询
    165****2556用户1分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    164****1205用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    137****8240用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户4分钟前提交了咨询
    153****0250用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    141****4808用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户2分钟前提交了咨询
    132****1510用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户1分钟前提交了咨询
    133****7466用户4分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    163****3838用户4分钟前提交了咨询
    盐城用户4分钟前提交了咨询
为您推荐
镇江180****9141用户3分钟前已获取解答
无锡188****4120用户3分钟前已获取解答
宿迁180****1242用户4分钟前已获取解答
劳动合同没写明岗位调岗逼辞职怎么办?
签订劳动合同时没有写明岗位工资,公司私自调换劳动者工作岗位,强迫员工辞职的行为是违反法律规定的,员工可以去单位所在地的劳动行政部门投诉,也可以去仲裁机构申请劳动仲裁。
10w+浏览
劳动纠纷
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
劳动合同没写明岗位调岗被逼辞职怎么办?
用人单位调整岗位不符合法律规定,劳动者可以拒绝,强行调整岗位的,可以按照《劳动合同法》第三十八条1、项规定以“未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件”立马通知用人单位解除合同,用人单位应当立即办理解除合同手续,一次性结清工资,并按劳动者工作年限每年支付一个月工资经济补偿金。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
职工因工致残如何调岗
1、职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位。2、职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。
10w+浏览
工伤赔偿
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
怀孕女职工能不能调岗
1、双方协商一致可以调岗。劳动合同法第三十五条规定,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。如果用人单位与女职工就调岗事项达成一致,自然没问题。2、法定必须调岗的情形。有些岗位是怀孕女职工不能从事的,《女职工劳动保护特别规定》规定,用人单位应遵守女职工禁忌从事的劳动范围的规定。
10w+浏览
劳动纠纷
问题紧急?在线问律师 >
4381 位律师在线,高效解决问题
法务专员岗位说明书是怎样的?
1 担任公司股东会、股东、总经理、副总经理的法律顾问,公司重大决策性事务提供咨询和法律意见书。2 负责公司各项法律规范的建立,负责公司规章制度的调研和拟定,并持续其改进完善。保证公司的经营、管理依法进行,确保公司的合法利益不受损害,以达到公司利益最大化和风险最小化。
10w+浏览
诉讼仲裁
公职人员违规经商违反什么规定
[律师回复] 解析:
公务员违反商业行为规范经营企业之相关规定主要包括以下几个方面:
第一,所有在职公务人员均被禁止以个人独资或者与他人共同投资、合股、合伙设立公司的形式进行商业活动;
第二,严禁未经授权以承包、租赁、受聘等方式进行商业经营活动;
第三,公务员亦不得通过从事居间服务活动获取经济利益;
第四,在职公务员禁止直接参与任何盈利性活动的经营和管理;
第五,在职公务员不得担任或参与任何企业或营利性组织的职务。
法律依据:
《公务员法》第五十九条
公务员应当遵纪守法,不得有下列行为:
(一)散布有损宪法权威、中国共产党和国家声誉的言论,组织或者参加旨在反对宪法、中国共产党领导和国家的集会、游行、示威等活动;
(二)组织或者参加非法组织,组织或者参加罢工;
(三)挑拨、破坏民族关系,参加民族分裂活动或者组织、利用宗教活动破坏民族团结和社会稳定;
(四)不担当,不作为,玩忽职守,贻误工作;
(五)拒绝执行上级依法作出的决定和命令;
(六)对批评、申诉、控告、检举进行压制或者打击报复;
(七)弄虚作假,误导、欺骗领导和公众;
(八)贪污贿赂,利用职务之便为自己或者他人谋取私利;
(九)违反财经纪律,浪费国家资财;
(十)滥用职权,侵害公民、法人或者其他组织的合法权益;
(十一)泄露国家秘密或者工作秘密;
(十二)在对外交往中损害国家荣誉和利益;
(十三)参与或者支持色情、吸毒、赌博、迷信等活动;
(十四)违反职业道德、社会公德和家庭美德;
(十五)违反有关规定参与禁止的网络传播行为或者网络活动;
(十六)违反有关规定从事或者参与营利性活动,在企业或者其他营利性组织中兼任职务;
(十七)旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归;
(十八)违纪违法的其他行为。
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

律图安心问
服务承诺
专业服务
18W+认证律师,年普法人次15亿+,律图致力于为用户提供更专业的法律服务。
律师认证
该律师已经过平台身份认证及执业资格等严格审核,确保律师真实且专业,可放心委托!
退款保障
律图全程保障您的消费权益,律师未服务将自动退款至支付账户。
用户真实评价
  • 律师很有耐心,对我的疑问都解答得很清楚详细,回复也很及时,非常值得推荐哟
    135****2314
  • 律师说的很清楚,我一下子就听的明白了,值得信赖!
    181****8724
  • 对待我咨询的问题,给了相关的法律知识以及对应的法律政策!有耐心的跟我解释所有的法律问题
    131****2611
温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应