被拖欠工资的农民能不能申请强执
- 律师解析
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1.被拖欠工资的农民可申请强制执行，但要先走完法定前置程序。
2.先通过劳动仲裁或民事诉讼确定工资债权。
达成调解协议，可依协议申请支付令；协商不成先仲裁，不服仲裁结果再诉讼。
3.仲裁裁决书或法院判决书生效后，单位不支付工资，农民可在规定时间向法院申请强制执行，提交申请书和生效法律文书。
4.法院受理后会采取查询、冻结等措施保障权益。
案情回顾:
小朱等农民在某工地务工后，用人单位一直拖欠他们的工资。小朱等人与单位协商，未能达成一致。于是他们先申请了劳动仲裁，仲裁结果出来后，用人单位对结果不满，又提起了民事诉讼。最终法院判决用人单位支付工资，但判决书生效后，用人单位依旧不履行支付义务。小朱等人决定申请强制执行。
案情分析:
1、小朱等农民被拖欠工资后，因与单位协商不成，依法先申请劳动仲裁，对结果不服又进行民事诉讼，这符合通过法定前置程序确定工资债权的规定。
2、在法院判决书生效后，用人单位不履行支付工资义务，小朱等人作为权利人在规定时间内向有管辖权的法院申请强制执行，并提交强制执行申请书及相关生效法律文书等材料，其申请行为合法。法院受理后采取查询、冻结、划拨等执行措施，能保障小朱等农民的合法权益。
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