工作没五险一金怎么办

[律师回复] 工伤赔偿的工资标准一般不含五险一金。工伤赔偿里的本人工资，是工伤职工受事故伤害或患职业病前12个月的平均月缴费工资。五险一金是单位和个人按比例缴纳的社保费用，并非工资组成部分。

[律师回复] 你好有什么能帮到你的吗5

[律师回复] 你好，女方作为配偶可以申请南方生育险

[律师回复] 你好，具体情况可以详细说一下，目前没有任何一方愿意处理吗？

[律师回复] 您好，可以和您电话沟通一下案件情况

[律师回复] 你好方便说下具体情况吗

[律师回复] 您好，我是企业法律顾问黄小姐
我们单位是为企业，个人提供专项法律服务
服务包括：
1：法律问题个人、企业、服务期免费咨询（给予专业法律意见）。
2：企业风险防控，员工管理，劳资体系的完善（员工入职至离职得所有手续规范化、根据企业实际情况起草制定）。
3：合同审核与起草。
4：律师函、解决货款拖欠。
5：企业品牌维权打假，企业股权协议审核修订等。

如有其他起诉需求，个案法律服务等，也可向我咨询

[律师回复] 你好，保留好您不知情的相关证据，

[律师回复] 什么原因导致的调岗。

[律师回复] 交强险范围内全额赔偿，交强险范围外五五分

[律师回复] 你好，可以委托律师介入辩护。

[律师回复] 您好，建议您详细描述该事件

[律师回复] 这个一般是够不上立案标准的

[律师回复] 可以的，我需要看一下病历单等证据材料

[律师回复] 你好，这个估计他要起诉你，可以请律师处理

[律师回复] 您好，应该开不了无犯罪记录证明。

[律师回复] 你好，当时离婚的时候是法院判决的还是调解的呢？

[律师回复] 您好，稍后会有专业的法律顾问跟您联系，保持电话畅通.

[律师回复] 你好，任何法律问题均可咨询。

[律师回复] 算的，补偿金和赔偿金的计算基数是税前应发工资哦。