个人可以与人个签订劳动合同吗
最新修订 | 2024-09-13
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- 律师解析
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在个人与个人之间，无法签订正式的劳动合同。
劳动合同通常作为劳动者与雇佣方建立稳定的劳动关系、确定彼此权益与责任的重要法律文书。
然而，个人与个人之间也可选择签订相应的劳务合同以规范双方的合作关系。
当双方当事人采用书面合同书的方式来订立合同时，自所有签署人、加盖公章或按下指纹的那一刻起，该合同即宣告成立。
- 法律依据
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《劳动合同法》第十六条
劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
第十二条
劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。
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个人可以与人个签订劳动合同吗个人与个人之间无法签订正式劳动合同，因它主要用于确立劳动者与雇佣方间的权益与责任。但双方可签订劳务合同来规范合作。只要双方签署书面合同并加盖公章或按指纹，合同即成立。
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