你好，想咨询一下，在之前公司工作了10多年，老板注册了一个新公司，公司经营范围变了，老板要求我们重新签订合同在注册的公司里面。这样情况，工龄累积吗

我们的工作、学习甚至平常生活过程中，相信会遇到很多法律方面的问题，本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答，希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与子公司，母公司，分公司它们有哪些区别相关的法律方面知识。

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我们的衣食住行，因为有了法律规则才能更好的保障我们各自的权益不被侵害，我们的生活是离不开法律的，因此应该提高对法律知识的了解和认识，避免在遇到法律问题无法维护自己的合法权益。也许您现在面临着子公司，母公司，分公司它们是哪些区别的问题，希望本篇文章的内容能够帮助到您。

劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作的，劳动者在原用人单位的工作年限合并计算为新用人单位的工作年限。原用人单位已经向劳动者支付经济补偿的，新用人单位在依法解除、终止劳动合同计算支付经济补偿的工作年限时，不再计算劳动者在原用人单位的工作年限。因此，年功工资是不累计工龄的。

遇到公司欠款不还的情况，要通过法律途径维权，大致可按以下步骤来进行： -**管辖法院的选择**：可以是被告住所地或合同履行地法院。 -**起诉书和证据**：准备好起诉书，写明诉讼请求和事实与理由，并附上相关证据。 -**诉讼申请和费用**：向法院提交诉讼申请，并缴纳诉讼费。 -**庭审参与**：按时参加庭审，阐述观点和证据。 -**判决执行**：若胜诉但对方不履行判决，可申请强制执行。 -**诉讼时效**：注意在法定诉讼时效内提起诉讼。