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上班时感染新型冠状病毒肺炎属工伤吗

最新修订 | 2024-05-01
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律师解析
劳动者在工作期间因工作原因感染新型冠状病毒肺炎,应根据《社会保险法》和《工伤保险条例》认定为工伤,根据《工伤保险条例》的规定享受工伤保险待遇
《工伤保险条例》第十四条
《工伤保险条例》第十五条
《工伤保险条例》第三十条
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感染新型冠状肺炎隔离期间算公休吗
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公司可以开除冠状病毒肺炎员工吗
公司不可以开除感染患冠状病毒肺炎的员工,与此同时,人力资源社会保障部门还明确规定,如果职工跟肺炎患者有密切接触或者属于疑似病人的,目前在医学观察期内或者因当地政府采取强制隔离措施而不能正常提供劳动的,企业都不能辞退当事人。
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