干活干坏了怎么办没签合同
最新修订 | 2024-12-16
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- 律师解析
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有一些活儿干坏了，并且还没签订合同。
这时候首要的事情是明确双方之间的法律关系，到底是承揽关系，还是雇佣关系之类的。
要是属于承揽关系，承揽人就得对自己完成的工作成果负责。
要是工作成果不符合事先约定的标准，给别人造成了损失，那承揽人就应该承担赔偿的责任。
要是属于雇佣关系，雇员在进行雇佣活动的过程中导致他人受到损害，雇主就需要承担赔偿的责任。
要是雇员是故意的，或者是存在重大过失而导致他人受到损害，那么雇员就应当和雇主一起承担连带赔偿的责任。
并且，雇主在承担了连带赔偿责任之后，还可以向雇员进行追偿。
然而，在实际的情况中，要去证明双方的法律关系以及各自的责任，是比较困难的。
这就需要去收集相关的证据，像工作过程中的记录，以及双方之间的沟通材料等等。
如果双方协商无法达成一致，那就可以通过诉讼的途径来解决问题。
不过在这个过程中，一定要注意诉讼时效等相关的问题，避免因为错过了时效而导致自己的权益无法得到保障。
总之，对于这种没签合同但活儿干坏了的情况，需要谨慎处理，充分了解法律规定和证据收集的重要性。
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干活干坏了怎么办没签合同
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干了活不发钱也没签合同怎么办
干不了活不发工资也没有签合同的话可以考虑和负责人直接当面索要工资，如果对方明确表示拒绝的话，最有效的讨要工资的方法是投诉、仲裁还有起诉，问题的关键是没有和用人单位签订书面劳动合同，所以还得先通过其他证据证明劳动关系的存在才能依法维权。
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2. 无正当理由提前退租，通常需承担违约责任，如交违约金。
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4. 建议研究合同条款，有疑问与出租方沟通或找律师咨询，避免法律纠纷。
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没有签合同干活了不给工资怎么办
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