社保纠纷案件·推荐文章
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病假单位给交保险吗，法律上的标准是什么病假期间，与用人单位存在劳动关系的，用人单位要缴纳保险的。个人应承担的部分，从病假工资中扣除。根据我国《劳动法》第七十三条规定：劳动者在退休、患病、负伤、因工伤残或者患职业病、失业、生育的情形下，依法享受社会保险待遇。
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病假单位给交保险吗随着时代和社会经济的快速发展，我们可能会遇到很多各种各样的法律问题，因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着病假单位给交保险吗的问题没办法解决的话，那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
社保纠纷
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事业单位请病假规定企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予3个月到24个月的医疗期：实际工作年限10年以下的，在本单位工作年限5年以下的为3个月；5年以上的为6个月。
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产假已过单位给交保险吗交。在休产假期间，公司会按照规定继续缴纳社保，只要没有解除劳动合同，用人单位就应当按时为员工缴纳社保。《女职工劳动保护特别规定》第七条，女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。
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病假单位只给工资吗社保呢？劳动法病假工资规定的第四点可以看出，病假工资不规定含社保。社保仍由公司购买，在有劳动法规定的最低工资的前提下，但需要从个人工资中扣除个人应付的款项。
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病假单位给交保险吗我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的，我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题，可以通过本篇文章的内容来了解一些和病假单位给交保险吗相关的法律规定。
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社保纠纷案件·常见问题
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病假单位给交保险吗
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病假单位给交保险吗
随着时代和社会经济的快速发展，我们可能会遇到很多各种各样的法律问题，因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着病假单位给交保险吗的问题没办法解决的话，那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
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劳动纠纷
想了解，民法典中丈夫治病借钱是否属于共同债务?
[律师回复] ?夫妻一方看病的债务通常被视为夫妻共同债务?。根据《?中华人民共和国民法典》的相关规定，夫妻一方在婚姻关系存续期间因看病所产生的债务，无论是夫妻双方共同签名还是一方事后追认的债务，都属于夫妻共同债务。这意味着，无论是基于合同义务还是夫妻共同债务，夫妻双方都有义务偿还对方的医疗费用。
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病假单位给交保险吗
我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的，我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题，可以通过本篇文章的内容来了解一些和病假单位给交保险吗相关的法律规定。
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劳动纠纷
病假期间单位给交保险吗
在劳动者患病请假期间，若与用人单位保持雇佣关系，用人单位需按《劳动法》为劳动者购买社会保险，包括医疗、养老、失业等保险。生育保险和工伤保险由用人单位承担。员工应负担部分通常在病假薪水中扣除。要求劳动者全额承担社会保险费用是违法行为。
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劳动纠纷直系亲属去世由于怀孕不能回家里奔丧，可以请丧假休息吗
[律师回复] 当然可以，这是你的权利，回复我，解锁您的律师朋友
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快速解决“劳动纠纷”问题
员工休病假期间保险单位给交么
员工病假期间，用人单位应续缴其社会保险，并支付不低于当地最低工资80%的病假工资或疾病救济金。若员工需承担社保费用，可从病假工资中扣除，以作补充。这是《中华人民共和国劳动法》的明文规定，体现了对劳动者权益的保障。
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劳动纠纷
我在网上认识了个女的，准备和她处对象，他给我的信息全部是假的，姓名、年龄、家庭住址，这些都是假的，问她做不做，我女朋友一直都是在考虑一下，就这样，我给他刷了6000块钱的礼物请问这样能起诉对方吗？能不能赢
[律师回复] 可以起诉的，，，，，，，，，，，，，，
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父母病危儿媳给两万块钱让钱净身协议，不签不给钱，有法律效益吗
[律师回复] 您好，这种情况下签订的协议大概率是没有法律效力的，因为可能违反公序良俗或者牵扯到胁迫因素。
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员工休病假期间保险单位给交么
员工病假期间，用人单位应续缴其社会保险，并支付不低于当地最低工资80%的病假工资或疾病救济金。若员工需承担社保费用，可从病假工资中扣除，以作补充。这是《中华人民共和国劳动法》的明文规定，体现了对劳动者权益的保障。
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