没劳动合同拖欠工资如何申请劳动仲裁
最新修订 | 2024-09-26
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- 律师解析
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申请劳动仲裁流程如下：
1、从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起一年内，向仲裁委员会提出申请并提交申请书；
2、等待仲裁委员会通知开庭时间；
3、参加庭审；
4、劳动仲裁会在四十五日内审结，最长不超过六十日。
没有签订劳动合同的，劳动者可以通过提供以下证据证明双方之间存在劳动关系：
1、应聘登记表、入职登记表、录用通知书、面试通知短信等；
2、工作服、出入证、厂牌、工作证、技术认定证书、专业证书年检记录等能够证明职务身份的证件；
3、工资单、工资收入证明、社会保险记录单、企业年金单、住房公积金单或其他工资发放记录等；
4、打卡记录、考勤记录、加班通知等；
5、其他劳动者的证言。
- 法律依据
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《劳动争议调解仲裁法》第四十三条
仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但是延长期限不得超过十五日。逾期未作出仲裁裁决的，当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼
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劳动仲裁案件·推荐文章
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拖欠工资如何申请劳动仲裁申请劳动仲裁解决拖欠工资问题，需准备仲裁申请书、身份证复印件、证据及清单、用人单位工商信息，递交至当地劳动争议仲裁委员会。 提交后，仲裁委员会5个工作日内决定是否立案。 立案后，给予双方举证和答辩期限，进行庭审。 优先调解，不成则出裁决书。 处理周期60天，有异议可诉讼。 期间不影响找工作。
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拖欠工资如何申请劳动仲裁首先，备齐劳动合同、工资单、考勤记录等证明权益受损的证据。然后，向劳动仲裁委员会提交详细申请，含个人、雇主信息及诉求、事实依据。委员会将审核并通知双方参与庭审。庭审中，需清晰阐述主张及证据。劳动仲裁流程包括受理、调解、裁决等步骤。
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工资拖欠如何申请劳动仲裁1、到当地的人力资源和社会保障局内的劳动争议仲裁委，申请劳动仲裁；2、申请劳动仲裁材料：仲裁申请书两份、申请人身份证复印件一份、相关证据复印件和证据清单两份、用人单位的工商登记信息。
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拖欠工资如何申请劳动仲裁很多时候我们会发现，其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中，都是离不开法律知识的，我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与拖欠工资如何申请劳动仲裁相关的问题而无法解决的话，那么可以从本文内容中来寻找答案。
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拖欠工资怎样申请劳动仲裁随着时代和社会经济的快速发展，我们可能会遇到很多各种各样的法律问题，因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着拖欠工资怎样申请劳动仲裁的问题没办法解决的话，那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
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没劳动合同拖欠工资如何申请劳动仲裁
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拖欠工资可以申请劳动仲裁吗？
劳动者可以向有管辖权的仲裁委员会就工资纠纷申请劳动仲裁，申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从劳动者知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
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劳动纠纷前车驾驶员正减速在停止线处让行无红绿灯的斑马线上行人（时速6公里每小时），后车轻微追尾前车，前车驾驶员误将油门当刹车，突然加速把斑马线上距离8.4米处的行人撞翻碾压拖行致死，应如何划分责任
[律师回复] 可能是同等责任，也可能是主次责任。但是死者没有责任
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快速解决“交通事故”问题
公司裁员怎么赔偿？
[律师回复] 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，支付半个月工资。若公司违法裁员，可要求双倍赔偿。
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你好，我是黑龙江省牡丹江市。阳明区。因女方出轨。女方提起诉讼。诉讼到牡丹江市阳明法院。起诉了三次，被告提供的光盘录音，微信法院没有采信。就判决了。我在两个月之前投诉了法院法官。崔思敏。枉法裁判至今没有回信。开庭时让我在白纸上签字。录音给我整丢了。这样的法官还称职吗？谢谢你。
[律师回复] 您好，可以和您电话沟通一下案件情况
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你好！工厂拖欠几个月的工资，怎么要比较快，另外今年也没有签合同
[律师回复] 可先与工厂协商，协商不成找劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。没签合同可要求双倍工资赔偿。注意保留相关证据，如工资条、考勤记录等。
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拖欠工资多久可以申请劳动仲裁？
拖欠工资多久可以申请劳动仲裁在法律上并未规定，一般情况下只要存在拖欠工资行为并造成了矛盾纠纷的就是可以申请劳动仲裁的，但如果双方可以协商达成一致意见的，则可以根据协商情况来进行认定。
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劳动纠纷公司变相裁员，强行调岗调薪，补充：出纳工作，工作3800到4000
[律师回复] 公司变相裁员调岗调薪不合理。可先与公司协商，协商不成收集证据申请劳动仲裁，要求按原合同履行或给予合理补偿。若公司违法解除合同，可要求赔偿。
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快速解决“劳动纠纷”问题
对劳动仲裁裁决如何申请仲裁？
对劳动仲裁裁决不服的，当事人可以在收到仲裁裁决结果后的15日内向人民法院提出起诉，并向司法机关提交相关的文件和材料，具体情况下应当结合实际的劳动仲裁结果来进行处理，避免法律适用错误。
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诉讼仲裁劳动仲裁材料提交一个月了，还没有通知
[律师回复] 如果劳动仲裁委员会不予受理或逾期未作出决定，您可以向人民法院提起诉讼，具体如何请联系我
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拖欠工资发工资的公司名称跟，管理公司名字不一样
[律师回复] 你好，公司拖欠工资时，如果发工资的公司名称与管理公司的名称不一致，劳动者仍然可以向劳动局投诉，并且这种不一致通常不会影响投诉的有效性。
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怎么申请劳动仲裁 申请劳动仲裁要注意什么
需要注意1、带着自己的身份证 2、准备好相关的证据。主要是提交证明与单位存在事实劳动关系的证据。至于没有单位交保险金、未与你签劳动合同的事实，则由单位提交反驳证据，若其举证不能，则请求成立 3、提前把相关的法律条款复印好，以便向仲裁庭陈述及在辩论程序中使用
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劳动纠纷劳动仲裁申请撤销裁决，补充：证据足够但劳动仲裁委不看
[律师回复] 首先，劳动者需要明确劳动仲裁委员会不受理其案件的具体原因。如果是因为证据不足或者证据不符合要求，劳动者应当补充或者完善证据。然而，如果劳动仲裁委员会在证据充分的情况下仍然不受理案件，劳动者可以采取以下措施。
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非营运轻卡货车最多可以拖审多长时间？有什么后果？
[律师回复] 年审逾期：货车年审不能超过30天，年审必须在当月完成2。
脱审期限：超过一个月就是脱审。车辆脱审的，要是继续上路被交警查到，要立即扣押车辆
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你好，我购买的商品房屋顶倾斜五公分，装修的时候发现找开发商给维修，开发商拖延了一个月，最后找人用粉刷石膏，补平了，人住进去没多长时就空鼓裂缝，都两年了开发商不给维修，说没法修，说给六千元就完事了，
[律师回复] 依据你的叙述，此种情况下如果协商未果的，可以起诉处理
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申请劳动仲裁的形式有哪些？如何申请劳动仲裁？
先了解案情，确定签订劳动合同的单位，即找到被申请人。现在有些单位让劳动者签订空白合同，一旦劳动者申请劳动仲裁就很难确定用人或用工单位。一般情况下可以通过社保明细、工作牌（证）等来确认被申请人。
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