申请稳岗津贴要符合哪些条件
- 律师解析
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申请稳岗补贴要满足的条件：
1、符合国家及我市产业结构调整政策和环保政策；
2、依法参加失业保险并足额缴纳上年度失业保险费；
3、上年度未裁员或裁员率低于重庆市城镇登记失业率；
4、企业财务制度健全，管理运行源规范。
- 法律依据
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《关于印发企业稳定岗位补贴申报审核办法的通知》申报：
（一）范围及条件依法参加失业保险、足额缴纳失业保险费，且补贴年度未裁员或裁员率低于本市年末城镇登记失业率的我市各类企业。
（二）申报时间稳岗补贴按年度申报，同一企业在一个年度内只能申请享受一次稳岗补贴。
符合条件的企业应在每年6月30日前提出上年度补贴申请。
（三）申报方式符合条件的企业，可通过市人社局网站申请，也可向所在区(含化学工业园区、高新技术开发区、经济技术开发区)人社部门申请，提交《企业稳定岗位补贴申请表》。
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单位稳岗补贴如何申请?企业同时具备以下条件时，可以申请稳岗补贴： （1）生产经营活动符合国家及所在区域产业结构调整政策和环保政策； （2）依法参加失业保险并足额缴纳失业保险费； （3）上年度未裁员或裁员率低于统筹地区城镇登记失业率； （4）企业财务制度健全、管理运行规范。
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单位稳岗补贴如何申请企业同时具备以下条件时，可以申请稳岗补贴：（1）生产经营活动符合国家及所在区域产业结构调整政策和环保政策；（2）依法参加失业保险并足额缴纳失业保险费；（3）上年度未裁员或裁员率低于统筹地区城镇登记失业率；（4）企业财务制度健全、管理运行规范。
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稳岗补贴申请条件按照政策规定，生产经营符合国家及本市产业结构调整政策和环保政策，依法缴纳失业保险费满两年，不减员、少减员的用人单位，可以申请稳岗补贴。法律规定稳岗补贴是政府为了稳定就业，尽量让企业少裁员或者不裁员，也有利于社会的稳定。
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