婚内的工资如何分割？
最新修订 | 2024-10-10
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- 律师解析
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工资可以由双方进行约定分割，约定应当采用书面形式。只要夫妻双方没有在婚前约定婚后各自工资归自己所有，那么在婚姻关系存续期间，夫妻一方或者双方获得的工资及其奖金等就应当归属于夫妻共同财产，离婚时按夫妻财产分割即可。
夫妻在婚姻关系存续期间所得的下列财产，为夫妻的共同财产，归夫妻共同所有：
1、工资、奖金、劳务报酬；
2、生产、经营、投资的收益；
3、知识产权的收益；
4、继承或者受赠的财产，但是遗嘱或者赠与合同中确定只归一方的财产的除外；
5、其他应当归共同所有的财产。
夫妻对共同财产，有平等的处理权。
- 法律依据
-
《中华人民共和国民法典》第一千零六十五条
男女双方可以约定婚姻关系存续期间所得的财产以及婚前财产归各自所有、共同所有或者部分各自所有、部分共同所有。约定应当采用书面形式。没有约定或者约定不明确的，适用本法第一千零六十二条、第一千零六十三条的规定。
夫妻对婚姻关系存续期间所得的财产以及婚前财产的约定，对双方具有法律约束力。
夫妻对婚姻关系存续期间所得的财产约定归各自所有，夫或者妻一方对外所负的债务，相对人知道该约定的，以夫或者妻一方的个人财产清偿。
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婚内工资应如何合理分割夫妻双方有权协商薪资归属，婚前未明文规定的婚后薪资视为共有财产。婚姻期间，工资、奖金、经营收益、知识产权收益、继承或赠与财产（除非有明确指定），以及通过其他方式获得的财产均为共同所有。双方对这些财产享有平等处置权，离婚时按法律公平分割。
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婚内的工资如何分割？
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婚内的工资如何分割
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[律师回复] 依据《中华人民共和国民法典》? 第一百四十八条 一方以欺诈手段，使对方在违背真实意思的情况下实施的民事法律行为，受欺诈方有权请求人民法院或者仲裁机构予以撤销。
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[律师回复] 您好，很高兴为您服务
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然而，如果双方在婚前或者婚内签订了忠诚协议，协议中明确规定了出轨方在离婚时要净身出户之类的条款，并且这个协议不存在无效的情形，那可能就会按照协议的约定来执行。但要知道，忠诚协议在司法实践中的效力认定是比较复杂且存在一定不确定性的。比如说，可能会对协议的签订过程、内容的合理性等方面进行考量，以确定其是否能真正得到执行。所以，不能简单地认为婚内出轨怀孕就一定会导致一方净身出户，这需要根据具体的法律规定和实际情况来综合判断。
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