劳动仲裁需要哪些资料?

劳动仲裁要准备的材料如下： 1、立案的材料，劳动者申请劳动仲裁，首先必须得连立案，立案需要仲裁申请书若干份、劳动者身份证复印件、用人单位企业信息，劳动关系的证据，凭这些材料，可以顺利立案； 2、庭审证据材料，比如，如果劳动者主张解除劳动合同的补偿金或者赔偿金，需要提供离职原因的证据； 如果主张加班费，需要提供考勤表等能证明存在加班的证据； 如果主张未足额支付工资，需要提供工资标准的证据，等等。

1、劳动仲裁申请书(详细陈述申请事项事实理由，一式两份或按被申请人人数提供）；2、申请人身份证明及复印件;3、有委托代理人的，需当面签定并提交《授权委托书》，注明委托事项，同时提交受委托代理人的身份证复印件。

《劳动争议仲裁申请书》一式两份,身份证复印件一份。劳动关系相关证明;其它证明材料。申请人系用人单位的，交企业法人营业执照复印件;法定代表人身份证明。有委托代理人的，提交授权委托书。委托代理人系律师的提交律师事务所公函;代理人系公民的，提交代理人身份证复印件。