交警态度恶劣没人管吗?

[律师回复] 交警态度恶劣有人管，可以向该交警单位及上级单位监查部门，也可以向检察院投诉。交警如果工作中归群众态度蛮横的，造成不良影响的，应当给予公安机关人民警察警告处分；情节较重的，给予记过处分；情节严重的，给予记大过处分。
    【法律依据】
    《公安机关人民警察纪律条令》第二十条，有下列行为之一，造成不良影响的，给予警告处分；情节较重的，给予记过处分；情节严重的，给予记大过处分：
    （一）在工作中对群众态度蛮横、行为粗暴、故意刁难或者吃拿卡要的；
    （二）不按规定着装，严重损害人民警察形象的；
    （三）非因公务着警服进入营业性娱乐场所的。

[律师回复] 交警态度恶劣有人管，可以向该交警单位及上级单位监查部门，也可以向检察院投诉。交警如果工作中归群众态度蛮横的，造成不良影响的，应当给予公安机关人民警察警告处分；情节较重的，给予记过处分；情节严重的，给予记大过处分。
    【法律依据】
    《公安机关人民警察纪律条令》第二十条，有下列行为之一，造成不良影响的，给予警告处分；情节较重的，给予记过处分；情节严重的，给予记大过处分：
    （一）在工作中对群众态度蛮横、行为粗暴、故意刁难或者吃拿卡要的；
    （二）不按规定着装，严重损害人民警察形象的；
    （三）非因公务着警服进入营业性娱乐场所的。

[律师回复] 交警态度恶劣有人管，可以向该交警单位及上级单位监查部门，也可以向检察院投诉。交警如果工作中归群众态度蛮横的，造成不良影响的，应当给予公安机关人民警察警告处分；情节较重的，给予记过处分；情节严重的，给予记大过处分。
    【法律依据】
    《公安机关人民警察纪律条令》第二十条，有下列行为之一，造成不良影响的，给予警告处分；情节较重的，给予记过处分；情节严重的，给予记大过处分：
    （一）在工作中对群众态度蛮横、行为粗暴、故意刁难或者吃拿卡要的；
    （二）不按规定着装，严重损害人民警察形象的；
    （三）非因公务着警服进入营业性娱乐场所的。

[律师回复] 交警态度恶劣有人管，可以向该交警单位及上级单位监查部门，也可以向检察院投诉。交警如果工作中归群众态度蛮横的，造成不良影响的，应当给予公安机关人民警察警告处分；情节较重的，给予记过处分；情节严重的，给予记大过处分。
    【法律依据】
    《公安机关人民警察纪律条令》第二十条，有下列行为之一，造成不良影响的，给予警告处分；情节较重的，给予记过处分；情节严重的，给予记大过处分：
    （一）在工作中对群众态度蛮横、行为粗暴、故意刁难或者吃拿卡要的；
    （二）不按规定着装，严重损害人民警察形象的；
    （三）非因公务着警服进入营业性娱乐场所的。

[律师回复] 交警态度恶劣有人管，可以向该交警单位及上级单位监查部门，也可以向检察院投诉。交警如果工作中归群众态度蛮横的，造成不良影响的，应当给予公安机关人民警察警告处分；情节较重的，给予记过处分；情节严重的，给予记大过处分。
    【法律依据】
    《公安机关人民警察纪律条令》第二十条，有下列行为之一，造成不良影响的，给予警告处分；情节较重的，给予记过处分；情节严重的，给予记大过处分：
    （一）在工作中对群众态度蛮横、行为粗暴、故意刁难或者吃拿卡要的；
    （二）不按规定着装，严重损害人民警察形象的；
    （三）非因公务着警服进入营业性娱乐场所的。