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借钱不还怎么办且态度恶劣
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2024-10-26
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卢滨律师律师
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专家导读
倘若面对有人借债却未能按照约定予以归还，并在整个过程中所表现出的恶劣态度，您有权寻求人民法院的专业援助，通过发起诉讼程序来敦促借款人履行偿债责任。若彼方依旧拒绝承担应有的还款义务，作为债权人的您可依法向人民法院提出强制执行申请，由司法机关动用权威手段对其进行强制执行，确保债权得到妥善保护和实现。
一、借钱不还怎么办且态度恶劣
若有个人未能及时归还所借款项且对之不加理睬甚至恶言相向，对此种情况，您有权向当地人民法院起诉并提出要求，请求借款人偿还这笔债务。假如借款人仍旧无视法庭公证，拒绝履行为债权人清偿债务的法定义务，那么作为债权人，您可向人民法院申请强制执行，以促使借款人不得不履行其还款责任。在执行过程中，倘若借款人仍然坚持拒绝履行义务，人民法院将依法采取强制手段，例如查封、扣押、冻结借款人的财产等，以保证债权人的合法权益得以实现。
《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十三条
书写起诉状确有困难的，可以口头起诉，由人民法院记入笔录，并告知对方当事人。
二、借钱不还可以告他吗
1.当有人借钱却未按承诺按时归还时，我们有权力向法院提起诉讼。
2.在经过正式的司法审议之后，若判定被告确实应归还欠款但仍未能如期偿还，则可以申请启动强制执行程序。
所谓强制执行，是指由人民法院依据法律规定的程序和方式，通过国家强制力量，依循已发生法律效力的相关文书中所明示的具体执行要项和要求，以确保债权人权益得到充分保障与落实。《中华人民共和国民法典》第六百七十五条
借款人应当按照约定的期限返还借款。对借款期限没有约定或者约定不明确，依据本法第五百一十条的规定仍不能确定的，借款人可以随时返还；贷款人可以催告借款人在合理期限内返还。
三、借钱不还怎么起诉人
关于借款未偿还情况下进行法律诉讼的具体步骤如下：首先，请您务必事先准备好一份详尽的起诉书，其中需明确列明原告及被告的相关个人资料信息，以及详细的诉讼要求、具体的事实阐述以及合理的理由解释等等。此外，您还需要精心准备能够充分证实借贷关系真实性的相关证据，比如具体的借据、银行转账记录、微信或短信聊天记录等等。其次，您需要将上述材料提交至具有管辖权的人民法院进行立案。通常情况下，此类事件的管辖权应归属被告的居住地所在法院或者借款合同实际履行地的法院。随后，法院在收到您的诉讼申请之后，将会向被告发送传票，以告知其开庭审理的具体日期。在法庭审理过程中，您需要清晰且准确地陈述事实真相并提供相应的证据支持。最后，法院将依据双方提供的证据和陈述内容做出最终的判决结果。若您在此次诉讼中获得胜利，而被告仍然未能按照判决结果及时归还欠款，那么您有权申请强制执行。总而言之，在进行法律诉讼时，请务必确保证据的充分性以及诉讼时效等关键因素得到妥善处理。
若有人借款不还并恶语相向，可起诉至法院要求偿还。若借款人无视法庭，拒绝还款，债权人可申请强制执行。若借款人仍不履行，法院将采取查封、扣押、冻结等措施，确保债权人权益得以实现。
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借钱不还怎么办且态度恶劣
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借钱不还态度恶劣怎么处理
当债务人拖欠借款且态度恶劣时，债权人可通过法律途径维权。首先，向法院提起民事诉讼，请求判决债务人还款。若判决后债务人仍不履行，债权人可申请强制执行，法院将查询债务人财产并采取必要措施，如扣押、冻结等，以确保债权得到实现。
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债权债务
老板拖欠工资且态度恶劣怎么办 需要什么直接证据和间接证据 没有劳务合同
[律师回复] 个人认为第
一，你们应该确认老板是不是真的已经不具备发放工资的能力，如果人家真的是遇到很严重的问题，甚至变卖个人资产都无法发放工资那我劝你们出于人道还是给人宽限宽限。
第
二，如果他有能力偿还工资，比如小车还开着，小楼还住着，那你们就可以集体跟老板表态，要么给钱，要么就诉讼了。如果他还是找各种借口托，或者就说不给了，你们告吧，那就往下看。
首先应该到所在市区的劳动局对你公司进行投诉,劳动监察大队会对此立案,留下你的基本资料.然后去你公司调查了解,事情属实他们会出面调解,并警告你公司的行为已违反劳动法,遇到拒不执行的公司他们会强制执行.
单位拖欠工资是一个常见的问题，你可以通过下面的方法解决：
1．到劳动行政部门举报（通常是劳动管理监察大队）。
2．也可以直接申请仲裁（仲裁费用200-300元，如果你胜了全部由公司负担）。
3．如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。
4．根据国家规定在仲裁或诉讼的时候，你可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。
如果判决下来了，一定要要求强制执行，变卖公司财产偿还，一定要看紧了。
一，你们应该确认老板是不是真的已经不具备发放工资的能力，如果人家真的是遇到很严重的问题，甚至变卖个人资产都无法发放工资那我劝你们出于人道还是给人宽限宽限。
第
二，如果他有能力偿还工资，比如小车还开着，小楼还住着，那你们就可以集体跟老板表态，要么给钱，要么就诉讼了。如果他还是找各种借口托，或者就说不给了，你们告吧，那就往下看。
首先应该到所在市区的劳动局对你公司进行投诉,劳动监察大队会对此立案,留下你的基本资料.然后去你公司调查了解,事情属实他们会出面调解,并警告你公司的行为已违反劳动法,遇到拒不执行的公司他们会强制执行.
单位拖欠工资是一个常见的问题，你可以通过下面的方法解决：
1．到劳动行政部门举报（通常是劳动管理监察大队）。
2．也可以直接申请仲裁（仲裁费用200-300元，如果你胜了全部由公司负担）。
3．如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。
4．根据国家规定在仲裁或诉讼的时候，你可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。
如果判决下来了，一定要要求强制执行，变卖公司财产偿还，一定要看紧了。
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欠钱不还且态度恶劣 并且不愿意写欠条
[律师回复] 您好，对于债务人到对债务到期，在债权人的要求之下仍然不偿还到期债务，而债权人又没有借条的情况之下，债权人想要追回到期债务，可以采取以下方式。
1、没有借条，如果有证人能证明债务人在何时何地借债权人债务多少。只要证人是与债权、债务人没有利害关系的第三人，证人的证言是能够被法院采信，作为证据的。
2、没有借条还可以在催还债务时，对自己与债务人的谈话进行录音，如果债务人在谈话中承认自己有借款行为且没有偿还，只要债务人不是在债权人用非法手段逼迫的情况下，自愿说出的，那么这样的录音也是可以作为证据，证明债权人拥有债权。
3、还有一种就是让债权人自愿写下欠条，当然这样的情况很少，因为它本身就不想还债。
4、有聊天记录或者是转账记录也是可以作为辅助证据使用的。建议可以委托专业律师起诉有需要可以联系我这边。
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交通事故
朋友借钱好几年不还，而且态度极其恶劣怎么办？
[律师回复] 属于自然人之间的借贷关系，可以要求对方积极履行债务，对方如不履行，可向法院提起诉讼。
【中华人民共和国民法典】
第六百七十五条 【借款人返还借款的期限】借款人应当按照约定的期限返还借款。对借款期限没有约定或者约定不明确，依据本法第五百一十条的规定仍不能确定的，借款人可以随时返还；贷款人可以催告借款人在合理期限内返还。
第六百七十六条 【借款人逾期返还借款的责任】借款人未按照约定的期限返还借款的，应当按照约定或者国家有关规定支付逾期利息。
【中华人民共和国民法典】
第六百七十五条 【借款人返还借款的期限】借款人应当按照约定的期限返还借款。对借款期限没有约定或者约定不明确，依据本法第五百一十条的规定仍不能确定的，借款人可以随时返还；贷款人可以催告借款人在合理期限内返还。
第六百七十六条 【借款人逾期返还借款的责任】借款人未按照约定的期限返还借款的，应当按照约定或者国家有关规定支付逾期利息。
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快速解决“债权债务”问题
您好+朋友借钱不还态度恶劣++借出钱时没有收据，但是近期电话通话时有录音+提及欠款数额+及名字+有短信截图+能否当做证据起诉
[律师回复] 欠钱不还可以到法院起诉，威胁恐吓要债人的可以报警处理。
1、催要欠款，最好采取法律手段，不要委托要帐公司，委托要帐公司利益是难以保障的。
2、对于到期欠债不还的，建议尽快向法院起诉要求还款，一旦超过了两年的诉讼时效，丧失胜诉权。
3、胜诉之后，如果对方在履行期未履行法院判决，可以申请法院强制执行。
4、法院在受理强制执行后，会依法查询债务人名下的房产、车辆、证券和存款。
5、另外他名下没有可供执行的财产而他又拒绝履行法院的生效判决，则他会有逾期还款等负面信息记录在个人的信用报告中并被限制高消费及出入境，甚至有可能会被司法拘留。
6、有能力而拒不执行的情况下，涉嫌拒不执行判决、裁定罪。
7、《刑法》第三百一十三条 【拒不执行判决、裁定罪】对人民法院的判决、裁定有能力执行而拒不执行，情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役或者罚款。扩展资料：讨债的常用方法：
一、和解法。协商和解是指债权债务当事人在自愿、互谅的基础上，直接进行协商或邀请第三人从中斡旋解决纠纷。债权到期或即将到期时，债务人暂无能力偿还债务但有还款诚意的，债权人可以就履行债务的期限、方式、数额等同债务人进行磋商，敦促债务人履行债务或签订还款协议。如果该债权有抵押担保或者有第三人提供担保的，债权人可与抵押人或者保证人进行协商，也可请第三者“牵线搭桥”，使抵押人以足额的抵押资产抵偿债务，或者由保证人来代偿债务。协商解决债务纠纷应遵循以下原则：
1、平等自愿。
2、合乎法律法规规定。
3、不损害国家、社会和他人的合法权益。
二、调解法。债权人如果不想伤和气、结冤仇并迅速化解债务纠纷，可向所在地的人民调解委员会提出书面调解申请。根据司法部颁布的《人民调解工作若干规定》，申请调解应当具备下列条件：
1、有明确的被申请调节人如公民、法人等的基本情况。
2、有具体的调解要求。如要求被申请人履行还款义务等。
3、有提出调解申请的事实依据，如借款合同、担保协议等。
4、该纠纷属于人民调解委员会的受理范围。经调解达成协议后，债务人应按约履行义务。不得擅自变更或解除协议。对于签订协议后债务人又反悔或部分反悔的。债权人可以向人民法院起诉。请求判令对方当事人履行调解协议。
三、仲裁法。根据我国仲裁法的规定。仲裁统一实行或裁或审、一终局制度，同诉讼的两审终审制相比，仲裁更有利于当事人之间迅速解决纠纷。当事人申请仲裁应向仲裁机构递交仲裁协议、申请书及副本。申请书要详细载明当事人的姓名、性别、年龄、职业等情况及事实理由。通过仲裁方式解决债务纠纷，具有较强的保密性，当事人之间大多没有激烈的对抗性。另外，申请仲裁的费用一般比提起诉讼的费用低。
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5、另外他名下没有可供执行的财产而他又拒绝履行法院的生效判决，则他会有逾期还款等负面信息记录在个人的信用报告中并被限制高消费及出入境，甚至有可能会被司法拘留。
6、有能力而拒不执行的情况下，涉嫌拒不执行判决、裁定罪。
7、《刑法》第三百一十三条 【拒不执行判决、裁定罪】对人民法院的判决、裁定有能力执行而拒不执行，情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役或者罚款。扩展资料：讨债的常用方法：
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1、有明确的被申请调节人如公民、法人等的基本情况。
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3、有提出调解申请的事实依据，如借款合同、担保协议等。
4、该纠纷属于人民调解委员会的受理范围。经调解达成协议后，债务人应按约履行义务。不得擅自变更或解除协议。对于签订协议后债务人又反悔或部分反悔的。债权人可以向人民法院起诉。请求判令对方当事人履行调解协议。
三、仲裁法。根据我国仲裁法的规定。仲裁统一实行或裁或审、一终局制度，同诉讼的两审终审制相比，仲裁更有利于当事人之间迅速解决纠纷。当事人申请仲裁应向仲裁机构递交仲裁协议、申请书及副本。申请书要详细载明当事人的姓名、性别、年龄、职业等情况及事实理由。通过仲裁方式解决债务纠纷，具有较强的保密性，当事人之间大多没有激烈的对抗性。另外，申请仲裁的费用一般比提起诉讼的费用低。
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您好 朋友借钱不还态度恶劣 借出钱时没有收据，但是近期电话通话时有录音 提及欠款数额 及名字 有短信截图 能否当做证据起诉
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态度恶劣拒绝还钱怎么处理
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诉讼仲裁
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你好，请问小区里的商店老板态度恶劣，并且有的时候买东西必须买双数，单数不卖，这种情况打12315有用吗
[律师回复] 给用人单位工作，有两个途径可以要求支付工资：
1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉；
2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。
《工资支付暂行规定》第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金：
（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；
（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资的；
（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。
经济补偿和赔偿金的标准，按国家有关规定执行。
1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉；
2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。
《工资支付暂行规定》第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金：
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老师撕学生的卷子，而且态度还极其恶劣
[律师回复] 老师对于违反纪律的学生罚抄属于变相体罚。学生可向学校领导和教育部门投诉反映，由其所在单位或者上级机关责令改正；情节严重的，依法给予处分。具体规定如下 ：
《未成年人保护法》第十八条 学校应当尊重未成年学生受教育的权利，关心、爱护学生，对品行有缺点、学习有困难的学生，应当耐心教育、帮助，不得歧视，不得违反法律和国家规定开除未成年学生。
第二十一条 学校、幼儿园、托儿所的教职员工应当尊重未成年人的人格尊严，不得对未成年人实施体罚、变相体罚或者其他侮辱人格尊严的行为。
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学校、幼儿园、托儿所教职员工对未成年人实施体罚、变相体罚或者其他侮辱人格行为的，由其所在单位或者上级机关责令改正；情节严重的，依法给予处分。
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2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。
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快递员私自退件，态度恶劣
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