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职务侵占罪查公司账目吗?

最新修订 | 2024-02-29
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律师解析
职务侵占罪在调查时是会查公司账目的,职务侵占罪的认定应遵循以事实为依据、以法律为准绳的基本原则。
职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。
法律依据
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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员工账目混乱算职务侵占吗?
员工账目混乱不算是职务侵占,这种行为并不是侵占了公司的财务,不在此认定的范围之内;一般只有将公司的财物非法占为已有而且造成数额较大的,那么就可以按职务侵占罪来进行判决。
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刑事辩护
职务侵占子女的账户会查吗
视情况而定:一、如果发现有转移赃款或是财物的行为,则会调查有关款物的去向,在这种情况下,会查子女的账户;二、在没有犯罪嫌疑人转移财产的线索前,不会查子女的账户。
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刑事辩护
利用职务侵占立案会查账吗
职务侵占是否查账是由相关机关根据案情决定的。如果涉案的话就会查。案件侦查终结后就会移送检察院审查起诉。刑法规定公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役。
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刑事辩护
职务侵占罪的非法占有目的
职务侵占罪中非法占有为目的的认定是:采用侵吞、窃取、骗取等各种手段将本单位财物化为私有。如果数额较大,则会被判处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金,数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。关于职务侵占罪的非法占有目的可以参考如下相关内容。
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刑事辩护
私账转私账算职务侵占吗
账转私账可能构成职务侵占、也有可能不构成,需要根据具体情况来决定,构成职务侵占罪一般判处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金,若是依旧不知道私账转私账算职务侵占吗可以选择继续阅读此文。
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