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职工参加生育保险由谁按照国家规定缴纳生育保险费呢

最新修订 | 2024-02-24
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律师解析
生育保险是由用人单位为劳动者缴纳的一种生育保险,不需要由劳动者个人缴纳,如果用人单位要求个人缴纳生育保险,属于违法违规的行为,可以举报单位的。
需要由个人和企业共同缴纳的保险有养老保险医疗保险失业保险,直接由企业在给予劳动者的工资中予以扣除。
法律依据
《社会保险法》第五十三条
职工应当参加生育保险,由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费,职工不缴纳生育保险费。
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生育保险有什么用呢
女职工生育险作用:是对妇女生育价值的认可,对女职工基本生活进行保障,实行生育保险是提高人口素质的需要。男女职工均可享受生育保险待遇。男职工可以享受护理假,可以申请护理假生育津贴;同时男职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇,所需资金从生育保险基金中支付。
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成都生育保险参保办理指南
参保条件,成都机关单位、事业单位、社会团体、民办非企业单位及具有本市户口的有雇工的城镇个体工商户,包括了成都所有用人单位。参保材料,1、《社会保险登记表》。2、《参加基本养老、工伤和生育保险人员增减表》。3、《企业职工基本养老、工伤和生育保险申报汇总表》。
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成都生育保险参保办理指南
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如何申报生育保险待遇呢?
申请人提供资料:准生证。出生证。诊断证明、费用凭据。本人身份证(代办的提供代办人本人身份证原件。属异地或境外难产提供住院费用明细。属异地或境外剖腹产提供:手术证明。费用凭据。到医疗生育待遇审核部门办理(社保局。符合条件即可办理,凭办理凭证即可到银行领钱。
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参加生育保险的工资怎么发
参加生育保险的话工资的发放标准是月缴费工资÷30天×产假天数,生育保险机构在女性职工休产假期间会为当事人发放生育津贴,如果生育津贴低于员工正常出勤期间的工资,不够的部分应该由企业补足。而不同的职工可以领取到的生育津贴也完全是不一样的。
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