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合同到期需要开终止证明吗

#劳动合同 最新修订 | 2024-12-10
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郭培员律师
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律师解析
合同中的劳动合同到期是需要开终止证明的,用人单位应当出具终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续;劳动者按照双方约定,办理工作交接,用人单位给予劳动者经济补偿,在办结工作交接时支付。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第五十条
用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。
用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。
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合同到期需要开终止证明吗
无论我们是在工作、学习还是生活中,我们都可能会遇到各种法律方面的问题,所以我们平常就需要多了解一些法律知识,这样在遇到了法律问题时,就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与合同到期需要开终止证明吗相关的法律知识,希望能对您有帮助。
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合同事务
合同到期需要开终止证明吗
合同中的劳动合同到期是需要开终止证明的,用人单位应当出具终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续;劳动者按照双方约定,办理工作交接,用人单位给予劳动者经济补偿,在办结工作交接时支付。
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合同到期需要开终止证明吗
10w+浏览2023-09-02
合同到期是否需要开终止证明
随着时代和社会经济的快速发展,我们可能会遇到很多各种各样的法律问题,因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着合同到期是否需要开终止证明的问题没办法解决的话,那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
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合同事务
合同到期要开终止证明吗
合同中的劳动合同到期是需要开终止证明的,用人单位应当出具终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续;劳动者按照双方约定,办理工作交接,用人单位给予劳动者经济补偿,在办结工作交接时支付。
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合同到期需要开终止证明吗
10w+浏览2024-04-19
合同到期是否需要开具终止证明
随着时代和社会经济的快速发展,我们可能会遇到很多各种各样的法律问题,因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着合同到期是否需要开具终止证明的问题没办法解决的话,那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
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合同事务
合同期满是否需开具终止证明
员工合同到期时,依法需用人单位出具终止合同证明。法律规定,单位须在15个工作日内办理完毕解除或终止合同的书面证明、档案转移及社保关系转移手续。
1w浏览2024-06-14
合同到期需要开具终止证明吗
10w+浏览2023-09-09
合同到期不续签需要终止证明吗
如果个人有需要就需要,合同到期后不再续签了的证明材料主要是退工单以及劳动合同终止协议或者解除劳动关系证明。终止劳动合同是解除劳动关系的形式之一,用人单位必须及时向职工提供终止劳动合同证明书。同时根据规定,终止劳动合同可以不支付经济补偿金。
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劳动纠纷
合同到期是否需要出具终止证明
雇佣方须在劳动合同到期时出具书面终止通知,即终止合同证明。合同解除后,十五个工作日内,雇主需办理完整的工作交接,涉及员工档案和社保转移手续。
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合同到期是否需要开终止证明
8.8w浏览2023-09-01
合同到期是否需要出具终止证明
雇佣方须在劳动合同到期时出具书面终止通知,即终止合同证明。合同解除后,十五个工作日内,雇主需办理完整的工作交接,涉及员工档案和社保转移手续。
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合同事务
合同到期是否需要开具终止证明
10w+浏览2024-06-12
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