辞职申请书如何写最好，法律依据是什么
- 擅长领域：刑事辩护 律所：江苏丰典（高淳）律师事务所
- 服务城市：南京 电话：13851446522
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律师优势：主任律师,办过大案,丰富的专业经验,大型企业服务经验
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推荐理由：赵骄虎律师，已执业15年，执业地区为江苏南京，认证执业律所是江苏丰典（高淳）律师事务所，擅长刑事辩护、损害赔偿、劳动纠纷等领域案件，支持在线咨询或电话咨询：13851446522，经过平台多重严格审核，官方实名认证通过，已获得平台特别推荐！
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- 律师解析
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写辞职申请书最好要写清楚以下内容：
1、标题。
写“辞职书”或写“辞去某某某工作”等。
2、称谓。
在第二行顶格写任职单位负责人姓名。
3、正文。
写明辞职的原因，辞去什么职务、什么工作。
4、结语。
在正文后面写明表示歉意的语句。
5、署名和日期。
写上辞职人的姓名，在署名下面写具体的年、月、日。
依据《劳动合同法》第三十七条规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，能够解除劳动合同。
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，能够解除劳动合同。
- 法律依据
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《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，能够解除劳动合同。
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，能够解除劳动合同。
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