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安徽工伤9级赔偿标准

#工伤赔偿标准 最新修订 | 2024-10-29
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韦柳雪律师
韦柳雪律师在线
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律师解析
1、七级伤残为12个月的本人工资八级伤残为10个月的本人工资,九级伤残为8个月的本人工资,十级伤残为6个月的本人工资;
2、医疗费实报实销,包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时,可以先到就近的医疗机构急救。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。
法律依据
《工伤保险条例》第三十五条
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为12个月的本人工资,八级伤残为10个月的本人工资,九级伤残为8个月的本人工资,十级伤残为6个月的本人工资;
(二)劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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安徽工伤9级赔偿标准
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安徽工伤9级赔偿标准
随着时代和社会经济的快速发展,我们可能会遇到很多各种各样的法律问题,因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着安徽工伤9级赔偿标准的问题没办法解决的话,那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
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安徽省9级工伤待遇
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2024安徽交通事故9级伤残
安徽交通事故9级伤残鉴定标准是:脊柱损伤致颈椎或腰椎畸形愈合,颈部或腰部活动度丧失25%以上;轻度智力缺损或精神障碍,日常活动能力大部分受限;外伤性癫痫,药物不能完全控制,大发作一年一次以上或局限性发作平均每六月三次以上或小发作平均每月四次以上或精神运动性发作平均每六月二次以上。
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交通事故
安徽9级伤残赔偿标准2025
1、医疗费:医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证,结合病历和诊断证明等相关证据确定。2、误工费:误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。3、护理费:护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。4、住院伙食补助费:住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。
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安徽9级伤残赔偿标准
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安徽省交通事故9级伤残赔标准是什么?
随着时代和社会经济的快速发展,我们可能会遇到很多各种各样的法律问题,因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着安徽省交通事故9级伤残赔标准是什么的问题没办法解决的话,那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
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安徽9级工伤赔偿多钱
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在现实生活中,很多人常常因为对法律知识了解的很少,而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识,本篇文章为您整理了一些关于安徽九级工伤赔偿标准的法律知识,请阅读文章详细内容了解。
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工伤赔偿
安徽工伤9级的赔偿标准是多少
工伤赔偿标准如下:七级伤残为12个月工资,八级10个月,九级8个月,十级6个月工资。医疗费用实报实销,包括住院、康复和工伤复发费用,需在签约医疗机构或紧急情况下就近急救,费用符合保险目录的由工伤保险基金支付。
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安徽9级工伤赔偿标准
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安徽工伤八级赔偿标准
无论我们是在工作、学习还是生活中,我们都可能会遇到各种法律方面的问题,所以我们平常就需要多了解一些法律知识,这样在遇到了法律问题时,就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与安徽工伤八级赔偿标准相关的法律知识,希望能对您有帮助。
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工伤赔偿
安徽工伤等级鉴定标准
安徽省工伤鉴定标准依据《劳动能力鉴定标准》评估劳动功能障碍和生活自理状况。劳动功能障碍分十级,一级最重,十级最轻;生活自理状况分三级。此标准由国务院劳动保障行政部门与相关部门共同制定。
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安徽工伤9级赔偿标准
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