劳动能力鉴定为九级伤残的赔偿标准
最新修订 | 2024-03-03
7.1w浏览
- 免责声明
- 以下内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合，不代表平台立场，请酌情参考。
- 律师解析
-
1、一次性伤残补助金10个月，由社保机构支付。赔偿基数2551元×10个月=25510元。
2、劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性伤残就业补助金15个月×2551元=38265元，一次性工伤医疗补助金4个月×2551元=10204元。一次性伤残补助金25510元+一次性伤残就业补助金为38265元+一次性工伤医疗补助金10204元=73979元。
- 法律依据
-
《中华人民共和国工伤保险条例》第三十七条
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；
(二)劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
0
工伤赔偿标准案件·推荐文章
-
九级伤残如何鉴定回答如下。1、职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。2、劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。4、劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其直系亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供决定和职工工伤医疗的有关资料。
-
九级伤残如何鉴定?回答如下。1、职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。2、劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。4、劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其直系亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供决定和职工工伤医疗的有关资料。
-
劳动能力鉴定为九级伤残的赔偿标准9级伤残赔偿标准是：1、一次性伤残补助金10个月，由社保机构支付。赔偿基数2551元×10个月=25510元。2、劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性伤残就业补助金15个月×2551元=38265元，一次性工伤医疗补助金4个月×2551元=10204元。
-
交通伤残脑挫伤等级为几级伤残,九级伤残的鉴定标准随着时代和社会经济的快速发展，我们可能会遇到很多各种各样的法律问题，因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着交通伤残脑挫伤等级为几级伤残,九级伤残的鉴定标准问题没办法解决的话，那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
交通事故类鉴定
-
工伤鉴定为九级伤残赔偿多少钱？(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为12个月的本人工资，八级伤残为10个月的本人工资，九级伤残为8个月的本人工资，十级伤残为6个月的本人工资;(二)劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
工伤赔偿标准
-
司法鉴定九级伤残赔偿标准为多少？司法鉴定九级伤残赔偿标准为受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以20年再乘百分之二十。第二十五条残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。
司法鉴定
工伤赔偿标准案件·常见问题
问题没解答? 125383人选择咨询律师
劳动能力鉴定为九级伤残的赔偿标准
一键咨询
交通伤残脑挫伤等级为几级伤残,九级伤残的鉴定标准
随着时代和社会经济的快速发展，我们可能会遇到很多各种各样的法律问题，因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着交通伤残脑挫伤等级为几级伤残,九级伤残的鉴定标准问题没办法解决的话，那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
10w+浏览
交通事故
在工厂上班两年因老家有事离职。离职体检时发现听力受损 ，入职体检时一切正常。公司安排去定点的医院复检后依然有问题。找公司协商，说没达到职业病标准，也不给个答复。我自己去其他医院看了，医生说神经性听力下降，有可能还会下降。 现在不知道该怎么处理
[律师回复] 你好，我这边是律师事务所
3.4w浏览
农村土地互换协议和土地使用权证，哪个法律效力大
[律师回复] 法行宝
专业智能咨询
专属法律建议
案情分析
土地承包经营权互换协议的法律效力
土地承包经营权互换协议的法律效力主要受到《农村土地承包法》等法律法规的调整。根据这些法律规定，通过家庭承包取得的土地承包经营权可以依法采取转包、出租、互换、转让等方式流转。其中，对于土地承包经营权互换的法律规定包括以下几个方面：
1.?当事人双方应当签订书面合同，并报发包方备案。合同一般包括双方当事人的姓名、住所、流转土地的名称、坐落、面积、质量等级、流转的期限和起止日期、流转土地的用途、双方当事人的权利和义务、流转价款及支付方式、违约责任等条款。
2.?土地承包经营权互换的原则是平等协商、自愿、有偿，不得改变土地所有权的性质和土地的农业用途，流转的期限不得超过承包期的剩余期限，受让人须有农业经营能力，在同等条件下，本集体经济组织成员享有优先权。
3.?互换以两个通过家庭承包方式取得有效土地承包经营权为前提，互换的双方仅限于本集体经济组织的农户，互换土地是出于相互之间的耕种方便或者各自管理的需要。
4.?互换土地的双方当事人之间应当订立书面合同，采用互换方式流转土地承包经营权的，应报发包方备案，互换土地一般应向县级以上地方人民政府申请登记，未经登记，不得对抗善意第三人。
最高法院《关于审理涉及农村土地承包纠纷案件适用法律问题的解释》第十四条规定，承包方依法互换土地承包经营权，发包方仅以该土地承包经营权流转合同未报其备案为由，请求确认合同无效的，不予支持。
以上是我国法律对于土地承包经营权互换协议的法律效力的相关规定，通过以上内容我们可以了解到土地承包经营权互换协议只要是双方自愿签订，在不违背法律强制性规定的情况下就是有效的，且不以登记为生效要件，不过未经登记的不得对抗善意第三人。但是协议作为一种法律文书，有其必备的专业性，因此对于协议的起草还是请协助更为稳妥。更多相关知识您可以咨询邯郸！
专业智能咨询
专属法律建议
案情分析
土地承包经营权互换协议的法律效力
土地承包经营权互换协议的法律效力主要受到《农村土地承包法》等法律法规的调整。根据这些法律规定，通过家庭承包取得的土地承包经营权可以依法采取转包、出租、互换、转让等方式流转。其中，对于土地承包经营权互换的法律规定包括以下几个方面：
1.?当事人双方应当签订书面合同，并报发包方备案。合同一般包括双方当事人的姓名、住所、流转土地的名称、坐落、面积、质量等级、流转的期限和起止日期、流转土地的用途、双方当事人的权利和义务、流转价款及支付方式、违约责任等条款。
2.?土地承包经营权互换的原则是平等协商、自愿、有偿，不得改变土地所有权的性质和土地的农业用途，流转的期限不得超过承包期的剩余期限，受让人须有农业经营能力，在同等条件下，本集体经济组织成员享有优先权。
3.?互换以两个通过家庭承包方式取得有效土地承包经营权为前提，互换的双方仅限于本集体经济组织的农户，互换土地是出于相互之间的耕种方便或者各自管理的需要。
4.?互换土地的双方当事人之间应当订立书面合同，采用互换方式流转土地承包经营权的，应报发包方备案，互换土地一般应向县级以上地方人民政府申请登记，未经登记，不得对抗善意第三人。
最高法院《关于审理涉及农村土地承包纠纷案件适用法律问题的解释》第十四条规定，承包方依法互换土地承包经营权，发包方仅以该土地承包经营权流转合同未报其备案为由，请求确认合同无效的，不予支持。
以上是我国法律对于土地承包经营权互换协议的法律效力的相关规定，通过以上内容我们可以了解到土地承包经营权互换协议只要是双方自愿签订，在不违背法律强制性规定的情况下就是有效的，且不以登记为生效要件，不过未经登记的不得对抗善意第三人。但是协议作为一种法律文书，有其必备的专业性，因此对于协议的起草还是请协助更为稳妥。更多相关知识您可以咨询邯郸！
3.6w浏览
工伤鉴定为九级伤残赔偿多少钱？
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为12个月的本人工资，八级伤残为10个月的本人工资，九级伤残为8个月的本人工资，十级伤残为6个月的本人工资;(二)劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
10w+浏览
工伤赔偿
司法鉴定九级伤残赔偿标准为多少？
司法鉴定九级伤残赔偿标准为受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以20年再乘百分之二十。第二十五条残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。
10w+浏览
刑事辩护
慈利，74岁老人猎杀二级保护动物会关进去吗
[律师回复] 你好，若行为人有猎杀国家二级保护动物的行为，则适用的处罚标准是处五年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；情节严重的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；情节特别严重的，处十年以上有期徒刑，并处罚金或者没收财产
4.9w浏览
职员被鉴定为九级伤残能赔20万吗？
职员被鉴定为九级伤残一般不能赔20万，根据规定，对于职员的伤情被鉴定为九级伤残的，可以获得的一次性伤残补助金，在数额上为职员9个月的工资。普通职员9个月通常是不能获得20万的工资的。
10w+浏览
损害赔偿
骨折工伤鉴定九级伤残吗
骨折工伤鉴定九级的标准是器官部分缺损，形态异常，轻度功能障碍，无医疗依赖或者存在一般医疗依赖，无生活自理障碍。如癫痫轻度;中毒性周围神经病轻度感觉障碍;脑挫裂伤无功能障碍;开颅手术后无功能障碍者;颅内异物无功能障碍。
10w+浏览
工伤赔偿
请问追求过程中，自愿赠与近2w元，但对方没有答应。对方后期冷暴力到现在 钱财可以追回吗
[律师回复] 啊，这是个什么情况？你自愿赠与的这两万元，有没有什么特殊的含义或者约定呢??？比如说，是以结婚为目的的赠与。如果有，那么在法律上，这可能会被视为一种附条件的赠与。当条件不成立时，也就是对方没有答应你的追求，你是有权要求对方返还赠与的财物的。
但是，如果没有特殊的含义或者约定，只是你自愿送给对方的，那这就可能会被视为一种普通的赠与行为。在法律上，赠与一旦完成，一般是不能随意撤销的。所以，你可能很难追回这笔钱了??。
不过，具体情况还得具体分析，你可以咨询一下专业的律师，看看你的情况是否有追回的可能。
还有啊，对方后期的冷暴力行为确实很伤人??。不管怎样，感情是需要双方共同努力和维护的。如果对方不珍惜你的感情，那也没必要为了她而纠结了。向前看，相信你会遇到更合适的人的??。，这是个什么情况？你自愿的这两万元，有没有什么特殊的含义或者约定呢??？比如说，是以结婚为目的的赠与。如果有，那么在法律上，这可能会被视为一种附条件的赠与。当条件不成立时，也就是对方没有答应你的追求，你是有权要求对方返还赠与的财物的。
但是，如果没有特殊的含义或者约定，只是你自愿送给对方的，那这就可能会被视为一种普通的赠与行为。在法律上，赠与一旦完成，一般是不能随意撤销的。所以，你可能很难追回这笔钱了??。
不过，具体情况还得具体分析，你可以咨询一下专业的律师，看看你的情况是否有追回的可能。
还有啊，对方后期的冷暴力行为确实很伤人??。不管怎样，感情是需要双方共同努力和维护的。如果对方不珍惜你的感情，那也没必要为了她而纠结了。向前看，相信你会遇到更合适的人的??。
但是，如果没有特殊的含义或者约定，只是你自愿送给对方的，那这就可能会被视为一种普通的赠与行为。在法律上，赠与一旦完成，一般是不能随意撤销的。所以，你可能很难追回这笔钱了??。
不过，具体情况还得具体分析，你可以咨询一下专业的律师，看看你的情况是否有追回的可能。
还有啊，对方后期的冷暴力行为确实很伤人??。不管怎样，感情是需要双方共同努力和维护的。如果对方不珍惜你的感情，那也没必要为了她而纠结了。向前看，相信你会遇到更合适的人的??。，这是个什么情况？你自愿的这两万元，有没有什么特殊的含义或者约定呢??？比如说，是以结婚为目的的赠与。如果有，那么在法律上，这可能会被视为一种附条件的赠与。当条件不成立时，也就是对方没有答应你的追求，你是有权要求对方返还赠与的财物的。
但是，如果没有特殊的含义或者约定，只是你自愿送给对方的，那这就可能会被视为一种普通的赠与行为。在法律上，赠与一旦完成，一般是不能随意撤销的。所以，你可能很难追回这笔钱了??。
不过，具体情况还得具体分析，你可以咨询一下专业的律师，看看你的情况是否有追回的可能。
还有啊，对方后期的冷暴力行为确实很伤人??。不管怎样，感情是需要双方共同努力和维护的。如果对方不珍惜你的感情，那也没必要为了她而纠结了。向前看，相信你会遇到更合适的人的??。
3.5w浏览
