报关员参与走私还能做报关员吗

[律师回复] 解析：
公司向员工提供的社会保障通常包括以下几个部分：
首先是基本养老保险，公司需要按照缴费基数的20%进行承担，而员工则需按照缴费工资的8%来支付相应费用；
其次是基本医疗保险，同样由公司和员工分别按照缴费基数的9%和缴费工资的2%来分担；
此外，还有失业保险，其中公司需要按照缴费基数的2%来承担，而员工则需按照缴费工资的1%来支付相应费用。在确定社保缴费基数时，我们会以社会平均工资的60%-300%作为参考标准，例如假设社会平均工资为1000元，那么缴费基数就可以在600元至3000元之间进行选择。
法律依据：
《社会保险法》第十七条
参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金；在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。

[律师回复] 解析：
我国之法律明确规定，作为人民警察，即便其在履行职务过程中触犯刑法，亦须依法追究刑事责任，同时还需承受相应的行政处罚并被解除公职。这其中，我国的刑法典更是强调，人民警察无论处于何种情况之下，包括处理正在进行的违法犯罪行为之时，都必须坚决遵守和践行警察的法定职责和义务。
法律依据：
《中华人民共和国人民警察法》第四十八条
人民警察有本法第二十二条所列行为之一的，应当给予行政处分;构成犯罪的，依法追究刑事责任。行政处分分为：警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。对受行政处分的人民警察，按照国家有关规定，可以降低警衔、取消警衔。对违反纪律的人民警察，必要时可以对其采取停止执行职务、禁闭的措施。

[律师回复] 解析：
在职在编教师的身份属于参照公务员管理的事业编制人员，这类人员按照相关规定，是禁止经商的。因此，在职在编教师应始终严格遵守纪律要求，坚决不越过财务纪律的红线，杜绝利用职务便利为自己或他人谋取不正当利益的行为发生。
法律依据：
《公务员法》第五十九条
公务员应当遵纪守法，不得有下列行为：
（七）弄虚作假，误导、欺骗领导和公众；
（八）贪污贿赂，利用职务之便为自己或者他人谋取私利；
（九）违反财经纪律，浪费国家资财；
（十）滥用职权，侵害公民、法人或者其他组织的合法权益；
（十一）泄露国家秘密或者工作秘密；
（十二）在对外交往中损害国家荣誉和利益；
（十三）参与或者支持色情、吸毒、赌博、迷信等活动；
（十四）违反职业道德、社会公德和家庭美德；
（十五）违反有关规定参与禁止的网络传播行为或者网络活动；
（十六）违反有关规定从事或者参与营利性活动，在企业或者其他营利性组织中兼任职务；
（十七）旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归；
（十八）违纪违法的其他行为。

[律师回复] 解析：
向他人发送涉及个人隐私的图像，无疑是一种严重违反法律规定的行为，可能会被定性为传播淫秽物品的犯罪行为。淫秽物品通常被定义为那些细致描绘性行为或赤裸裸宣扬色情内容的淫秽书籍、影片、录像带、录音带、图片、音频以及其他形式的淫秽物品。众所周知，网络上的淫秽物品传播具有传播速度极快、覆盖面广泛、传播智能化程度高等显著特征，同时也对青少年造成了极大的伤害。在刑法中，传播淫秽物品的犯罪行为主要由四个方面构成，即客体条件、客观要件、主体要件以及主观要件。
其中，“其他淫秽物品”这一概念，涵盖了具体描绘性行为或赤裸裸宣扬色情内容的淫秽视频文件、音频文件、电子刊物、图片、文章、短信等各类互联网、移动通讯终端电子信息以及声讯台语音信息。
然而，与人体生理、医学相关的科学著作并不在此范畴之内。
法律依据：
《民法典》第一千零三十二条
自然人享有隐私权。任何组织或者个人不得以刺探、侵扰、泄露、公开等方式侵害他人的隐私权。隐私是自然人的私人生活安宁和不愿为他人知晓的私密空间、私密活动、私密信息。

[律师回复] 解析：
在签署劳动合同之后，若仅工作了两天即萌生去意，您是有权选择离职的。这其中包括您可自愿同用人单位进行充分的沟通，以达成共同协议来解除劳动关系；亦或是提前三天向用人单位发出书面通知，以此方式来完成辞职手续。
此外，倘若用人单位存在严重侵害您合法权益等情况时，您同样拥有辞职的权利。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条
用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。

[律师回复] 解析：
关于私自储藏烟花爆竹所应承担的法律责任，根据国家相关法律规定，若存在违反爆炸性、易燃性、放射性、有毒害性及腐蚀性等各类危险物品管理规定的行为，且情节相对轻微者，将面临相应的治安处罚。而对于私自储存大量危险物质，构成非法储存爆炸物罪之情形；倘若引发重大安全事故，并对社会公共利益产生了极其严重的负面影响，则可能被判处三年以下有期徒刑或拘役不等的刑罚，若涉及后果更为恶劣者，刑期将有可能升至三年以上七年以下。
另外，若因私自储藏烟花爆竹导致人员伤亡情况的出现，还将构成危险品肇事罪。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第一百三十六条
违反爆炸性、易燃性、放射性、毒害性、腐蚀性物品的管理规定，在生产、储存、运输、使用中发生重大事故，造成严重后果的，处三年以下有期徒刑或者拘役；后果特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑。

[律师回复] 解析：
我明确地告诉您，这显然行不通。如果您想解决问题，您应该向法院提起诉讼，请求实施财产保全措施，并对该房产进行查封，以确保您能顺利收回工程款项。除此之外，您也有权发起诉讼，要求对方支付拖欠的款项。尽管警方通常会参与协调事宜，但他们同样有能力将相关纠纷移交至更具专业性的调解机构，如司法部门或基层社区组织。在此过程中，您完全可以放心，因为司法机关将会秉持公正的原则，居中主持双方之间的调解事务。实际上，与采取诉讼行为相比，这种方式只会更加便捷，同时无需承担任何诉讼费用。
然而，请注意，在这个阶段，支付款项才是解决问题的关键所在，因为即便双方达成了调解协议，若对方未能按照约定履行义务，那么这份协议便缺乏法律约束力，最终仍需通过诉讼途径来解决问题。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第八百零七条
发包人未按照约定支付价款的，承包人可以催告发包人在合理期限内支付价款。发包人逾期不支付的，除根据建设工程的性质不宜折价、拍卖外，承包人可以与发包人协议将该工程折价，也可以请求人民法院将该工程依法拍卖。建设工程的价款就该工程折价或者拍卖的价款优先受偿。

[律师回复] 解析：
涉及到对家庭财产进行未经许可的盗取活动，判定其法律性质是否为犯罪行为，关键取决于被盗窃物资的价值是否达到人民币1000元及以上。具体而言：
（1）若被盗家庭财物的价值超过了人民币1000元的限额，则此类盗窃行为便已触犯国家法律法规，并构成刑法意义上的盗窃罪行；
（2）
然而，若被盗家庭财物的价值未能突破人民币1000元的界限，该种盗窃行为则不能被视为犯罪，但仍属于违纪违规行为。
法律依据：
《治安管理处罚法》第四十九条
盗窃、诈骗、哄抢、抢夺、敲诈勒索或者故意损毁公私财物的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款；情节较重的，处十日以上十五日以下拘留，可以并处一千元以下罚款。

[律师回复] 解析：
关于道路交通事故的报警时效问题，法律明确规定，必须在事故发生当日立即报警。
然而在特殊情况下，当事人也可选择在事件现场撤离之后再行报警，并请求交管部门协助处理。针对此类情形，交管部门将在三个工作日内对相关情况进行审查和决策。如果经过核实，确认道路交通事故确实已经发生，交管部门则应依法予以受理。
法律依据：
《道路交通事故处理程序规定》第十八条
发生道路交通事故后当事人未报警，在事故现场撤除后，当事人又报警请求公安机关交通管理部门处理的，公安机关交通管理部门应当按照本规定第十六条规定的记录内容予以记录，并在三日内作出是否接受案件的决定。
经核查道路交通事故事实存在的，公安机关交通管理部门应当受理，制作受案登记表；
经核查无法证明道路交通事故事实存在，或者不属于公安机关交通管理部门管辖的，应当书面告知当事人，并说明理由。

[律师回复] 解析：
尽管未直接参与公司经营活动，但是这并不构成对股东权益分享利润方面的不利影响。
依据现行法律法规，所有公司股东皆依法享有诸如资产收益权、参与重要决策权以及选择管理层等诸多法定权益。在股东方切实履行其出资责任之后，将依照其实际缴纳的出资比例来分配利润。因此，即便股东并未直接参与公司的日常运营，也不会对其所享有的各项权益产生任何实质性的影响。
法律依据：
《中华人民共和国公司法》第四条
公司股东依法享有资产收益、参与重大决策和选择管理者等权利。
第三十四条
股东按照实缴的出资比例分取红利；
公司新增资本时，股东有权优先按照实缴的出资比例认缴出资。
但是，全体股东约定不按照出资比例分取红利或者不按照出资比例优先认缴出资的除外。

[律师回复] 解析：
若基于此种虚假授权与他人签订契约，却未能履行如实告知的义务，这无疑是蓄意制造虚假证据、掩盖真实情况。除此之外，这种行为也有可能导致刑事犯罪的发生。依照我国《中华人民共和国刑法》第一百四十条的规定，生产者、销售者在产品中掺入杂质、假货或以劣等产品替代优质产品，以不合规产品取代合格品且销售金额达到了五万元以上但不足二十万元的，将面临两年以下有期徒刑或拘役的处罚，同时还需承担销售金额百分之五十以上至两倍以下的罚金。
法律依据：
《中华人民共和国治安处罚法》第五十二条
有下列行为之一的，处十日以上十五日以下拘留，可以并处一千元以下罚款；情节较轻的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款：
(一)伪造、变造或者买卖国家机关、人民团体、企业、事业单位或者其他组织的公文、证件、证明文件、印章的；
(二)买卖或者使用伪造、变造的国家机关、人民团体、企业、事业单位或者其他组织的公文、证件、证明文件的；使用假冒的毕业证进行诈骗活动的，移交司法机关处理。

[律师回复] 解析：
在协议离婚或者诉讼离婚中，婚姻期间所积累的共同财产通常会依据法律规定以平等分割的原则分配给当事人。
然而，涉及子女抚养权归属的问题上，假如孩子尚未达到两岁这个年龄阶段，那么孩子大多将与生母共同度过童年时光；而当孩子步入两岁及以上的年龄段后，父母双方在讨论孩子抚养权归属的过程中，务必充分同时也要为孩子未来的健康成长创造良好的环境和条件。
法律依据：
《民法典》第一千零八十七条
离婚时，夫妻的共同财产由双方协议处理；协议不成的，由人民法院根据财产的具体情况，按照照顾子女、女方和无过错方权益的原则判决。
对夫或者妻在家庭土地承包经营中享有的权益等，应当依法予以保护。

[律师回复] 解析：
如有雇主以员工有重大过失为由进行解聘，无需承担相应赔偿责任，但应负责结清该员工作业期间所应得之薪资。重大过失涵盖的内容广泛，如员工严重违抗公司相关规章制度；未能经受和通过公司设置在试用期内的各项考核测试；又或者是被依法追究刑事责任等情况。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条
劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（二）严重违反用人单位的规章制度的；
（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；
（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；
（五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；
（六）被依法追究刑事责任的。

[律师回复] 解析：
在中华人民共和国境内，公务员牺牲后的抚恤金标准通常是参照上一会计年度城镇居民人均可支配收入的双倍数额，并在此基础上增加本人生前四十个月的基本工资作为补充。至于丧葬补助费用的计算方法，则为两个月的本人工资额。
然而，这还需依据牺牲的具体情况而定，若属于因公殉职的情况，其抚恤金将按人均可支配收入的二十倍来计算。
法律依据：
《工伤保险条例》第三十九条
职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：
(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；
(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定；
(三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其近亲属享受本条第一款规定的待遇。
一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其近亲属可以享受本条第一款第(一)项、第(二)项规定的待遇。

[律师回复] 解析：
到法院办理离婚手续应遵循以下严谨的流程步骤：
首先，提出离婚诉讼的一方必须向被告实际居住地的法院递交书面的离婚申请书；
同时，须附上自己的身份证件、结婚证书等,以上均属离婚所需的必要证据材料。
然后，法院将会对原告提交的上述材料进行严格审查和收案处理。在确认材料符合要求后，法院会向申请人发放正式的立案手续通知单。随后，申请人需按照相关规定及时缴纳诉讼费用，至此，法院便正式开始受理此项离婚案件。法院在处理离婚案件时，通常会先进行诉前调解工作，若调解无果，则将进入正式的开庭审理阶段，最终根据审理结果做出是否准予离婚的裁决。
法律依据：
《民法典》第一千零七十九条
夫妻一方要求离婚的，可以由有关组织进行调解或者直接向人民法院提起离婚诉讼。
人民法院审理离婚案件，应当进行调解；
如果感情确已破裂，调解无效的，应当准予离婚。
有下列情形之一，调解无效的，应当准予离婚：
（一）重婚或者与他人同居；
（二）实施家庭暴力或者虐待、遗弃家庭成员；
（三）有赌博、吸毒等恶习屡教不改；
（四）因感情不和分居满二年；
（五）其他导致夫妻感情破裂的情形。
一方被宣告失踪，另一方提起离婚诉讼的，应当准予离婚。
经人民法院判决不准离婚后，双方又分居满一年，一方再次提起离婚诉讼的，应当准予离婚。

[律师回复] 解析：
鉴于该公司的不当行为涉及到非法开采矿产资源，根据相关法律法规，参与其中并扮演次要或帮助性角色的员工也有可能面临刑事审判。在共同犯罪的情况下，法律明确规定了从犯的定义和责任。对于从犯者，应依据其所犯罪行的严重程度，给予相应的从轻、减轻甚至是免除处罚。具体而言，如果员工在整个非法采矿活动中发挥了从犯的作用，那么他将需要接受在非法采矿罪的基本刑罚范围内的惩罚，即三年以下有期徒刑、拘役或者管制。在此基础上，还需根据其犯罪情节的轻重，进一步从轻、减轻或者免除处罚。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第三百四十三条
违反矿产资源法的规定，未取得采矿许可证擅自采矿，擅自进入国家规划矿区、对国民经济具有重要价值的矿区和他人矿区范围采矿，或者擅自开采国家规定实行保护性开采的特定矿种，情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。
违反矿产资源法的规定，采取破坏性的开采方法开采矿产资源，造成矿产资源严重破坏的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。

[律师回复] 解析：
关于失信被执行人借贷不偿还事宜的应对策略，以下几种途径可以考虑：
（1）协商与和解。在双方主体地位平等且都自愿的前提下，通过坦诚且有建设性的对话与交流，以求得互相理解、相互体谅，最终达成和解协议，从而妥善地解决纷争。
（2）调解解决。在相关组织（例如人民调解委员会）或中间人的协助下，在公正、公平、合法的原则指导下，明辨是非曲直，明确各自的责任义务，通过摆事实、讲道理等方式，引导双方当事人自主达成共识，从而圆满地解决纠纷。
（3）仲裁解决。当纠纷发生时，当事人可以依据纠纷发生前后所签订的仲裁协议或合同中的仲裁条款，向仲裁机构提交申请，由仲裁机构依照法律程序进行审理，并做出具有法律效力的裁决，通过当事人自觉履行裁决或由其中一方当事人向人民法院申请强制执行，从而实现纠纷的解决。
（4）诉讼解决。这是通过法律手段来解决纠纷，即纠纷当事人一方依法向人民法院提起诉讼，由法院按照法定程序进行审理，并作出具有法律约束力的判决或裁定，通过当事人自觉履行生效裁判或由人民法院采取强制措施执行，从而达到纠纷解决的目的。
（5）申请支付令。债权人可以持有债权凭证，向人民法院申请支付令。如果法院经过审查认为符合条件，将会向债务人发出支付令，要求其在规定期限内偿还借款，若逾期仍未偿还，则可依法强制执行。
法律依据：
《民事诉讼法》第三条
人民法院受理公民之间、法人之间、其他组织之间以及他们相互之间因财产关系和人身关系提起的民事诉讼，适用本法的规定。
第二百二十一条
债权人请求债务人给付金钱、有价证券，符合下列条件的，可以向有管辖权的基层人民法院申请支付令：
（一）债权人与债务人没有其他债务纠纷的；
（二）支付令能够送达债务人的。
申请书应当写明请求给付金钱或者有价证券的数量和所根据的事实、证据。

[律师回复] 解析：
根据相关法律法规，享有拘留权是无可厚非的事。
然而，针对那些已经签署了和解协议的案件，公安机关有权向人民检察院提议给予从轻处理的建议，而人民检察院也可根据实际情况，向人民法院提出适当从轻量刑的建议；再者，倘若犯罪程度较轻微，无需判刑，公安机关、检察院与法院三方均可做出不起诉的决定。
最后，人民法院亦可依据法律规定，对被告人进行从轻量刑的判决。总而言之，尽管达成和解协议后，可以获得从轻处理，但这并不意味着可以直接释放当事人。
法律依据：
《中华人民共和国治安管理处罚法》第九条
对于因民间纠纷引起的打架斗殴或者损毁他人财物等违反治安管理行为，情节较轻的，公安机关可以调解处理。经公安机关调解，当事人达成协议的，不予处罚。经调解未达成协议或者达成协议后不履行的，公安机关应当依照本法的规定对违反治安管理行为人给予处罚，并告知当事人可以就民事争议依法向人民法院提起民事诉讼。

[律师回复] 解析：
依据合约规定，需在其上亲笔签字方为合法。若非本人亲自签署，则此份合约的法律效力如何便取决于多种具体情况进行综合判断：
首先，假设经本人明确授意授权后，代签者在代理范围之内签署了这份合约，亦即代签人在获得相应代理权的前提下，得以代表本人签署相关文件，那么这种情形之下，该签字即属有效，从而纳入，这份合约自然也就具有了法律约束力。
其次，倘若本人明知代签者以自身名义在合约之上签了字，却并未对此予以否认或反对，那么在此种情况下，该签字同样具备有效性，进而使得这份合约同样具有法律约束力。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第四百六十五条
依法成立的合同，受法律保护。
依法成立的合同，仅对当事人具有法律约束力，但是法律另有规定的除外。

[律师回复] 解析：
若想要揭露或投诉某一家公司存在的非法行径，您可以采取以下几种方式进行：
首先是向相关的劳动保障行政部门提出申诉或举报；
其次可尝试联系调解机构并请求协助调解此纠纷；若此途径仍未能解决问题，您还可以依法向具有相应权限的劳动争议仲裁委员会提交仲裁申请；或者，在万不得已的情况下，您可以选择以法律手段维护自己的合法权益，将涉事企业诉诸法律诉讼程序。
法律依据：
《劳动保障监察条例》第九条
任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，有权向劳动保障行政部门举报。劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的，有权向劳动保障行政部门投诉。劳动保障行政部门应当为举报人保密；对举报属实，为查处重大违反劳动保障法律、法规或者规章的行为提供主要线索和证据的举报人，给予奖励。