企业拆迁案件·推荐文章
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厂房动迁怎么补偿厂房拆迁补偿主要分为三部分：1、拆迁资产补偿，包括无法搬迁的土地、房屋、建筑物和地上附着物，以及确因搬迁而发生损失的机器设备而生的补偿;2、拆迁费用补偿。3、基于拆迁政策发生的奖励费用，包括速迁费、拆迁奖励费等。
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工厂动迁有哪些补偿？根据《违反〈劳动法〉有关劳动合同规定的赔偿办法》第二条的规定，用人单位招用员工应依法签订劳动合同，招用员工后故意不签订劳动合同、劳动合同到期后故意不及时续签或拒不签订劳动合同，对劳动者造成损害的，应赔偿劳动者损失。
企业拆迁
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拆迁工厂补偿标准动迁工厂搬迁补偿标准： 1、资产补偿，比如土地，房屋，建筑和因搬迁而发生损失的机器。 2、拆迁费用补偿，如果搬迁的前期费用，过程中发生的费用等。 3、奖励费，比如搬迁速度快。 4、工厂拆迁，作出征收决定的市、县级人民政府对被征收人给予的补偿包括：被征收房屋价值的补偿、因征收房屋造成的搬迁、临时安置的补偿、因征收房屋造成的停产停业损失的补偿。
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厂房动迁工人有补偿吗？是有补偿的，只要工厂与工人解除了劳动合同就可以获得相应的经济补偿，一般需要按劳动者每工作满一年支付一个月的工资进行支付，如果未满一年但满了半年以上的也可以按一个月工资计算。
劳动关系
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工厂动迁补偿规定根据法律规定，用人单位招用员工应依法签订劳动合同，招用员工后故意不签订劳动合同、劳动合同到期后故意不及时续签或拒不签订劳动合同，对劳动者造成损害的，应赔偿劳动者损失。具体规定为：造成劳动者工资收入损失的，按劳动者本人应得工资收入支付劳动者，并加付应得工资收入25%的赔偿费用。
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房屋动迁厂房怎么补偿？房屋动迁厂房应当是根据厂房的价值来进行补偿的，除此之外涉及到厂房拆迁还需要考虑到停产停业的损失。也就是根据前几年的营业的收入来确定停产停业的损失。房屋动迁厂房怎么补偿，这个问题可以参考本文内容。
房屋拆迁
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