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劳动合同必定订立书面的吗

最新修订 | 2024-03-02
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律师解析
劳动合同必须用书面的形式订立。双方在建立劳动关系后,就需要及时签订劳动合同书,在合同上签字或者盖章,并由双方各执一份。如果双方采用口头方式来缔约,则是违法的。一般只有非全日制的用工形式中才能采用口头形式。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第十六条
劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
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订立借款合同必须书面吗
借款合同以书面形式为原则,自然人之间借款对合同形式另有约定的为例外。但是,根据《商业银行法》中的规定,出借方为银行等金融机构的,借款合同必须采取书面形式。不过,若是自然人之间的借款合同,可以采用书面形式,也可以采用其他形式,完全取决于当事人的约定。
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债权债务
典当行洗钱罪立案标准是多少
[律师回复] 解析:
根据中国公安机关对于洗钱罪立案标准的具体规定,当符合以下五种情况之一时,应依法予以立案处理:
第一,行为人为他人提供银行账户;
第二,行为人协助将财产转化为现金或金融票据;
第三,行为人通过各种转账或其他结算渠道协助金钱的非法转移;
第四,行为人协助将资金输送至国外;以及第五,行为人采取其他办法掩盖、隐藏犯罪所获取的违法利益及其收益的真正来源。洗钱罪这一概念,其具体含义是指行为人违反了中国刑法的相关规定,实施了以上述五种行为中的任何一种,从而构成了犯罪。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第一百九十一条
【洗钱罪】为掩饰、隐瞒毒品犯罪、黑社会性质的组织犯罪、恐怖活动犯罪、走
私犯罪、贪污贿赂犯罪、破坏金融管理秩序犯罪、金融诈骗犯罪的所得及其产生的收益的来源和性质,有
下列行为之一的,没收实施以上犯罪的所得及其产生的收益,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单
处罚金;情节严重的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金:
(一)提供资金帐户的;
(二)将财产转换为现金、金融票据、有价证券的;
(三)通过转帐或者其他支付结算方式转移资金的;
(四)跨境转移资产的;
(五)以其他方法掩饰、隐瞒犯罪所得及其收益的来源和性质的。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照前款的规
定处罚
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错误立案取保候审怎么办
[律师回复] 解析:
若出现违反取保候审规定之行为,则将采取以下措施进行处理:已预先缴纳保证金者,将视情节轻重程度,决定没收部分或全部保证金,并根据具体情况,要求犯罪嫌疑人、被告人作出深刻忏悔,重新提交保证金、提供担保人,或者采取监视居住的强制措施,直至最终决定是否实施逮捕行动。
依据《中华人民共和国刑事诉讼法》第六十八条之规定,取保候审期间内,犯罪嫌疑人、被告人须严格遵守下列规定:
(一)未经监管机构批准,不得擅自离开其所居住的市、县级行政区域范围;
(二)若住址、工作单位及联系方式等个人信息发生变更,应在二十四小时之内向监管机构进行报告;
(三)在接到传唤通知时,应立即前往指定地点接受调查询问;
(四)不得以任何方式干扰证人作证活动;
(五)严禁销毁、篡改证据材料,或者故意制造虚假口供。对于违反上述两项规定的被取保候审人员,已预先缴纳保证金的,将视情节轻重程度,决定没收部分或全部保证金,并根据具体情况,要求犯罪嫌疑人、被告人作出深刻忏悔,重新提交保证金、提供担保人,或者采取监视居住的强制措施,直至最终决定是否实施逮捕行动。如有必要对违反取保候审规定的犯罪嫌疑人、被告人实施逮捕,可先依法对其实施拘留。
法律依据:
《刑事诉讼法》第七十一条
取保候审的犯罪嫌疑人、被告人应当遵守以下规定:
(一)未经执行机关批准不得离开所居住的市、县;
(二)住址、工作单位和联系方式发生变动的,在二十四小时以内向执行机关报告;
(三)在传讯的时候及时到案;
(四)不得以任何形式干扰证人作证;
(五)不得毁灭、伪造证据或者串供。
被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人违反前两款规定,已交纳保证金的,没收部分或者全部保证金,并且区别情形,责令犯罪嫌疑人、被告人具结悔过,重新交纳保证金、提出保证人,或者监视居住、予以逮捕。
对违反取保候审规定,需要予以逮捕的,可以对犯罪嫌疑人、被告人先行拘留。
订立遗嘱必须是书面的吗?
不是的。订立遗嘱不是必须要通过书面的方式进行,遗嘱可以通过他人的公证、自书、他人代书、合法的录音、口头约定的方式来进行,只要是符合法律规定订立的遗嘱都是具有法律效力的。
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婚姻家庭
绑架杀人罪立案标准是什么
[律师回复] 解析:
1、若罪犯实施绑架及谋杀行为,将被视为构成绑架罪。
根据刑法规定,绑架罪主要指的是,罪犯以获取钱财或满足其他非法需求为目的,通过暴力、恐吓或药物麻醉等手段,绑架并控制被害人的人身自由。倘若他们对被绑架者实施了杀害行为,那么将会面临无期徒刑甚至死刑的严厉惩罚,同时还会被没收个人财产。
2、针对绑架杀人这一恶劣行径,法律将其视为绑架罪的加重处罚情形,具体的量刑标准则需要由人民法院的法官依据案件的实际情况,依法作出公正合理的判断和裁决。
关于故意杀人罪的特征,主要包括以下几个方面:
首先,该罪名侵犯的客体是他人的生命权,这也是它与其他犯罪之间的根本区别所在;
其次,在客观方面,故意杀人罪表现为非法剥夺他人生命的行为;
再次,从主体来看,任何年满14周岁且具备刑事责任能力的自然人,均可成为该罪的犯罪主体;
最后,在主观方面,故意杀人罪必须是行为人在主观上有非法剥夺他人生命的意图。
在审判故意杀人罪时,法院不仅要考虑到是否导致被害人死亡的后果,更要全面分析案件的所有相关因素。对于那些由于婚姻家庭、邻里纠纷等民间矛盾激化所引发的故意杀人犯罪,在决定是否适用死刑时务必审慎对待,应与那些严重危害社会治安的其他故意杀人犯罪案件区分开来。
至于情节较轻的情况,通常包括防卫过当杀人、义愤杀人以及因长期遭受被害人压迫而杀人等。
法律依据:
《刑法》第二百三十九条
【绑架罪】以勒索财物为目的绑架他人的,或者绑架他人作为人质的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产;
情节较轻的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。
犯前款罪,杀害被绑架人的,或者故意伤害被绑架人,致人重伤、死亡的,处无期徒刑或者死刑,并处没收财产。
以勒索财物为目的偷盗婴幼儿的,依照前两款的规定处罚。
快速解决“刑事辩护”问题
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订立遗嘱必须是书面的吗?
在现实生活中,很多人常常因为对法律知识了解的很少,而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识,本篇文章为您整理了一些关于订立遗嘱必须是书面的吗?的法律知识,请阅读文章详细内容了解。
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订立遗嘱必须是书面的吗?
在面对自己的合法权益被侵害的时候,我们就需要运用法律来保护自己的权益。如果您的合法权益正在遭受侵害,那么可以通过本篇文章了解的法律知识来保护自己的合法权益,希望能够对您遇到关于订立遗嘱必须是书面的吗问题带来帮助。
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酒店与小时工必须订立书面劳动合同吗
我们的衣食住行,因为有了法律规则才能更好的保障我们各自的权益不被侵害,我们的生活是离不开法律的,因此应该提高对法律知识的了解和认识,避免在遇到法律问题无法维护自己的合法权益。也许您现在面临着酒店与小时工必须订立书面劳动合同吗的问题,希望本篇文章的内容能够帮助到您。
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劳动纠纷
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