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津南劳动仲裁在哪

最新修订 | 2024-02-19
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律师解析
津南劳动仲裁去天津市津南区劳动人事争议仲裁委员会办理,具体地址询问当地人社局。劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。
法律依据
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十一条
劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。
劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的,由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖。
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津南区劳动仲裁流程是什么?
津南区申请劳动仲裁的流程是:第一,向劳动机关或者是劳动局递交仲裁申请;第二,相关部门进行审核;第三,审核通过之后就会进行仲裁;第四,进行仲裁调解。劳动机关在接到申请之后的五天之内必须做出决定。
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劳动纠纷
津南区劳动仲裁流程是哪些?
无论我们是在工作、学习还是生活中,我们都可能会遇到各种法律方面的问题,所以我们平常就需要多了解一些法律知识,这样在遇到了法律问题时,就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与津南区劳动仲裁流程是哪些?相关的法律知识,希望能对您有帮助。
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津南区劳动仲裁流程是什么?
我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的,我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题,可以通过本篇文章的内容来了解一些和津南区劳动仲裁流程是什么?相关的法律规定。
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劳动纠纷
保全生效是以裁定为准还是以查封为准
[律师回复] 解析:
关于财产保全裁定之效力在生效法律文书执行期间得以持续产生约束力这一点,若在诉讼程序进行当中确有必要对原先采取的保全措施予以解除,则法院须对此迅速做出解除保全裁定。
解除的原因包括但不限于以下几种情况:
财产保全的原由与条件已然改变以致已不再具有继续保全的必要性;
被申请方能够提供适当的担保以保证对其财产进行监督;
以及在诉前保全阶段的申请人未能于三十日之内提出诉讼的情形等等。
另外,依据我国相关法律法规,人民法院对于冻结被执行人的银行存款及其他资金所设定的时限不宜超过六个月;
而针对查封动产及扣押的期限,其最多只能设定为一年时间;
至于查封房地产以及冻结其他财产权利方面的期限,其最长也应压缩在两年以内。
当然,特殊情况下法律或司法解释另有规定的情况除外。
法律依据:
《中华人民共和国民事诉讼法》第一百条
人民法院对于可能因当事人一方的行为或者其他原因,使判决难以执行或者造成当事人其他损害的案件,根据对方当事人的申请,可以裁定对其财产进行保全、责令其作出一定行为或者禁止其作出一定行为;当事人没有提出申请的,人民法院在必要时也可以裁定采取保全措施。
人民法院采取保全措施,可以责令申请人提供担保,申请人不提供担保的,裁定驳回申请。
人民法院接受申请后,对情况紧急的,必须在四十八小时内作出裁定;裁定采取保全措施的,应当立即开始执行。
第一百零一条
利害关系人因情况紧急,不立即申请保全将会使其合法权益受到难以弥补的损害的,可以在提起诉讼或者申请仲裁前向被保全财产所在地、被申请人住所地或者对案件有管辖权的人民法院申请采取保全措施。
申请人应当提供担保,不提供担保的,裁定驳回申请。
人民法院接受申请后,必须在四十八小时内作出裁定;裁定采取保全措施的,应当立即开始执行。
申请人在人民法院采取保全措施后三十日内不依法提起诉讼或者申请仲裁的,人民法院应当解除保全。
管辖权异议裁定后多久移交
[律师回复] 解析:
通常情况下,案件移送所需的时间约为一个月左右。
管辖权异议是指当人民法院已受理了某宗案件之后,如果当事人对于案件的管辖权存在疑义或不同看法,那么他们应该在提交辩护词的期间提出自己的异议。
人民法院会对这些由当事人提出的管辖权异议进行严格的审查和评估,只有那些经过审查被证实异议确实成立的案件才会被转移至具有管辖权的另一家人民法院予以处理;
反之,如果异议并不成立,则原裁定将会被维持并驳回申诉。
对于这一驳回管辖权异议的裁定结果,当事人有权依照相关法律程序提出上诉。
当涉及到管辖权异议,未经经过仔细审查或者审查过后还未做出确定裁决的案件,都必须暂缓实体审判,等人民法院有明确决定后再行决定是否启动实体审理环节。
在实践中,若当事人认为受诉法院或者负责将案件移送给他们的法院对该案件无合法的管辖权限时,就可以针对受诉法院或移送案件的法院(视具体情况而定)提出不服管辖权的具体意见或主张。
法律依据:
《民事诉讼法》第三十六条
人民法院发现受理的案件不属于本院管辖的,应当移送有管辖权的人民法院,受移送的人民法院应当受理。受移送的人民法院认为受移送的案件依照规定不属于本院管辖的,应当报请上级人民法院指定管辖,不得再自行移送。
已经裁定不予执行的案件能否再立案执行
[律师回复] 解析:
一、关于被裁定驳回的不予执行申请是否可以再次提起的问题,其答案是:
我国相关的法律规定明确表示,若是同一被执行人在前次申请被人民法院裁定驳回之后,再次向法院提交申请,那么人民法院将不会再予受理。
二、关于人民法院不予执行的具体情况,以下是几种常见的情况:
1.当事人在签订合同时并未在其中设立仲裁条款,或者在事后也未达成书面形式的仲裁协议。
这意味着,仲裁的实施需要建立在合同当事人的共同协议基础之上。
若当事人在合同中未设立仲裁条款,且事后也未达成书面的仲裁协议,那么仲裁便失去了存在的依据,即便仲裁机构作出了裁决,人民法院也无法予以执行。
2.裁决的事项并不属于仲裁协议的范围之内,或者仲裁机构本身无权对此类事项进行仲裁。
仲裁机构应当严格按照仲裁法规的规定以及当事人仲裁协议的约定来进行仲裁,只有这样,其作出的裁决才具有有效性。
如果仲裁机构的裁决事项超出了当事人仲裁协议的范围,或者仲裁的事项并非仲裁机构的受案范围,那么这种行为便属于越权行为,因此,即便仲裁机构作出了裁决,人民法院也无法予以执行。
3.仲裁组织和仲裁程序对于仲裁工作的顺利开展至关重要,应当遵循相关规定进行。
如果仲裁员与本案存在关联性,依法应当回避却未回避,或者对当事人未经过合法通知即予以缺席仲裁等情况下,其作出的裁决将不具备效力,因此,人民法院有权不予执行此项裁决。
4.认定事实所需的主要证据不足。
5.适用法律出现错误。
仲裁裁决必须依法进行,并且必须准确无误地适用法律。
6.仲裁员在仲裁该案时存在贪污受贿、徇私舞弊、枉法裁决的行为。
仲裁员必须保持清正廉洁,依法裁决,如若在仲裁案件过程中存在贪污受贿、徇私舞弊、枉法裁决的行为,那便是违法犯罪的行径,由此产生的裁决必然是错误的,人民法院自然无需执行。
7.在涉外仲裁中,被申请执行人未得到指定的仲裁员或进行仲裁程序的通知,或者由于其他非被申请人责任导致未能陈述意见。
如果被申请执行人未得到指定仲裁员或进行仲裁程序的通知,或者因不可抗力因素未能出席庭审陈述观点,那么该仲裁裁决将无法执行。
法律依据:
《最高人民法院关于公证债权文书执行若干问题的规定》
第十四条被执行人认为公证债权文书存在本规定第十二条第一款规定的多个不予执行事由的,应当在不予执行案件审查期间一并提出。
不予执行申请被裁定驳回后,同一被执行人再次提出申请的,人民法院不予受理。但有证据证明不予执行事由在不予执行申请被裁定驳回后知道的,可以在执行程序终结前提出。
津南区劳动仲裁流程是怎样的?
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