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员工吃回扣该怎么处理

最新修订 | 2024-10-11
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律师解析
员工吃回扣分以下情形处理:数额较小,一般处警告,可以通过扣除工资来补偿损失,但每月扣除的部分不得超过劳动者月工资的20%;构成犯罪或者造成单位重大损失,直接报警,单方面将诶出劳动合同并且要求赔偿损失
法律依据
《工资支付暂行规定》第十六条
因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准,则按最低工资标准支付。
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吃公司回扣犯法吗
从法律角度看,收取回扣是违法行为。构成受贿犯罪需满足:接受者须为特定身份(如公职人员、公司员工等);利用职务便利;达到受贿金额标准;对于将接受回扣行为视同于受贿行为进行处理的主观要件,与普通受贿犯罪的主观要件并无本质区别。
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私企吃回扣是什么罪
私企吃回扣,涉嫌非国家工作人员受贿罪。《中华人民共和国刑法》第一百六十三条规定:公司、企业或者其他单位的工作人员利用职务上的便利,索取他人财物或者非法收受他人财物,为他人谋取利益,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。
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医生集体吃回扣怎么判
按照受贿罪处理,医生受贿罪量刑标准是,受贿数额较大的,判处有期徒刑,没收财产,并且吊销医生执照。
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刑事辩护
吃公司回扣五万如何判刑
很多时候我们会发现,其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中,都是离不开法律知识的,我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与吃公司回扣五万如何判刑相关的问题而无法解决的话,那么可以从本文内容中来寻找答案。
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吃公司回扣五万怎么判刑
为了更好的应对生活中可能会发生的法律问题,我们需要学习一些相关的法律知识,为了帮助大家更好的了解一些相关的法律知识,本站整理了一些与吃公司回扣五万怎么判刑相关的法律内容,我们一起来了解一下吧。
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