五险个人和单位各承担多少
最新修订 | 2024-02-26
6.2w浏览
- 免责声明
- 以下内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合，不代表平台立场，请酌情参考。
- 律师解析
-
五险个人和单位承办的比例有：
1、养老保险：个人缴费8%，单位缴费22%；
2、医疗保险：个人2%，单位10%；
3、失业保险：个人缴费1%，单位缴费2%；
4、工伤保险和生育保险：只由用人单位缴纳，个人不需要缴纳。
五险一金办理流程：
(1)社保、公积金开户
企业需要在成立之日起三十日内去社保局及公积金中心办理社保、公积金开户。社保开户后会拿到《社保登记证》，公积金开户后会取得单位公积金登记号。
(2)增减员
单位每月都必须把企业新增的员工添加进单位的五险一金账户中，并把已经离职的员工从账户中删除。社保、公积金账户为两个独立的账户，增减员工的操作在两个账户中都必须进行。
(3)确认缴费基数
单位每月需要为员工申报正确的五险一金缴费基数，以确保五险一金的正常缴纳。五险一金的缴费基数以员工上年度平均工资或入职首月工资为准。
(4)五险一金缴费
如果企业、银行、社保/公积金管理机构三方签订了银行代缴协议，则五险一金费用将在每月固定时间从企业银行账户中直接扣除。当然企业也可以选择通过现金或者支票的形式前往五险一金管理机构现场缴费。
不缴纳五险一金的后果
1.用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位处应缴纳社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下罚款。企业不按时足额为员工缴纳社保的，将被加收每日万分之五的滞纳金，甚至是处以欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。
2.根据《住房公积金管理条例》第三十七条规定，单位不交住房公积金的，由住房公积金管理中心责令限期办理；逾期不办理的，处1万元以上5万元以下的罚款。
- 法律依据
-
《中华人民共和国社会保险法》
第十二条，用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。
0
社保纠纷案件·推荐文章
-
失业险个人和单位各承担多少个人缴费比例为本人工资总额的1%，单位缴费比例为本人工资总额的2%。职工按照本人上年度月均工资的0.5%缴纳失业保险费。缴费工资基数无法核定的，按照当地上年度职工平均工资计算。职工缴费工资低于当地上年度职工平均工资60%的，按照当地上年度职工平均工资的60%计算。计算保险费数额，要考虑两个因素：1、缴费基数，即明确缴费的范围。如企业所得税的基数是企业所得额。
-
社保单位和个人各承担多少钱社保缴纳比例如下：1、养老保险，单位缴费费率为20%，个人缴费费率为8%；2、医疗保险单位缴费比例为8%，个人缴费比例为2%；3、工伤保险单位缴费比例为0.2%、生育保险单位缴费比例为0.8%，个人不缴费；4、失业保险单位缴费比例和个人缴费比例均为1%。
-
失业险个人和单位各承担多少?个人缴费比例为本人工资总额的1%，单位缴费比例为本人工资总额的2%。职工按照本人上年度月均工资的0.5%缴纳失业保险费。缴费工资基数无法核定的，按照当地上年度职工平均工资计算。职工缴费工资低于当地上年度职工平均工资60%的，按照当地上年度职工平均工资的60%计算。
-
医社保的比例单位和个人各承担多少？1、 养老保险。2022单位缴纳养老保险比例通常为16%，个人为8%。2、 医疗保险。2022单位缴纳医疗保险的比例通常为10%左右，个人为2%左右。3、 生育保险。2022单位缴纳生育保险的比例通常为1%，个人不需要缴纳生育保险。4、 失业保险。2022单位缴纳失业保险的比例为1%左右，个人为0.5%左右。5、 工伤保险。2022单位缴纳工伤保险的比例为0.5%左右，个人为0。
-
南通五险一金缴纳比例单位和个人各承担多少？南通五险一金缴纳比例单位和个人各自承担如下：养老保险：单位缴纳比例14%，个人缴纳比例8%医疗保险：单位缴纳比例11.5%，个人缴纳比例2%失业保险：单位缴纳比例2%，个人缴纳比例1%(农民不交)生育保险：单位缴纳比例1.2%，个人不承担任何费用工伤保险：单位缴纳比例0.8%，个人不承担任何费用。
劳动保障
-
宣城社保比例单位和个人各承担多少？宣城社保比例单位和个人各承担多少需要结合不同的保险来进行确定，一般养老保险单位承担百分之二十，个人承担百分之八；医疗保险单位承担百分之九，个人承担百分之二，失业保险单位承担百分之一点五，个人承担百分之零点五。
社保纠纷案件·常见问题
问题没解答? 125614人选择咨询律师
五险个人和单位各承担多少
一键咨询
南通五险一金缴纳比例单位和个人各承担多少？
南通五险一金缴纳比例单位和个人各自承担如下：养老保险：单位缴纳比例14%，个人缴纳比例8%医疗保险：单位缴纳比例11.5%，个人缴纳比例2%失业保险：单位缴纳比例2%，个人缴纳比例1%(农民不交)生育保险：单位缴纳比例1.2%，个人不承担任何费用工伤保险：单位缴纳比例0.8%，个人不承担任何费用。
10w+浏览
劳动纠纷城中村停车，并未停在停车位画线部位，然后我刮蹭了他的车，我可以说他违章停车吗？
[律师回复] 你好，具体是关于什么纠纷，有没有协议协商，也可以诉讼
4.1w浏览
快速解决“交通事故”问题
工作中因粗心造成了公司近4万元的损失（如果确定是直接损失这么多,我会愿意承担），但我想知道这种属于给公司造成重大经济损失吗？如果公司以该理由终止合同，不给补偿违法吗？我在公司已经干了十几年，之前也从未犯过这个错误，绝对不是有意为之
[律师回复] 要看你是否存在故意或者重大过失了，按照常理，在公司干了10年，应该能够预见到你自己行为的后果的。
3.8w浏览
父母共有房子上下二屋共四间，母亲去世并留下遗嘱，属干她的那份财产有我继承，就是房子有一半是我的，请问可以把房子分割成二份吗，就是我要一层，父亲要二层吗？怎么具体分合适
[律师回复] 具体情况可以说明一下吗
4.7w浏览
宣城社保比例单位和个人各承担多少？
宣城社保比例单位和个人各承担多少需要结合不同的保险来进行确定，一般养老保险单位承担百分之二十，个人承担百分之八；医疗保险单位承担百分之九，个人承担百分之二，失业保险单位承担百分之一点五，个人承担百分之零点五。
10w+浏览
医社保的比例单位和个人各承担多少？
1、 养老保险。2022单位缴纳养老保险比例通常为16%，个人为8%。2、 医疗保险。2022单位缴纳医疗保险的比例通常为10%左右，个人为2%左右。3、 生育保险。2022单位缴纳生育保险的比例通常为1%，个人不需要缴纳生育保险。4、 失业保险。2022单位缴纳失业保险的比例为1%左右，个人为0.5%左右。5、 工伤保险。2022单位缴纳工伤保险的比例为0.5%左右，个人为0。
10w+浏览
今晚骑电动车被货车撞了，120急救拉走的，我的上门牙移位，下门呀牙碎了，鼻梁骨骨折，现在我自己垫付的医药费，这样情况我又怎么要赔偿？
[律师回复] 的话，看对方有没有买保险，去做一个伤残鉴定，看是否有短期即可。
3.2w浏览
快速解决“交通事故”问题
职工社会保险比例单位和个人各承担多少？
职工社会保险比例对于养老保险单位承担百分之二十，个人承担百分之八；医疗保险单位承担百分之九，个人承担百分之二；失业保险单位承担百分之一点五；个人承担百分之零点五；工伤和生育个人不用承担。
10w+浏览
我和我男朋友一人一半出了首付买单，房子写了我的名字，他还的贷款和装修贷，我想过户给他，让他把首付款还我，他现在住在里面。我不住了。这样的情况，怎么把钱算清楚？他有权住在里面吗？
[律师回复] 您好，您想咨询什么问题？
4.2w浏览
青岛市社会保险缴费单位和个人各承担多少？
青岛市社会保险缴费如果是养老保险，一般单位承担百分之二十，而对于个人承担百分之八；如果是医疗保险单位承担百分之八，个人承担百分之二；失业保险单位承担百分之二，个人承担百分之一。
10w+浏览
