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失业保险辞职能领吗

最新修订 | 2024-03-12
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张恒律师
张恒律师
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律师解析
若是员工主动申请离职,他们将无法获得失业保险金
然而,在满足以下条件时,可以从失业保险基金中申请领取失业保险金:
首先,必须是非因自身原因导致的失业;
其次,员工在解除劳动关系之前的上家公司与自身须已经足额地缴纳了一整年度的失业保险费用;
最后,员工在解职之后应当办理完相应的失业登记手续,并且需要有正在寻求新的职业机会的意愿。
关于失业保险金的具体标准,应由各省级地区的人民政府确定,且此额度不得低于当地城市居民所能享受到的最低生活保障水平。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法》第四十五条
失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:
(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;
(二)非因本人意愿中断就业的;
(三)已经进行失业登记,并有求职要求的。
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辞职能领失业保险吗
本人辞职是不能领取失业保险金的。申请条件中有一条是,员工非本人意愿离职。具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金,并同时按规定享受其他各项失业保险待遇:1、按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的。2、非因本人意愿中断就业的。
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辞职能领失业保险吗
无论我们是在工作、学习还是生活中,我们都可能会遇到各种法律方面的问题,所以我们平常就需要多了解一些法律知识,这样在遇到了法律问题时,就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与辞职能领失业保险吗相关的法律知识,希望能对您有帮助。
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劳动纠纷
辞职失业保险怎么领取?
首先在劳动合同终止或者解除之后的七日内,单位需要将失业人员的名单报送给当地的经办机构进行备案,由经办机构作出相应的资格审核。其次,在终止或者解除劳动合同后六十日之内,失业人员应该尽快办理失业登记手续,持相应的材料到失业保险经办机构填表。最后经过相应的审核,符合条件的则只会每个月指定日期会发放失业金到对应的账户上。
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辞职如何领取失业保险金
本人辞职是不能领取失业保险金的。领取失业保险金需要一定条件。具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金,并同时按规定享受其他各项失业保险待遇:(1)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;(2)非因本人意愿中断就业的。
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劳动纠纷
辞职可以领失业保险金吗?
辞职不可以领失业保险金,这是由于《社会保险法》之中明确规定了只有那些非因劳动者本人意愿中断就业的,才有获得保险金的可能。再者对于被单位辞退、但是却没有再次求职意愿的,也不能领取事业保险。
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金融保险
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