公司填空白劳动合同有效吗
最新修订 | 2024-03-28
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张恒律师
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根据我国《劳动合同法》的规定，在特定情况下，企业与员工签署无具体内容填写的劳动合同将会被认为是无效的。
在此种情况之下，作为劳动者有权利选择终止其与用人单位之间的雇佣关系，并有权向相关机构申请要求该用人单位支付额外两倍的工资当作对其损失的补偿。
所谓的“空白合同”，即指一些企业为了应对相关部门的监督和审查，预先准备好未填写任何具体条款的劳动合同文本，让员工仅仅进行签字和按下手指模等程序，以求在形式上合规。
然而，很多时候，员工对于这样的合同文本并不十分重视，有的甚至连合同上的公章都无法辨认清楚。
若在此过程中出现劳资纠纷，那么这样的合同将被视为无效。
为此，涉及此类问题时，劳动者维护自身权益所需要付出的代价将会非常之大。
- 法律依据
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《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条
用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
(二)未及时足额支付劳动报酬的;
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;
(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的;
(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。
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劳动合同空白处后期需要填吗劳动合同空白处后期需要填写，这可以有效避免一些纠纷。这些空白的内容可以是试用期的约定、培训、保密、保险和福利待遇等其他方面的条款约定，如果这些空白内容不填写的，日后可能因为双方对这些内容的歧义发生纠纷。
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劳动合同空白处后期需要填写吗需要填写，为了避免分歧和纠纷，劳动合同空白处都要填写的。劳动合同应当具备以下条款：（一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；（二）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；（三）劳动合同期限；（四）工作内容和工作地点；（五）工作时间和休息休假；（六）劳动报酬。
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合同空白处后期填写有效吗有一定风险的。双方认可是有效的。为了避免分歧和纠纷，劳动合同空白处都要填写的。劳动合同除了基本必须具备的条款，还有一些自行约定条款，比如试用期的约定、培训、保密、保险和福利待遇等其他方面的条款约定，这些自行约定的条款可以写到合同空白处。
合同效力
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劳动合同空白项不填合法吗？肯定是不合法的。劳动合同有空白项，那么就必须要填写。有的单位他可能会给劳动者说某个地方可以先暂时空着，等双方签订了劳动合同之后再把空白处填写好，这种操作是不合法的，因为用人单位可能会在空白处随便填写，侵害到劳动者的权益。
劳动合同
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劳动合同空白处没填有影响吗？劳动合同的空白处一定要填写，如果用人单位在空白处补充了对员工不利的条款，员工维权会比较困难。劳动合同中除了包含合同的必备条款之外，还可以包含合同的约定条款，而这些约定条款是可以写在劳动合同的空白处的。
劳动合同
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公司填空白劳动合同有效吗
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合同空白处后期填写有效吗
有一定风险的。双方认可是有效的。为了避免分歧和纠纷，劳动合同空白处都要填写的。劳动合同除了基本必须具备的条款，还有一些自行约定条款，比如试用期的约定、培训、保密、保险和福利待遇等其他方面的条款约定，这些自行约定的条款可以写到合同空白处。
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合同事务
我在网上贷款了7万块钱，由于自己操作失误，银行卡号填错了一个数字，资金被封控，要求我卡里必须有14000块钱。，不然我申请的这个7万块钱，钱没到我卡里。产生的利息和费用，都是按照法律责任有我出的，如果没有的话会坐牢的征信会黑，我现在没有那么多钱请问我该怎么办
[律师回复] 这类网络贷款诈骗的很多
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劳动合同空白项不填合法吗？
肯定是不合法的。劳动合同有空白项，那么就必须要填写。有的单位他可能会给劳动者说某个地方可以先暂时空着，等双方签订了劳动合同之后再把空白处填写好，这种操作是不合法的，因为用人单位可能会在空白处随便填写，侵害到劳动者的权益。
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[律师回复] 你好，我是黑龙江典通律师事务所的律师，可以电话联系。
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快速解决“医疗纠纷”问题
劳动合同空白处没填有影响吗？
劳动合同的空白处一定要填写，如果用人单位在空白处补充了对员工不利的条款，员工维权会比较困难。劳动合同中除了包含合同的必备条款之外，还可以包含合同的约定条款，而这些约定条款是可以写在劳动合同的空白处的。
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劳动纠纷
公司签空白劳动合同有效吗？
公司签空白劳动合同是无效的，我国法律上明确规定了劳动合同的签订是需要由劳动者与用人单位协商达成一致意见后进行认定的，对于空白劳动合同显然是不具备法律效力的，具体情况结合实际而定。
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合同事务
你好，咨询一下，填写子女教育信息，当前受教育阶段，开始时间和结束时间，都写23年吗？
[律师回复] 你好，可以的，可以起诉依法维护你自己的合法权益 你好，可以的，可以起诉依法维护你自己的合法权益
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公司签空白劳动合同有效吗
无效的。签空白劳动合同属于采取欺诈、威胁等手段订立的劳动合同无效这种情形。用人单位与劳动者签订“空白劳动合同”，事后自行填补内容的且不让劳动者确认，不交给劳动者一份。这种情形严重的损害了劳动者的合法权益。
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劳动纠纷
