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五险一金的五险是什么

最新修订 | 2024-04-07
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王颖律师
王颖律师
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律师解析
"五险"所代表的是五类保险,具体而言即是指养老保险医疗保险失业保险工伤保险生育保险;而"一金"则特指住房公积金
值得关注的是,在这五大类别中,仅有养老保险、医疗保险和失业保险这三项是由企业与个人共同承担缴费责任;而工伤保险以及生育保险,则全部由企业单独承担,员工无需支付任何费用。
法律依据
《社会保险法》第二条
国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
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五险一金的五险是什么
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五险一金是什么,为什么交五险一金?
五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险及住房公积金。一、退休之后领取退休金。二、住院大病报销时可以看到回头钱。三、失业之后可看到回头钱,可领取失业保障救济生活。四、出了工伤时给予补偿。五、生产期间费用报销、领取补贴。六购房时贷款利率较低。
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什么是五金一险?五险一金有什么作用
是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,还有住房公积金。1、养老保险是为了老有所养,劳动者到了法定退休年龄可以领取退休金。2、医疗保险是职工生病作为医疗报销用的。
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劳动纠纷
五险一金是哪五险 怎么办理五险一金
养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。有工作单位的由单位办理,个人提供身份证和照片;没工作单位的只能按照自由职业者的情况参加社会保险,只能参加养老保险和医疗保险。
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劳动纠纷
五险一金是什么
五险一金指的是:养老险种、医疗险种、失业险种及住房公积金。是从用人职工所在公司与职工个人共同承担,工伤险种、生育险种则从职工所在单位承担,职工个人不需要支付。其一般都是从职工所在单位代扣上交至社保机构。
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劳动纠纷
什么是五险一金?办理五险一金有什么好处?
“五险”指的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。好处是单位为其缴纳住房公积金相当于为个人承担一部分房款,减轻了个人房贷的压力,缴纳五险一金也是节省了个人的时间。
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