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公务员辞职后多久可以再考

最新修订 | 2024-09-13
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律师解析
关于试用期离职的相关事宜,在法律层面并未设置过多限制;
然而,若处于正式任职期间提出辞职申请,则需要依据《中华人民共和国公务员法》进行具体的操作和执行。
总体而言,此类情况一般不会产生任何性质的问题。
然而,值得一提的是,以下几点请您予以关注:
1.虽然在法律层面未对试用期离职进行严格的限制,但是若发现有考生试图利用此种方式规避公务员资格考试五年禁考期的规定,那么无论他们是否已经办理了辞职手续,人事部门在政审环节都将对此进行直接驳回处理。
2.一旦在公务员评审过程中,通过公开招聘的方式确认了考生的录用资格后,即便是该考生选择提出辞职申请,原则上也需遵循五年内不得再次报名参加公务员考试的规定。
3.对于那些在公示公告公布前就做出决定的考生来说,建议他们尽快与用人单位取得联系,尝试采取适当措施以放弃本次面试机会。
4.
最后,万不得已的情况下,考生只能接受被列入公务员考试诚信黑名单之风险,从而导致在未来五年内无法参加国家公务员考试的后果。
法律依据
《劳动合同法》第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
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公务员辞职后可以再考吗
1、试用期辞职基本无限制。正式期辞职规定参考公务员法。一般没有问题。2、只要证实是录取公示录取,不论是否辞职,原则上5年内不得参加公务员考试。3、公示之前联系单位,想办法放弃。
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劳动纠纷
公务员辞职后还能再考吗?
1、不能,五年内不能报考。2、按照招考公告:服务年限不满2年(含试用期)的公务员和参照公务员法管理机关(单位)工作人员,被辞退未满5年的公务员和参照公务员法管理机关(单位)工作人员不得报考。
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劳动纠纷
公务员辞职后多久可以再考
试用期离职法律限制较少,但正式任职期间辞职需遵循《中华人民共和国公务员法》。辞职后需遵守五年内不得再次报名参加公务员考试的规定。公示公告前决定放弃面试的考生应与用人单位联系采取措施。若被列入公务员考试诚信黑名单,将无法在未来五年内参加国家公务员考试。
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劳动纠纷
公务员可以随时辞职考研吗?
公务员可以随时辞职考研,但是在辞职之前必须要告知自己的目前的事业单位,若是不提前告知就离职,那么在考研报名时可能会遇到阻碍。对于那些考取非全日制研究生的,若已经是公务员,此时也不必辞职,但是需要提前告知单位。
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劳动纠纷
考上公务员辞职不交违约金吗?
公务员的辞职交不交违约金不一定的,要看签订的劳动合同上面是怎么约定的。如果说没有签订劳动合同或者是签订的劳动合同上面没有填写违约金的情况那么是可以不用缴纳,反之亦然。
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