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养老保险金交的是别人的怎么办

最新修订 | 2024-09-13
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律师解析
您可以将此问题向当地负责管理社会保险事务的机构进行详细的阐述,并阐明您希望对错误信息进行更正的请求。
在这种情况下,劳动法规规定,申请人需提供相关证据证明其所缴社保金额出现错误,社保部门在收到申请后将会进行严格审查。
若经核实的确存在缴费错误的情形,则可以按照规定予以纠正。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法》第十一条
基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。
基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。
第十二条
用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。
职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的,应当按照国家规定缴纳基本养老保险费,分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。
第十三条
国有企业、事业单位职工参加基本养老保险前,视同缴费年限期间应当缴纳的基本养老保险费由政府承担。
基本养老保险基金出现支付不足时,政府给予补贴。
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养老保险金与退休金的区别是什么?
我们大家都知道我们国家为了我们人民的利益颁布了很多的福利政策,其中就包括养老保险金和退休金。这两种福利政策对于我们今后的老年生活是至关重要的。对于养老保险金和退休金我们很多人都是区分不开的。那么养老保险金与退休金的区别是什么?
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养老保险和补充养老保险的区别
劳动者就业的,职工基本养老保险用人单位必须与劳动者一起缴纳,补充养老保险由用人单位根据自己的经济情况缴纳;劳动者可以以灵活就业人员身份自己缴纳基本养老保险,但不能自己缴纳补充养老保险;其他。
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养老保险金交的是别人的怎么办
针对社保缴费错误问题,建议您向当地社保管理机构详细阐述情况,并提交相关证据申请更正。依据劳动法规,您需要提供相关证明。社保部门将审核申请,若核实存在错误,将按规定进行纠正。
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个人养老保险和单位养老保险的区别
主要是体现在缴费上,单位缴费基础为:当月上报标准工资或上一年岗位平均工资,档次从60%到300%不等,缴费比例是单位20%,个人8%。个人缴费基数为:上一年当地的社平工资,档次目前只有80%和100%两档,自己全额担负所有费用,缴费比例是20%。
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退休金与养老金的区别
资金渠道不同。退休金一般都是国家财政或地方财政列支,未参加养老保险社会统筹的退休人员(如公务员、事业单位人员,不含事业单位企业化管理的单位)的退休待遇简称退休金或退休生活费。养老金是由社会保险资金列支的,参加养老保险社会统筹的退休人员的退休待遇统称为养老金。
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养老保险金交的是别人的怎么办
针对社保缴费错误问题,建议您向当地社保管理机构详细阐述情况,并提交相关证据申请更正。 依据劳动法规,您需要提供相关证明。社保部门将审核申请,若核实存在错误,将按规定进行纠正。
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劳动纠纷
退休金和养老金的区别
一、概念意义上不同。退休金,是按照国家社保制度规定,在参保人到了退休年龄了,或者丧失了劳动能力后,根据他们所享受的养老保险资格,按月份、或一次性支付货币形式的一种待遇。二、缴费方式不同。退休金是不用缴纳任何费用的。
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养老保险金交的是别人的怎么办
针对社保缴费错误问题,建议您向当地社保管理机构详细阐述情况,并提交相关证据申请更正。依据劳动法规,您需要提供相关证明。社保部门将审核申请,若核实存在错误,将按规定进行纠正。
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劳动纠纷
养老金和养老金有什么区别
退休金和养老金主要有四点不同。1、定义不一样。2、缴费方式不同。退休金由单体或企业提供,不需要受益人缴费即可享受。社会养老保险费用一般由参保人员的单位代扣代缴,一部分交给国家,一部分存入个人账户。3、资金渠道不同。4、领取方式不同。
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劳动纠纷
居民养老保险和职工养老保险的区别?
居民养老保险和职工养老保险的区别:1、缴费方式以及缴费标准不一样。2、缴费的金额计算方式不一样。3、退休待遇的计算标准不一样。
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