甲类乙类传染病上报时间规定是什么
最新修订 | 2024-04-23
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卞晓飞律师
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- 律师解析
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公司解散或破产的法定要件包括以下几个方面：
首先，企业法人如无法清偿其已到期债务且其资金储备不足以支付全部债务规模，或者存在明显的偿付能力缺陷；
其次，在某些情形下企业法人的偿债能力显著降低；
最后，应当由受到法律明确赋予负责清算职责的人士向当地人民法院提交申请进行审查判断并作出最终决定。
- 法律依据
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《中华人民共和国企业破产法》第七条
债务人有本法第二条规定的情形，可以向人民法院提出重整、和解或者破产清算申请。
债务人不能清偿到期债务，债权人可以向人民法院提出对债务人进行重整或者破产清算的申请。
企业法人已解散但未清算或者未清算完毕，资产不足以清偿债务的，依法负有清算责任的人应当向人民法院申请破产清算。
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甲类和乙类传染病上报时限分别为?甲类传染病报告时限于2小时，乙类传染病报告时限于24小时。不具备网络直报条件的医疗机构及时向属地乡镇卫生院、城市社区卫生服务中心或县级疾病预防控制机构报告，并于24小时内寄送出传染病报告卡至代报单位。对甲类传染病和乙类传染病中的肺炭疽、传染性非典型肺炎等按照甲类管理的病人或疑似病人以及其他传染病和不明原因疾病暴发的报告信息，应立即调查核实，于2小时内通过网络完成报告信息的三级确认审核。
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传染病分类及报告时限责任报告单位和责任疫情报告人发现甲类传染病和乙类传染病中的肺炭疽、传染性非典型肺炎、脊髓灰质炎、人感染高致病性禽流感的病人或疑似病人时，或发现其他传染病和不明原因疾病暴发时，应于2小时内将传染病报告卡通过网络报告。
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传染病分类有哪些根据其传播方式、速度及其对人类危害程度的不同，分为甲、乙、丙三类，实行分类管理。(一)甲类传染病也称为强制管理传染病，2种，鼠疫、霍乱。(二)乙类传染病也称为严格管理传染病，26种，(三)丙类传染病也称为监测管理传染病，12种。
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故意传播传染病罪无论我们是在工作、学习还是生活中，我们都可能会遇到各种法律方面的问题，所以我们平常就需要多了解一些法律知识，这样在遇到了法律问题时，就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与故意传播传染病罪相关的法律知识，希望能对您有帮助。
刑事犯罪辩护
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传染病有哪些我们的工作、学习甚至平常生活过程中，相信会遇到很多法律方面的问题，本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答，希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与传染病有哪些相关的法律方面知识。
治安管理
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故意传播传染病罪随着时代和社会经济的快速发展，我们可能会遇到很多各种各样的法律问题，因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着故意传播传染病罪的问题没办法解决的话，那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
刑事犯罪辩护
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甲类乙类传染病上报时间规定是什么
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故意传播传染病罪
随着时代和社会经济的快速发展，我们可能会遇到很多各种各样的法律问题，因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着故意传播传染病罪的问题没办法解决的话，那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
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刑事辩护
去年腊月我生病了，血栓和腰椎盘滑脱，到现在一直吃药，还带两个女儿读书，现在没有经济来源，申请低保行吗
[律师回复] 具体咨询你们所在的社区，符合条件是可以的。
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故意传播传染病罪
无论我们是在工作、学习还是生活中，我们都可能会遇到各种法律方面的问题，所以我们平常就需要多了解一些法律知识，这样在遇到了法律问题时，就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与故意传播传染病罪相关的法律知识，希望能对您有帮助。
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刑事辩护您好，我四月二号递交的电子版辞职信写的5月1号离职，老板没有同意离职，我本来是四月三十号休班，五月一不放假，老板让我把四月三十号的休息调到了五月一休，如果我四月三十号不去上班了，构不构成违约因为我们签的合同上面写着如果乙方违约要赔付五倍违约金
[律师回复] 我认为员工提出离职是不需要进行违约的补偿的。你只需要提前30日通知单位即可。
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快速解决“劳动纠纷”问题
传染病有哪些
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诉讼仲裁
就是我朋友和她寝室里的女生吵架对方有四个人 那些女生未经允许录视频甚至怼脸拍她 还将视频流传了出去 这算不算构成校园欺凌和侵犯他人肖像权
[律师回复] 您好，这种情况是违法行为，这边方便电话通过不
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你好！我老公病故后人家拿着借条问我要钱可我什么多不知道也没拿到钱，要还吗
[律师回复] 需要债权人进行举证，你对债务明知，即便你不明知，也需要债权人对债务用于你们夫妻共同生活进行举证。另外你先生和你有夫妻共同财产吗？
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传染病有哪些
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诉讼仲裁62年出生，第一天上班意外受伤怎样要求甲方赔偿
[律师回复] 你好，因工受伤是可以认定工伤，索要赔偿的。但具体情况还是要根据你的伤势程度来判断。并且工伤案件的处理流程是第一步先进行工伤认定 第二步进行劳动能力鉴定 ，然后伤势现在怎样，因为工伤案件的赔偿很大一部分是和伤残等级所挂钩，所以建议你先把详细的医疗材料发给我看看，我们可以帮你计算出一整套详细的赔偿清单及金额，不管之后你是打算和老板协商处理，还是委托专业律师维护权益，都是用的着的。
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快速解决“工伤赔偿”问题
返工感染传染病算工伤吗？
返工感染传染病不属于工伤，因为传染病并不属于工伤认定的范围，只要职业病才可以认定为工伤，因近期冠状病毒肺炎的感染而引起的，只有从事疫情防控工作的相关人员才属于工伤的情况。
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工伤赔偿
