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中午在食堂吃饭摔伤算不算工伤

最新修订 | 2024-09-18
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律师解析
倘若您于午间在职工食堂用餐之时意外受伤,那么此种情形可视为工伤事故,因为其事故属实发生于员工正常的工作时间段之内。
在此基础上,我们必须明确提出职工食堂在此次事故中所应承担的责任,并以此作为申请工伤鉴定的依据。
唯有经过权威机构对工伤事件进行认定后,方能为受害人争取到相应的赔偿金
法律依据
《工伤保险条例》第十四条
职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
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中午在食堂吃饭摔伤算不算工伤
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中午在食堂吃饭摔伤算不算工伤?
中午在食堂吃饭摔伤算工伤,因为它是属于工作时间内所发生的伤害,并且需要列举出来在食堂方面存在的一些过错,据此可以申请工伤认定,工伤认定成功之后才能够获得一定赔偿。
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工伤赔偿
中午吃饭摔倒算不算工伤?
中午吃饭摔倒,如果是因为工作的原因摔倒的,则可以认定为工伤事故,但如果是自己的原因摔倒的,或者与他人打闹的过程中摔倒的,则显然是不可以认定为工伤的,具体情况可以申请工伤认定处理。
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工伤赔偿
中午吃饭摔伤算不算工伤
在我国相关的中午吃饭摔伤的劳动者不算是工伤。相关的劳动者在吃饭期间造成损伤的,属于管理漏洞,不是因为工作原因造成的,按照我国的劳动法律规定不算是工伤,不可以按照工伤进行赔偿进行办理。
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工伤赔偿
单位食堂吃饭摔倒算不算工伤?
在食堂吃饭的时候摔伤,这一行为的发生并不是在工作时间和工作场所内因工作原因受到事故伤害的,伤害的发生也不属于工作时间前后的工作场所内因为进行与工作方面的事情而导致的,所以不能认定为工伤。
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工伤赔偿
去食堂吃饭被猫抓伤算不算工伤
去食堂吃饭被猫抓伤,不一定算做工伤,需要根据实际情况来判断,但是受害者是可以要求猫主人来进行赔偿,工伤指的是在工作的时间和场所以内,因为工作的原因从而受到伤害的时候就可以认定为工伤。
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