员工替老板签了供货商的欠款怎么处理

雇员若明知上司销售伪劣商品却仍参与协助，则涉嫌刑事犯罪。但若雇员对此一无所知，则不受法律追责。 根据法律规定，刑事犯罪需有明确的犯罪故意或过失，若雇员在毫不知情的情况下协助上司，缺乏犯罪故意，因此不应承担刑事责任。 然而，雇员在工作中应保持警惕，避免参与任何违法活动，以免卷入刑事纠纷。 同时，企业应加强对员工的法律教育和培训，提高员工的法律意识，防范法律风险。

替他人坐牢涉嫌包庇罪，要追究法律责任，不存在支付补偿。根据法律规定，在司法机关追捕的过程中，行为人出于一种特殊原因为了使犯罪人逃匿，而自己冒充犯罪的人向司法机关投案或者实施其他使司法机关误认为自己为原犯罪人的行为的，应认定为包庇罪。

员工送货撞人老板负全部责任，员工因故意或者重大过失致人损害的，应当与老板承担连带赔偿责任。老板承担连带赔偿责任的之后可以向员工追偿。员工因工作造成他人损害，也就是说员工因为履行职务行为的过程中对第三人造成了损害。这种情况下，用人单位承担侵权责任的前提是其工作人员的行为与“执行工作任务”有关。