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个税缴纳起点是多少

最新修订 | 2024-04-26
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卞晓飞律师
卞晓飞律师
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个人所得税的征税起点设定为每月五千元。首先,针对月薪范围在第一档即1至5千元(含本数)内的人群,其应交纳的个人所得税税率规定为零;其次,对于月薪位于第二档即5千至8千元(含本数)间的人士,他们需要按照3%的税率来计算应缴纳的个人所得税;再者,对于月薪处于第三档即8千至1.7万元(含本数)间的员工,他们需按10%的税率来计算应缴纳的个税;接下来,针对月薪在第四档即1.7万至3万元(含本数)间的雇员,他们需要按照20%的税率来计算应缴纳的个税;然后,对于月薪在第五档即3万至4万元(含本数)间的员工,他们需要按照25%的税率来计算应缴纳的个税;接着,对于月薪在第六档即4万至6万元(含本数)间的员工,他们需要按照30%的税率来计算应缴纳的个税;最后,对于月薪在第七档即6万至8.5万元(含本数)间的员工,他们需要按照35%的税率来计算应缴纳的个税;而对于月薪超过8.5万元的高收入群体,他们需要按照45%的税率来计算应缴纳的个税。
法律依据
《中华人民共和国个人所得税法》第三条
个人所得税的税率:
(一)综合所得,适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率;
(二)经营所得,适用百分之五至百分之三十五的超额累进税率;
(三)利息、股息、红利所得,财产租赁所得,财产转让所得和偶然所得,适用比例税率,税率为百分之二十。
第六条
应纳税所得额的计算:
(一)居民个人的综合所得,以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额,为应纳税所得额。
(二)非居民个人的工资、薪金所得,以每月收入额减除费用五千元后的余额为应纳税所得额;
劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得,以每次收入额为应纳税所得额。
(三)经营所得,以每一纳税年度的收入总额减除成本、费用以及损失后的余额,为应纳税所得额。
(四)财产租赁所得,每次收入不超过四千元的,减除费用八百元;
四千元以上的,减除百分之二十的费用,其余额为应纳税所得额。
(五)财产转让所得,以转让财产的收入额减除财产原值和合理费用后的余额,为应纳税所得额。
(六)利息、股息、红利所得和偶然所得,以每次收入额为应纳税所得额。
劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得以收入减除百分之二十的费用后的余额为收入额。
稿酬所得的收入额减按百分之七十计算。
个人将其所得对教育、扶贫、济困等公益慈善事业进行捐赠,捐赠额未超过纳税人申报的应纳税所得额百分之三十的部分,可以从其应纳税所得额中扣除;
国务院规定对公益慈善事业捐赠实行全额税前扣除的,从其规定。
 本条第一款第一项规定的专项扣除,包括居民个人按照国家规定的范围和标准缴纳的基本养老保险、基本医疗保险、失业保险等社会保险费和住房公积金等;
专项附加扣除,包括子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息或者住房租金、赡养老人等支出,具体范围、标准和实施步骤由国务院确定,并报全国人民代表大会常务委员会备案。
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个人所得税缴纳起点是多少?
个人所得税的征收起点是五千元,如果薪资在五千元以下的,包括薪资是五千元的情况,是不用缴纳个人所得税的,个人所得税的税率按照收入的多少有一定标准,收入越多,个人所得税的税率越高。
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税务类纠纷
公积金停缴半年后可以全部取出吗
[律师回复] 解析:
可以实行这种操作。
首先需要明确的是,在停止交纳住房公积金之后,通常情况下将在一个月内进行账户封存。
值得注意的是,当连续停交达到六个月的期限时,即封存期结束之际,便可以前往当地的住房公积金管理中心进行提取申请。
其次,您需持有的证件包括单位出具的退休证明文件、个人身份证明以及户口簿等资料,前往单位所负责的住房公积金管理中心进行办理。工作人员将会对您提供的材料进行严格的审核,以确保其准确性。在确认无误后,您可前往缴纳公积金的银行窗口办理公积金储蓄卡。
然而,请注意,这一切的前提条件是您的住房公积金必须已经累积缴纳超过一年时间。
法律依据:
《住房公积金管理条例》第二十四条
职工有下列情形之一的,可以提取职工住房公积金账户内的存储余额:
(一)购买、建造、翻建、大修自住住房的;
(二)离休、退休的;
(三)完全丧失劳动能力,并与单位终止劳动关系的;
(四)出境定居的;
(五)偿还购房贷款本息的;
(六)房租超出家庭工资收入的规定比例的。
依照前款第(二)、(三)、(四)项规定,提取职工住房公积金的,应当同时注销职工住房公积金账户。职工死亡或者被宣告死亡的,职工的继承人、受遗赠人可以提取职工住房公积金账户内的存储余额;无继承人也无受遗赠人的,职工住房公积金账户内的存储余额纳入住房公积金的增值收益。
滞纳金和违约金可以一起主张吗
[律师回复] 解析:
在处理违约责任时,我们既可以主张违约金,也可以主张滞纳金。滞纳金是指针对公民依法应付未尽之金钱给付义务而施行的惩罚性措施,包括依法应缴纳的税费或由国家行政机关依法征收的罚款等,属于行政责任范畴。按照现行法律法规,当民事主体由于同一行为需承担民事责任、行政责任乃至刑事责任时,他们所承担的行政责任或刑事责任并不妨碍他们继续承担相应的民事责任。因此,他们有权同时主张违约金和滞纳金。
法律依据:
《中华人民共和国民法典》第一百八十七条
民事主体因同一行为应当承担民事责任、行政责任和刑事责任的,承担行政责任或者刑事责任不影响承担民事责任;
民事主体的财产不足以支付的,优先用于承担民事责任。
《中华人民共和国民法典》第五百八十五条
当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金,也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。
约定的违约金低于造成的损失的,人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以增加;
约定的违约金过分高于造成的损失的,人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以适当减少。
当事人就迟延履行约定违约金的,违约方支付违约金后,还应当履行债务。
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个人所得税缴纳地点在哪?
一般情况下个人所得税应向扣缴义务人所在地、个人任职或受雇单位所在地、实际经营所在地、户籍所在地、经常居住地等主管税务机关申报纳税,而对个人股权转让所得个人所得税,则规定其向发生股权变更企业所在地地税机关申报纳税。
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点外卖没熟的东西怎么赔偿
[律师回复] 解析:
在发生此类情况时,消费者除了有权要求生产商或销售商承担赔偿其经济损失之外,还有权要求对方支付相当于所购买产品价格十倍或者损失数额三倍的赔偿金。另外,在遭受的经济损失低于一千元人民币的时候,即使增加的赔偿金额仍未达到一千元,也应当被视为达到一千元的金额。对于生产和销售不符合食品安全标准的食品,甚至是故意销售已知明不符食品安全标准的食品的行为,消费者除了有权要求赔偿经济损失之外,同样有权要求生产商或销售商支付相当于所购买产品价格十倍或者损失数额三倍的赔偿金。
法律依据:
《中华人民共和国食品安全法》第三十五条
国家对食品生产经营实行许可制度。从事食品生产、食品销售、餐饮服务,应当依法取得许可。但是,销售食用农产品和仅销售预包装食品的,不需要取得许可。仅销售预包装食品的,应当报所在地县级以上地方人民政府食品安全监督管理部门备案。
县级以上地方人民政府食品安全监督管理部门应当依照《中华人民共和国行政许可法》的规定,审核申请人提交的本法第三十三条第一款第一项至第四项规定要求的相关资料,必要时对申请人的生产经营场所进行现场核查;对符合规定条件的,准予许可;对不符合规定条件的,不予许可并书面说明理由。
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免税烟多少条起定罪
[律师回复] 解析:
销售免税香烟是否涉及犯罪,需要根据特定案例的具体情况进行分析和判断。
然而,若存在违法销售免税香烟的情形,且情节恶略,则可能涉嫌非法经营罪或走私罪等。依照我国相关法律规定,凡违反国家规定,实施任何一种非法经营行为,只要对市场秩序造成严重影响,情节达到一定程度,便可判处五年以下有期徒刑或拘役,同时处以违法所得一倍以上五倍以下罚金;若情节特别恶劣,则将面临五年以上有期徒刑,并处以违法所得一倍以上五倍以下罚金或没收全部财产。具体而言,这些非法经营行为包括但不限于:
(1)未经许可擅自经营法律、行政法规所规定的专营、专卖物品或者其他受到严格限制的买卖物品;
(2)买卖进出口许可证、进出口原产地证明以及其他法律、行政法规所规定的经营许可证或者批准文件;
(3)未经国家有关主管部门批准,非法经营证券、期货、保险业务,或者非法从事资金支付结算业务;
(4)其他严重扰乱市场秩序的非法经营行为。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百二十五条
违反国家规定,有下列非法经营行为之一,扰乱市场秩序,情节严重的,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处违法所得一倍以上五倍以下罚金;
情节特别严重的,处五年以上有期徒刑,并处违法所得一倍以上五倍以下罚金或者没收财产:
(一)未经许可经营法律、行政法规规定的专营、专卖物品或者其他限制买卖的物品的;
(二)买卖进出口许可证、进出口原产地证明以及其他法律、行政法规规定的经营许可证或者批准文件的;
(三)未经国家有关主管部门批准非法经营证券、期货、保险业务的,或者非法从事资金支付结算业务的;
(四)其他严重扰乱市场秩序的非法经营行为。
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个体户纳税起征点多少
1、销售产品的交纳3%增值税,供给工作的交纳5%运营税。2、一同按交纳的增值税和运营税之和交纳城建税、教育费附加费。3、还有就是交纳2%左右的个人所得税了。
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公司经营
深圳月薪6k税后多少
[律师回复] 解析:
在计算个人所得税时,其流程相较于常规的数学运算略显繁琐。以您所述的税前收入为例,即6,000元,作为您全部的薪资所得。
依据我国现行的《中华人民共和国个人所得税法》规定,职工薪资需先扣除法定基本减除费用,也就是众所周知的5,000元,之后再根据超出部分的金额,依照相应的税率档次进行计算。因此,若您的税前薪资为6,000元,首先需从总金额中扣除5,000元的法定基本减除费用,这样得出的应纳税所得额便是1,000元。接下来,根据税率表中的规定,1,000元的应纳税所得额对应的税率档次为3%,故您所需缴纳的个人所得税便为1,000元乘以3%,即30元。最终,您的实际税后薪资将为6,000元减去30元,即5,970元。以上所述仅为基本的计算方式,具体的计算过程可能因您的具体情况(如是否存在其他的扣减项)而有所差异。若您对此仍存疑虑,我们强烈建议您寻求专业的税务顾问或律师的帮助与指导。
法律依据:
《中华人民共和国个人所得税法》第六条
应纳税所得额的计算:
(一)居民个人的综合所得,以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额,为应纳税所得额。
(二)非居民个人的工资、薪金所得,以每月收入额减除费用五千元后的余额为应纳税所得额;劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得,以每次收入额为应纳税所得额。
(三)经营所得,以每一纳税年度的收入总额减除成本、费用以及损失后的余额,为应纳税所得额。
(四)财产租赁所得,每次收入不超过四千元的,减除费用八百元;四千元以上的,减除百分之二十的费用,其余额为应纳税所得额。
(五)财产转让所得,以转让财产的收入额减除财产原值和合理费用后的余额,为应纳税所得额。
(六)利息、股息、红利所得和偶然所得,以每次收入额为应纳税所得额。
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2个公司各发5000工资交税吗
[律师回复] 解析:
在一位雇员同时在两家公司任职且领取薪资的情况下,无论其在任一家公司获取的收入是否超出法定征税起点,都必须按照两家公司所支付薪水的总和为基础计算应缴纳的个人所得税款,即个人的工资应纳税总额将依据其在这两家工作场所所获得的所有薪资收入的总和来确定。
然而,值得注意的是,尽管雇员可能在两家公司均有薪资收入,但他仅能在其中一家公司申报专项附加扣除项目。若该雇员的薪资被计入某一家公司的员工名单中以发放工资,那么税务机关将会自动识别并将其工资收入合并计算,而非分别按照基本税率进行扣减。
法律依据:
《中华人民共和国个人所得税法》第二条
下列各项个人所得,应当缴纳个人所得税:
(一)工资、薪金所得;
(二)劳务报酬所得;
(三)稿酬所得;
(四)特许权使用费所得;
(五)经营所得;
(六)利息、股息、红利所得;
(七)财产租赁所得;
(八)财产转让所得;
(九)偶然所得。
居民个人取得前款第一项至第四项所得(以下称综合所得),按纳税年度合并计算个人所得税;
非居民个人取得前款第一项至第四项所得,按月或者按次分项计算个人所得税。
纳税人取得前款第五项至第九项所得,依照本法规定分别计算个人所得税。
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个税补缴和罚金会缴纳多少?
个税补缴和罚金很多人该缴纳多少,纳税人未按照规定期限缴纳税款的,扣缴义务人未按照规定期限解缴税款的,税务机关除责令限期缴纳外,从滞纳税款之日起,按日加收滞纳税款万分之五的滞纳金。
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税务类纠纷
企业转让厂房缴纳税费是多少
[律师回复] 解析:
1.增值税:依据国税总局的明确规定,转让工业厂房涉及到增值税的缴交,其税率设定为5.5%。具体计算方法如下所示:即(转让价格-购入价)×5.5%。这里的“增值额”特指转让价格与购入价之间的差值。
2.所得税:对于工业厂房的转让所得收益部分,须按照规定比例进行所得税的缴纳,该税率设定为25%。具体计算过程包括以下几个步骤:
首先计算出应纳税所得额,然后再乘以25%的税率。应纳税所得额的计算公式为:转让价格-购入价-相关税费-合理费用。
3.土地增值税:根据我国现行的《中华人民共和国土地增值税暂行条例》,工业厂房的转让行为必须依法缴纳土地增值税,其税率的设定是根据增值额的大小,采用四级累进制。具体的计算方法为:增值额×适用税率-扣除项目×扣除系数。
4.契税:当受让方成功获得工业厂房的所有权之后,还需要按照规定缴纳契税,其税率会因地区以及房屋性质的差异而有所区别。具体的计算方法为:契税=成交价格×适用税率。
法律依据:
《城镇国有土地使用权出让和转让暂行条例》第十九条
土地使用权转让是指土地使用者将土地使用权再转让的行为,包括出售、交换和赠与。未按土地使用权出让合同规定的期限和条件投资开发、利用土地的,土地使用权不得转让。
第二十条
土地使用权转让应当签订转让合同。
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个人所得税缴纳税率是多少?
个人所得税缴纳税率实行7级累进税率,从最低税率从3%开始计算一直最高是45%,个人收入越高对应的个税缴纳比例越多。如果是稿酬等非工资性收入,则统一按照20%的比例计算个税。达到个税起征点后,单位会为员工代扣个税。
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税务类纠纷
知道个税金额,如何推算工资
[律师回复] 解析:
在税务核算过程中,首先需要计算出应纳税所得额。这主要是通过将个人的总收入减去法定的三项保障费用——即基本养老保险、失业保险和基本医疗保险,以及住房公积金——最后得出。在此基础上,我们可以进一步计算出应缴纳的所得税。
具体来说,就是用应纳税所得额乘以对应的税率,再减去速算扣除数。而税率和速算扣除数则会根据应纳税所得额的大小来进行调整。以下是两个示例,分别针对总收入为5000元和7000元的情况。
对于总收入为5000元的例子,假设三项保障费用为200元,那么应纳税所得额就等于(5000-200-3500)=1200元。
然后,根据这个数值,我们可以查找到对应的税率和速算扣除数。在这个例子中,税率为0.03,速算扣除数为0。因此,最终应缴纳的所得税为1200×0.03-0=36元。
对于总收入为7000元的例子,同样假设三项保障费用为200元,那么应纳税所得额就等于(7000-200-3500)=3300元。然后,根据这个数值,我们可以查找到对应的税率和速算扣除数。在这个例子中,税率为0.1,速算扣除数为105。因此,最终应缴纳的所得税为3300×0.1-105=225元。
法律依据:
《劳动法》第四十四条
有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:
(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;
(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬
(三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
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