企业职工去世后社保如何补发
最新修订 | 2024-09-05
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- 律师解析
- 当企业员工不幸离世之后，将会被给予两个月工资的补偿，通常是指在该名员工逝世所在月份及其前一个月份所应得的工资收入。若在上一个月份工资已被支付的情况下，那么仅需发放本月份的工资便可。对于那些参与过社会养老保险项目的员工而言，根据相关法律法规的规定，他们的近亲家属有权领取丧葬补贴以及抚恤金。这些款项将由基本养老保险基金进行支付。
- 法律依据
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《社会保险法》第十七条
参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金；
在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。
所需资金从基本养老保险基金中支付。
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经营管理
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企业职工去世后社保如何补发
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倒闭企业职工去世后有什么补偿？
1、根据我国《劳动法》相关规定，劳动者死亡后，其遗属依法享受遗属津贴。2、对于 国有企业改制、关闭、破产中职工补偿问题出台了支付经济补偿金等一系列举措。3、职工(含离退休人员)因病或非因工负伤死亡，发给丧葬补助费，供养直系亲属一次性救济金(或供养直系亲属生活补助费)、一次性抚恤金。
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我女儿因公意外去世，请问我夫妻赡养费怎么申请领取
[律师回复] 您好，可以职工因工死亡的,其亲属可以向人社局提供劳动关系证明、死亡证明,申请工伤认定,受伤职工被认定为工伤的,
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