个人报工伤需要单位同意吗
最新修订 | 2024-09-18
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- 律师解析
-
在进行工伤认定程序时，您并不需要征得雇主单位的同意，以及他们出具相关的确认文件。
相反，您只需自行前往所在地的劳动局提交申请即可。
若因工作缘故而遭受意外伤害或罹患职业病，并且经过工伤认定流程后被证实的情况下，则可享受工伤保险所提供的相关权益；
在此过程中，如果经过劳动能力鉴定被判定为丧失劳动能力者，则还将有资格享有伤残待遇。
为了确保工伤认定及劳动能力鉴定的便捷性与高效性，我们会尽力简化相关手续。
- 法律依据
-
《中华人民共和国社会保险法》
第三十六条职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇;其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。
工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。
第三十七条职工因下列情形之一导致本人在工作中伤亡的，不认定为工伤：
(一)故意犯罪;
(二)醉酒或者吸毒;
(三)自残或者自杀;
(四)法律、行政法规规定的其他情形。
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