原厂升级的配件保险公司赔不赔
最新修订 | 2024-09-18
422浏览
- 免责声明
- 以下内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合，不代表平台立场，请酌情参考。
- 律师解析
- 若保险公司拒赔原装零部件，那么责任在于与修车行进行磋商，以期实现使用原厂零部件之诉求。在车辆遭受交通意外后，保险公司所承担的职责仅仅是理赔处理方面的工作。倘若车主对修车行的处理方式感到不满，可选择变更服务提供方，要求采用原厂配件进行修复，或直接送往当地授权的4S店进行全面检修。
- 法律依据
- 《中华人民共和国消费者权益保护法》第五十五条经营者提供商品或者服务有欺诈行为的，应当按照消费者的要求增加赔偿其受到的损失，增加赔偿的金额为消费者购买商品的价款或者接受服务的费用的三倍；增加赔偿的金额不足五百元的，为五百元。法律另有规定的，依照其规定。
0
交通保险索赔案件·推荐文章
-
升级高配大灯保险不赔吗保险公司处理交通事故赔偿需核实保险信息及种类。责任认定书非唯一参考，需满足条件才赔付。流程包括联系业务代表报案、准备理赔材料、保险公司调查核实、提供赔付方案。若接受，则按标准赔付；若存疑，可诉诸法律。
-
自己升级的高配大灯保险赔不赔保险公司会核查事故方保险投保详情。责任认定书非唯一赔偿依据，需确认满足条件。赔付流程包括：报案、提交材料、侦查、确定赔付方案、赔付。若对方案无异议，保险公司将按标准赔付。
-
升级原厂高配轮毂保险会拒赔吗非法改装汽车，如刹车和轮毂，可能违反法律，导致保险公司不赔偿相关事故损失。国家法规规定，不得擅自更改车辆标识、私自变更发动机排气量、破坏车身结构，外观改变需先报备并获得批准。改装后需换新的行驶证。请遵守法规，确保行车安全。
-
厂里十级工伤怎么赔偿从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，十级伤残为7个月的本人工资；劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
工伤赔偿标准
-
工伤级别升级的待遇是什么?《工伤保险条例》未定义，各地规定大致有两种计算方法：1、指加班费之外的工资。2、受伤前12个月平均工资。用人单位不依法支付工伤职工停工留薪期工资的，工伤职工可以申请劳动争议仲裁维权。
-
我国醉驾降级几年能升级？醉驾降级了之后不管是多少年都不会再进行升级，而是要重新进行考试；醉酒驾驶机动车的，由公安机关交通管理部门约束至酒醒，吊销机动车驾驶证，依法追究刑事责任;5年内不得重新取得机动车驾驶证。饮酒后驾驶营运机动车的，处15日拘留，并处5000元罚款，吊销机动车驾驶证，5年内不得重新取得机动车驾驶证。
醉驾
交通保险索赔案件·常见问题
问题没解答? 125530人选择咨询律师
原厂升级的配件保险公司赔不赔
一键咨询
我国醉驾降级几年能升级？
醉驾降级了之后不管是多少年都不会再进行升级，而是要重新进行考试；醉酒驾驶机动车的，由公安机关交通管理部门约束至酒醒，吊销机动车驾驶证，依法追究刑事责任;5年内不得重新取得机动车驾驶证。饮酒后驾驶营运机动车的，处15日拘留，并处5000元罚款，吊销机动车驾驶证，5年内不得重新取得机动车驾驶证。
10w+浏览
交通事故
律师，您好！
我岳父在皮具厂上班一年多，今天在厂里上班上到下午4点左右在工作岗位突然到下，送到医院诊断为主动脉夹层A型，厂里夏天很闷，加上皮具散发很大味道，平时一直没有发现任何问题，这属于工伤吗
[律师回复] 根据你目前的描述来看，如果仅是指主动脉夹层这件事算不算工伤的话，那么是不构成的，因为主动脉夹层，并不属于职业病。
3.4w浏览
工伤级别升级的待遇是什么?
《工伤保险条例》未定义，各地规定大致有两种计算方法：1、指加班费之外的工资。2、受伤前12个月平均工资。用人单位不依法支付工伤职工停工留薪期工资的，工伤职工可以申请劳动争议仲裁维权。
10w+浏览
确权在父亲名下宅基地，现在父母去世了，确权时是包括父母，我们姐弟三共五口人，现在拆迁了，我们姐弟三人怎么分配坼迁补偿款和回迁房
[律师回复] 具体可以预约咨询，我所是专业土地房产、征地拆迁法务律所，专业解决土地房产法律问题，田拥军律师团队。
4.3w浏览
厂里十级工伤怎么赔偿
从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，十级伤残为7个月的本人工资；劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
10w+浏览
工伤赔偿
跟人起口角之后对方录我视频我口头制止不成摔坏别人手机，我与对方调解不成，也跟派出所说明摔他手机的原因，已走程序说要拘留五天，怎么能免除这个拘留处罚，我家里有一个一岁三个月的孩子要照顾
[律师回复] 您好有什么可以帮到你l
4.8w浏览
工伤10级工厂有赔偿吗
有。劳动者在工作期间因为工作而受伤，就可认定为工伤，用人单位要承担工伤赔偿的责任，除了保险公司支付的工伤医疗补助金外，用人单位要支付伤残就业补助金，具体的标准按照当地的规定执行。
10w+浏览
工伤赔偿你好，本人11月份到退休年龄但是社保还没交满，17年认定的10级工伤，如果单位办退工，我应该还可以拿到补偿吗
[律师回复] 您好！手机保持畅通，稍后去电解答
3.7w浏览
快速解决“劳动纠纷”问题
工伤十级厂里怎么赔偿？
工伤十级厂里应当是根据对方的实际情况来赔偿。比如说如果构成十级伤残等级的情况之下，那么赔偿一次性伤残补助金的时候，就是按照7个月本人工资来进行赔偿的，除此之外还有住院伙食补助费，用工伤医疗费用和康复费用。
10w+浏览
工伤赔偿
