没有签劳务合同怎么赔偿
最新修订 | 2024-05-16
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张恒律师
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- 律师解析
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若未签署劳务合同所涉及的补偿标准如下所述：
从用人单位自然使用劳动者之日算起，如果劳动力保持一个月的期限内尚未与劳动者签署劳务合同，那么，该劳动者有权利请求单位以双倍的方式为其支付薪酬；
然而，其最长期限仅可达到要求单位共支付十一个月的双倍薪资的程度。
- 法律依据
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《劳动合同法》第八十二条
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
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劳务合同没签如何赔偿没签劳动合同赔偿规定：1.对未签劳动合同员工支付双倍工资的赔偿：《劳动合同法》第八十二条：用人单位自用工之日起超过一个月但不满一年位于劳动者订立劳动的同的，应当向劳动者每月支付二倍工资。2.对未签劳动合同员工支付经济补偿金等。
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没签劳务合同怎么赔偿单位没签劳动合同怎么赔偿：单位从用工起一个月以上一年以内没有和劳动者签订劳动合同的，那要向劳动者每月支付两倍工资。单位违反劳动合同法，不和劳动者签订无固定期限劳动合同的，从应该签订无固定期限劳动合同起向劳动者每月支付两倍的工资。
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没签劳务合同怎么赔偿?不签劳动合同可以主张双倍工资。法律规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反劳动合同法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
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劳务没有签合同怎么赔偿？劳务没有签合同一般不能获得赔偿，若是与单位存在劳务关系的职员，已经与单位协商达成一致，那么是可以获得赔偿金的。对劳务没有签合同怎么赔偿依旧不清楚的，可以选择继续阅读这篇文章。
劳动合同
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没签劳务合同怎么赔偿？没签劳务合同怎么赔偿需要根据实际造成的损失来确定赔偿的数额以及范围，因为劳务合同不是劳动合同，所以在接受劳务的一方和提供劳务的一方之间没有签订劳务合同的时候，只能按照实际的损失来赔偿，而不能适用《劳动合同法》的规定，具体的劳务合同的规定可以参考下文。
劳动合同
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没签劳务合同拖欠劳务费怎么赔偿没签劳务合同拖欠劳务费怎么赔偿的这个问题没有办法准确回答，如果双方建立的是劳务关系，正常情况下只需要给当事人补发劳务费即可，法律没有规定过拖欠劳务工资要支付赔偿金。
劳动合同
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没有签劳务合同怎么赔偿
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没签劳务合同怎么赔偿？
没签劳务合同怎么赔偿需要根据实际造成的损失来确定赔偿的数额以及范围，因为劳务合同不是劳动合同，所以在接受劳务的一方和提供劳务的一方之间没有签订劳务合同的时候，只能按照实际的损失来赔偿，而不能适用《劳动合同法》的规定，具体的劳务合同的规定可以参考下文。
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劳动纠纷我与被告2019年被告将一个10万元的债权转让给我，但是被告没有及时通知债务人，导致到现在我还不能实现债务，我就起诉被告，被告称现在告知债务人即可，那么这4年期间的资金利息由谁承担
[律师回复] 具体需要详细见面沟通会更好
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快速解决“债权债务”问题
没签劳务合同拖欠劳务费怎么赔偿
没签劳务合同拖欠劳务费怎么赔偿的这个问题没有办法准确回答，如果双方建立的是劳务关系，正常情况下只需要给当事人补发劳务费即可，法律没有规定过拖欠劳务工资要支付赔偿金。
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劳动纠纷您好，我想咨询债权债务问题，具体如下，问题: 网贷/信用卡逾期; 金额: 5万～10万元
[律师回复] 您好，关于您提到的网贷或信用卡逾期问题，首先我要强调的是，逾期还款会对您的信用记录产生负面影响，并可能导致额外的费用和利息。以下是一些一般性的建议，但请注意，具体解决方案可能因个人情况和具体合同条款而有所不同。
首先，建议您尽快与贷款机构或信用卡发行方取得联系，说明您的情况并尝试协商还款计划。他们可能会提供一些灵活的还款选项，以帮助您尽快解决逾期问题。
其次，如果您无法一次性偿还逾期款项，可以考虑寻求专业的债务咨询或债务重组服务。这些服务可以帮助您与债权人协商制定可行的还款计划，并可能提供一些减轻债务负担的方案。
此外，为了避免进一步的逾期和费用增加，建议您尽快采取行动，并尽量避免再次逾期。您可以制定一个合理的预算计划，优先安排还款，并尽量减少不必要的支出。
需要注意的是，具体的法律后果和解决方案可能因地区和具体情况而有所不同。因此，我建议您在采取任何行动之前，咨询专业的律师或债务咨询机构，以获取更详细和准确的建议。
最后，请务必谨慎对待网贷和信用卡的使用，合理规划财务，避免过度借贷和逾期还款的情况发生。
免责声明：以上内容仅为一般性建议，不构成法律意见。在处理具体债权债务问题时，请务必咨询专业律师或相关机构，以确保您的权益得到充分保护。
首先，建议您尽快与贷款机构或信用卡发行方取得联系，说明您的情况并尝试协商还款计划。他们可能会提供一些灵活的还款选项，以帮助您尽快解决逾期问题。
其次，如果您无法一次性偿还逾期款项，可以考虑寻求专业的债务咨询或债务重组服务。这些服务可以帮助您与债权人协商制定可行的还款计划，并可能提供一些减轻债务负担的方案。
此外，为了避免进一步的逾期和费用增加，建议您尽快采取行动，并尽量避免再次逾期。您可以制定一个合理的预算计划，优先安排还款，并尽量减少不必要的支出。
需要注意的是，具体的法律后果和解决方案可能因地区和具体情况而有所不同。因此，我建议您在采取任何行动之前，咨询专业的律师或债务咨询机构，以获取更详细和准确的建议。
最后，请务必谨慎对待网贷和信用卡的使用，合理规划财务，避免过度借贷和逾期还款的情况发生。
免责声明：以上内容仅为一般性建议，不构成法律意见。在处理具体债权债务问题时，请务必咨询专业律师或相关机构，以确保您的权益得到充分保护。
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快速解决“”问题
您好，我想咨询债权债务问题，具体如下，问题: 别人欠我钱，拖着不还; 金额: 小于1万元
[律师回复] 可以直接起诉他，你这方面是事情，是我们团队擅长处理的案件，我们可以帮你处理
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劳务没有签合同怎么赔偿？
劳务没有签合同一般不能获得赔偿，若是与单位存在劳务关系的职员，已经与单位协商达成一致，那么是可以获得赔偿金的。对劳务没有签合同怎么赔偿依旧不清楚的，可以选择继续阅读这篇文章。
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劳动纠纷您好，我想咨询债权债务问题，具体如下，问题: 网贷/信用卡逾期; 金额: 小于1万元
[律师回复] 你好，这边是被起诉了吗
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快速解决“”问题
你好 我是一名未成年学生因为心理疾病休学在家 父亲长期出差母亲在家但是不履行抚养义务 不洗衣做饭也不给我任何费用甚至关电闸不让我吹空调或者毁坏我的物品 (例如砸我东西)每天把自己关在房间里出来就是辱骂我我怀疑我母亲有精神疾病但是没有医院证明她的情绪非常不稳定并且喜欢走极端她本人非常抵触去看心理医生做检查什么的我该怎么样才能让他们支付给我生活费
[律师回复] 你好，这边咨询法律问题具体是什么，双方有没有进行调解，可以诉讼
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没签劳务合同工伤怎么赔偿？
没签劳务合同工伤应当是根据实际的损失来赔偿的。但是前提必须是按照我们国家法律当中的规定，已经完成了工伤的认定，确实是属于工作性的伤害，同时也是完成了劳动能力等级的鉴定，这样就可以赔偿。
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工伤赔偿您好，我想咨询债权债务问题，具体如下，问题: 暴力催收; 金额: 1万～5万元
[律师回复] 网贷信用卡逾期可以协商还款
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快速解决“”问题
您好，我想咨询债权债务问题，具体如下，问题: 网贷/信用卡逾期; 金额: 1万～5万元
[律师回复] 信用卡/网贷之类的逾期问题 我们能延期或者二次分期 减免罚息 停止催收 具体情况稍后我们电话沟通
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我想开个劳务派遣公司，需要什么手续
[律师回复] 您好，注册劳务派遣公司的注册资本在人民币200万元以上，有适合开展业务的固定经营场所和设施的法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度和法律、行政法规规定的其他条件
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您好，我想咨询债权债务问题，具体如下，问题: 网贷/信用卡逾期; 金额: 1万～5万元
[律师回复] 您的问题我们已经初步了解 马上安排人员给您致电 麻烦注意接听来电 我们专业处理逾期和还不上问题
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劳务关系没签合同怎么赔偿
在面对自己的合法权益被侵害的时候，我们就需要运用法律来保护自己的权益。如果您的合法权益正在遭受侵害，那么可以通过本篇文章了解的法律知识来保护自己的合法权益，希望能够对您遇到关于劳务关系没签合同怎么赔偿问题带来帮助。
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劳动纠纷劳务合同到期后没有重新与公司签订劳动合同，那我怎么知道自己合同到期的具体日期
[律师回复] 那就是不固定期限的劳动合同，你可以跟公司沟通补签合同
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快速解决“劳动纠纷”问题
