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公司不上保险怎么赔

最新修订 | 2024-09-13
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律师解析
当企业未能为雇员提供所需的保险福利时,雇员有权要求该用人单位对先前未足额缴纳的社保进行相应的补充缴纳,然而并不能因为用人单位未能完全履行其缴费义务而获得额外的赔偿作为代替。在另一方面,如果由于用人单位未按照法律规定全数缴纳社会保险费,使得雇员选择提前终止与其签订的劳动合同,那么这位雇员可以申请用人单位向他或她支付经济补偿以示弥补。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
第三十八条
用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:
(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
(二)未及时足额支付劳动报酬的;
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的。
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醉驾车上人员受伤保险公司赔不赔?
不赔,酒后驾驶在世界各国均是一种典型的违法行为。我国《交强险条例》以及最高院的相关司法解释均对其做出了禁止性规定。
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交通事故
不上牌上保险公司赔吗
保险拒赔情形包括:未注册或过期临牌车辆损失、未年检或未通过年检车辆损失、维修期间事故损失、与家庭成员碰撞、收费停车场内车辆遗失、放弃追责第三方、无证驾驶损失、事故后超48小时未报案、未缴费前事故、新增设备损害。
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公司不上保险怎么赔
当企业未为雇员提供足额保险福利时,雇员可要求补充缴纳,但不得以此获取额外赔偿。若因企业未足额缴纳社会保险费,雇员选择提前终止劳动合同,雇员有权申请经济补偿作为弥补。此举旨在保障雇员权益,同时鼓励企业合规操作,维护劳动关系的公平与和谐。
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不上牌保险公司赔吗
未悬挂号牌车辆仍可享有理赔服务。在车辆未正式登记且无临时牌照时,若发生保险事故,不在交强险责任免除范围内,故交强险需赔偿。然而,若此类事故属商业险责任免除情形,商业险则不予赔偿。车主在驾驶前应了解相关保险政策,确保车辆合法上路。
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不上玻璃险保险公司赔吗
保险有效期内,车辆挡风玻璃或车窗玻璃破损,本公司全额赔付。关于理赔,仅玻璃破裂可通过车损险理赔,玻璃险则不负责此项。单独玻璃破损需玻璃险解决。玻璃险维修费用因车型、破损程度而异,通常在600元至1200元之间,具体数额需根据实际情况评估。
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全险逆行保险公司赔吗
必须按照情况进行划分:第一种情况,如果被保险人是故意行为造成的保险事故,即使保了全险,也不会赔付,原因在于故意行为属于除外责任。第二种情况,由于违章肇事发生的保险责任,保险公司均负赔偿责任。不过,被保险人要按事故责任承担一定的免赔率。这种事故责任是由交通管理部门来认定的。
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交通事故
故意撞上保险公司赔不赔
蓄意碰撞他车索偿保险被保险行业视为欺诈,不道德且违法,将面临法律制裁。保险公司鉴定严谨,人员专业,企图欺诈很难得逞。驾驶员务必遵守法律,以合法途径修复车辆,切勿尝试非法手段。
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酒驾保险公司赔吗
不赔偿,新交通法明确规定,酒驾承担全部责任,且保险公司拒绝理赔。有所列情形之一,造成受害人的财产损失,保险公司不承担赔偿责任。一、驾驶人未取得驾驶资格或者醉酒的;二、被保险机动车被盗抢期间肇事的。
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交通事故
交强险保险公司免赔事由
具体分为绝对免责和相对免责2种情形,绝对免责是指发生该情形时,保险公司是不赔偿的,相对免责是指保险公司会先行赔偿给受害人,后再想致害人追偿。绝对免责情形:受害人故意。相对免责情形:无证驾驶、醉酒驾驶、车被盗抢、被保险人故意。
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交通事故
酒驾保险公司赔吗 酒驾保险公司赔偿的依据是什么
驾驶人未取得驾驶资格或者醉酒的保险公司在机动车交通事故责任强制保险责任限额范围内垫付抢救费用,并有权向致害人追偿。发生道路交通事故的,造成受害人的财产损失,保险公司不承担赔偿责任。
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