刑拘和拘役哪个更为严重

[律师回复] 你好具体可以详细了解(*≧∪≦)????

[律师回复] 您好，我们需要电话具体沟通您的情况

[律师回复] 这种情况下通常员工不需要赔偿公司。

根据《劳动合同法》的相关规定，一般是在用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，而劳动者不同意续订的情形下，单位不需要支付经济补偿；如果是单位降低原来劳动条件，员工不续签的，则单位需要进行经济补偿。在该案例中，公司在合同到期一年半后才提出重新签订合同，本身公司就存在一定的不规范行为。

并且，合同到期后未及时续签，原劳动合同已经终止，之后双方形成的是事实劳动关系。在事实劳动关系下，员工有权利选择是否与公司签订新的劳动合同，如果员工对新合同的条款、待遇等不满意而选择不签，是合理的行为，不需要承担赔偿责任。

但是，如果公司能够证明员工不签合同的行为给公司造成了实际的、可量化的损失，且这种损失与员工的不签合同行为存在直接因果关系，那么公司可以通过法律途径向员工主张赔偿，但这种情况在实践中比较少见且认定较为复杂。

[律师回复] 申请有关部门减免或暂缓，申请政府援助。或通过财物折抵的方式来履行。

[律师回复] 你好需要帮你解决那些法律问题？

[律师回复] 你好，具体可以沟通一下

[律师回复] 划分责任问题是需要交警认定的，如果对交警认定不服，可以复议。

[律师回复] 你好具体的情况介绍一下

[律师回复] 你好，我是祁律师，需要的，具体情况可以来电或微咨询联系我

[律师回复] 您好，保险公司以什么理由拒赔的呢？可以把保险单发过来，我看下拒赔理由是否合理。

[律师回复] 在行政拘留期间，可以通过书面或口头形式向主管机关提出申诉。

[律师回复] 被拘留有可能被收监的

[律师回复] 轻微伤是可以行政拘留的。

[律师回复] 你好，具体情况我电话和你沟通

[律师回复] 建议委托我们律师去看守所会见当事人，了解情况，代为申请取保候审

[律师回复] 你好！起诉重婚，可以委托律师。

[律师回复] 你这边可以把基本情况编辑信息或者语音描述发给我，我好了解分析案情，再给你提供解决方案包括你的主张诉求是什么?

[律师回复] 您好，我是企业法律顾问黄小姐
我们单位是为企业，个人提供专项法律服务
服务包括：
1：法律问题个人、企业、服务期免费咨询（给予专业法律意见）。
2：企业风险防控，员工管理，劳资体系的完善（员工入职至离职得所有手续规范化、根据企业实际情况起草制定）。
3：合同审核与起草。
4：律师函、解决货款拖欠。
5：企业品牌维权打假，企业股权协议审核修订等。

如有其他起诉需求，个案法律服务等，也可向我咨询

[律师回复] 你好，现在孩子多大了呢？当时为什么给男方了。

[律师回复] 这种不法行为是没法得到赔偿的