发生交通事故时应该如何正确处理

[律师回复] 您好，具体情况可以电话沟通

[律师回复] 法院判决上有没有判项，返还你钱的判项

[律师回复] 正常驾车撞人致死，若负主要或全部责任，可能构成交通肇事罪，会被判刑。具体量刑视情节而定，积极赔偿、取得谅解等可从轻处罚。应及时报警，配合调查，委托律师辩护。

[律师回复] 正版书公司无权直接收回盗版书且不支付费用。可通过法律途径，由执法部门处理盗版书问题，同时购买者可向售卖盗版书的商家索赔。

[律师回复] 您好，具体情况电话跟您沟通

[律师回复] 如果能够成事实劳动关系，按正常工伤赔偿标准

[律师回复] 农村房屋确权要准备好相关材料，向当地政府部门申请。若有争议，可先协商，协商不成走法律途径解决。要确保房屋合法合规，符合确权条件。

[律师回复] 已确权林地赔偿一般归林地承包人所有。但具体还需结合实际情况判断，如集体在发包时有相关约定等。可先协商，协商不成通过法律途径解决。

[律师回复] 可以说明一下您的具体情况帮您分析下

[律师回复] 轻微伤赔偿主要包括医疗费、误工费等。先协商，协商不成可起诉。具体金额根据实际损失计算，要保留好相关证据。

[律师回复] 可报警处理或者通过民事诉讼程序要求人身损害赔偿。

[律师回复] 律师收费没固定标准，一般按解冻难度和工作量等协商确定。可多咨询几位律师，对比价格和方案后再做决定。解冻银行卡要合法合规，准备好相关证据材料。

[律师回复] 您好，收集其他证据
工作证、工作服等物品
查看父亲是否有单位发放的工作证、工作服、工作帽、徽章等能够证明其是该单位员工身份的物品。这些物品可以作为间接证据来证明劳动关系的存在。例如，工作证上通常会有单位名称、员工姓名、部门等信息，能够在一定程度上表明工作从属关系。
考勤记录相关证据
虽然没有工资条和明确的劳动合同，但可以尝试寻找与考勤有关的证据。比如，单位的考勤打卡记录（如果有的话），可以向单位要求提供；如果单位采用纸质签到的方式，看是否能找到签到本的记录；或者是否有单位同事能够证明父亲的上下班时间等考勤情况。
工作成果相关证据
收集父亲在工作期间完成的工作成果，如工作文件、报告、设计图纸、生产的产品等，这些成果如果能够体现单位的名称、业务范围并且与父亲的工作内容相关，也可以作为证明劳动关系的证据。例如，如果父亲是一名设计师，他为单位设计的产品图纸，上面有单位的项目名称和自己的签名，就能够证明他为该单位工作。
单位的其他文件
寻找包含父亲名字的单位内部文件，如培训记录、会议纪要、奖惩通知等。这些文件可以显示父亲参与了单位的活动，从而有助于证明劳动关系。

[律师回复] 未足额缴纳社保可要求补缴。协商解除合同，可按工作年限主张经济补偿，每满一年支付一个月工资。若公司违法解除，可要求双倍赔偿。具体可与公司协商，协商不成可申请劳动仲裁。

[律师回复] 具体情况我电话和你沟通

[律师回复] 你好，一般是很难要回来的，除非无效

[律师回复] 具体是什么情况。。。

[律师回复] 您好可就纠纷咨询解答

[律师回复] 面对这种情况，建议你采取以下措施：
1. 保留证据：确保所有医疗报告、检查结果（如CT扫描）、住院记录以及费用清单等文件都妥善保存。这些文件对于了解伤者的实际受伤情况非常重要。
2. 沟通保险公司：及时通知你的车辆保险提供商，根据保险条款进行理赔申请。保险公司可能会派遣专业人员评估事故及损失情况。
3. 协商解决：如果可能的话，尝试与对方进行友好协商，看是否可以达成一致意见，避免不必要的法律纠纷。但是，在协商过程中要保持理性，不要轻易承认超出自己责任范围的责任。等

[律师回复] 提供有关的怎么资料?，证明其他监护人不存在或无法履行监护职