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破产没钱支付员工赔偿咋办

最新修订 | 2024-09-18
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沈园律师
沈园律师
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评分5.0分执业:6年
律师解析
倘若某家公司面临破产危机且无力为员工提供相应的赔偿基金,通常会参照企业破产后的法定程序展开善后处置工作。
在这个过程中,首先需要优先偿还各类破产所产生的法定费用以及公共利益相关的债务
其次,再依照特定的顺序依次对员工的赔偿请求进行妥善处理。
其中,员工的赔偿范围涵盖了薪资待遇、经济补偿金等多个方面。
若在破产清算阶段发现破产财产无法满足同一顺序的所有清偿需求,则需依据比例原则进行合理分配。
法律依据
《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条
破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿:
(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金;
(二)破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款;
(三)普通破产债权。
破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的,按照比例分配。
破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。
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公司破产了没钱支付员工工资怎么办
公司停业无力付薪,员工可以通过合法途径保护自身利益。首先,员工需要向破产监管部门提交债务申请,由破产监管部门负责资产清算和资源分配管控,员工薪资在破产财产偿还时有优先权。根据《企业破产法》规定,破产财产应先偿还破产费用和共益债务,然后按照顺序清偿员工工资等、社保和税款、普通债权。如果同一顺序无法完全清偿,则按照比例分配。员工应积极配合,以保障自身权益最大化。
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公司破产了没钱支付员工工资怎么办
公司停业后无法支付员工工资,员工应依法维护自身权益。可向破产监管部门申报债务,该部门负责资产清算和资源分配管控,员工薪资有优先权。依据《企业破产法》,破产财产首先用于偿还破产费用和共益债务,然后按顺序清偿:员工工资、社保和税款、普通债权。若同一顺序无法完全清偿,则按比例分配。员工应积极配合,以保障自身权益最大化。
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没钱支付抚养费咋办,不支付抚养费的处理规定是什么
如果一方存在无收入的情况可以选择和另一方进行协商看能不能获得谅解,或者提出后续给予一定补偿解决此问题,具体要看双方的协商,所以没钱支付抚养费咋办这样的问题要根据具体的协商情况来看。
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婚姻家庭
楼上长期用水导致楼下铸铁管破损是谁的责任
[律师回复] 楼上业主存在过错的情况
不当使用行为:如果能证明楼上业主存在长期不当用水的行为,如故意大量排放热水、排放具有腐蚀性的化学物质等,导致铸铁管因长期受到异常水流的冲击、腐蚀而破损,那么楼上业主应当承担主要责任。根据《中华人民共和国民法典》第一千一百六十五条规定,行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的,应当承担侵权责任。
未及时发现和处理问题:若楼上业主明知自家用水设备或管道存在漏水隐患,却未及时采取措施进行维修或通知相关人员,致使漏水情况持续并导致楼下铸铁管破损,楼上业主也需承担相应的赔偿责任。
管道本身质量或老化等共同原因
房屋保修期内:如果房屋还在保修期内,铸铁管出现破损,即使是因为楼上长期用水而暴露了管道的质量问题,责任一般也应由开发商承担,由其负责维修或更换破损的铸铁管,并对由此给楼下业主造成的损失进行赔偿。
房屋保修期外:如果铸铁管的破损是由于管道本身的老化、自然损耗等原因,再加上楼上长期用水的影响,楼上楼下的业主可能需要共同承担维修责任。比如,楼上正常用水,但铸铁管因年久失修老化严重,楼上的水流在正常使用过程中成为了导致管道破损的最后一根 “稻草”,这种情况下楼上楼下可协商共同分担维修费用和损失,也可以根据公平原则,按照一定比例分担责任。
物业管理不善的情况
未尽到维护和管理义务:如果物业管理公司未按照物业服务合同的约定,对小区的排水管道进行定期的检查、维护和保养,导致铸铁管老化、损坏等问题未被及时发现和处理,即使是楼上长期用水引发了楼下铸铁管的破损,物业也需要承担一定的责任。根据《物业管理条例》第五十一条规定,供水、供电、供气、供热、通信、有线电视等单位,应当依法承担物业管理区域内相关管线和设施设备维修、养护的责任。
未及时处理漏水问题:在接到楼下业主关于铸铁管漏水的报修后,物业未及时采取有效措施,如未及时关闭总阀、未及时通知楼上业主等,导致漏水损失进一步扩大,物业需要对扩大的损失部分承担一定的责任
公司破产还需支付员工补偿吗
我们的工作、学习甚至平常生活过程中,相信会遇到很多法律方面的问题,本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答,希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与公司破产还需支付员工补偿吗相关的法律方面知识。
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公司经营
企业破产员工补偿金由谁支付
破产清算时,员工经济补偿从破产财产中优先支付。破产费用和共益债务优先于员工工资等费用清偿。员工工资、医疗等费用优先于养老保险和医疗保险等费用偿还。其他法律规定的补偿金则在最后偿还。企业还需缴纳未付社会保险和税款。剩余资金用于偿还普通破产债权。
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