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试用期主动辞职需要离职证明吗
- 律师解析
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在试用期内选择辞职的情况下，通常仍然需要获取相应的离职证明文件。
此份离职证明可以充分证明您在该岗位上所取得的工作经验和成果，并能够为您后续寻找新的就业机会或者处理其他相关事宜提供便利条件。
更重要的是，这份证明将有利于新雇主全面深入地了解您的过往工作历程，以保证您的职业经历的真实性与可靠性。
- 法律依据
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《中华人民共和国劳动合同法》第五十条
用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。
用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。
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