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协商解除劳动合同补偿个税怎么申报

最新修订 | 2024-11-08
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卢滨律师律师
卢滨律师律师
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律师解析
在经过双方协商同意后结束劳动关系所获取的经济赔偿金,当其总额达到一定标准时,便需依照相关法律法规缴纳个人所得税
在进行申报过程中,首要任务便是明确该笔赔偿金是否超出了当地上年度职工平均工资的三倍。
若未超出此范围,则无需征收个人所得税
反之,如若超出,则需对超额部分按照综合所得税率表进行精确计算并依法纳税。
具体计算方法为:
将超额部分除以个人在本企业的实际工作年限,所得商数即视为月工资收入,然后依据税法规定进行个人所得税的计算与缴纳。
法律依据
《关于个人所得税法修改后有关优惠政策衔接问题的通知》第五条
个人与用人单位解除劳动关系取得一次性补偿收入(包括用人单位发放的经济补偿金、生活补助费和其他补助费),在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分,免征个人所得税;超过3倍数额的部分,不并入当年综合所得,单独适用综合所得税率表,计算纳税。
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协商一致解除劳动合同经济补偿金要交税吗?
1、因为与用人单位解除劳动合同而取得的经济补偿金,在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分,免征个人所得税。若超过的话,则按照一定标准征收个税。2、因为单位破产取得的补偿金,按照国家规定是免征个人所得税的。
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协商一致解除劳动合同经济补偿金要交税吗?
要看经济补偿金的具体情况。获得的经济补偿金在当地上年职工平均工资 3 倍数额以内的部分,免征个人所得税 ;超过的部分按照《国家税务总局关于个人因解除劳动合同取得经济补偿金征收个人所得税问题的通知》(国税发 [1999]178 号 ) 的有关规定,计算征收个人所得税。
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劳动纠纷
协商解除劳动合同取得的补偿金需要交税吗
需要,需要交个人所得税。个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补偿收入,包括用人单位发放的经济补偿金、生活补助费和其他补助费用。对于个人因解除劳动合同而取得一次性经济补偿收入,应按“工资、薪金所得”项目计征个人所得税。
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举报商户偷税漏税怎么举报?
发现偷税漏税,可采取以下方法进行举报:拨打当地税务违法案件举报中心的电话进行举报(可通过拨打当地的114查询到);直接到当地的税务局去举报;拨打当地的税务专用服务热线电话举报,逃避缴纳税款数额较大并且占应纳税额百分之十以上的,处三年以下 有期徒刑或者拘役,并处罚金 。
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税务类纠纷
协商解除劳动合同咋补偿
协商解除劳动合同,用人单位需要支付经济补偿,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
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