律图审稿专业委员会3轮严审

自动辞职怎么领取失业金

最新修订 | 2024-11-12
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律师解析
在通常情况下,主动离职者无权申领失业保险金
因为领取失业保险金的前提条件之一便是“并非个人原因而导致的就业中断”,故自行提出的离职请求正好符合这一规定。
然而,在某些特定情形下,例如当雇主未能依照劳动合同所规定的标准,提供充分的职业安全保障或工作环境,或者未能按时且足额地支付薪资,抑或是没有按照相应法规为员工缴纳社会保险费用等不当行为发生时,这些都可能促使工人采取主动离职的方式,这时工人可以被视为“非自愿性中断就业”。
如果您认为自身的情况便符合上述特殊情况,那么您应该做好相关证据的收集和整理,例如劳动合同、工资流水以及社保缴纳记录等等,然后向所在地的社保部门提交失业保险金的申请。
此外,您还必须满足已经完成了失业登记手续,并且有明确的求职意向等其他必要条件。
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自己辞职能领失业金吗?
主动辞职者将无法申领失业保险金。根据规定,这里的失业要求是非因本人意愿中断就业,也就是终止劳动合同的,被用人单位解除劳动合同的,被用人单位开除、除名和辞退的人员。劳动者提出辞职的不属于“非因本人意愿中断就业”的范围,所以无法享受失业保险金。
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自己辞职怎么领失业金
1、公司在解除劳动合同之日前15日内出面派员到各失业保险交纳地的社保局办理失业报备。2、社保局规定个人缴纳失业保险金超过一年以上并满足领取条件的,才能办理领取失业金。3、办理报备中用人单位需要向社保局递交四种材料,并加盖单位公章。
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自己辞职能领失业金吗
本人辞职是不能领取失业保险金的。领取失业保险金需要一定条件。一、具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金,并同时按规定享受其他各项失业保险待遇:二、属于非本人意愿中断就业的情况。
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劳动纠纷
自动辞职可以领失业金吗
主动辞职者将无法申领失业保险金。根据规定,这里的失业要求是非因本人意愿中断就业,也就是终止劳动合同的,被用人单位解除劳动合同的,被用人单位开除、除名和辞退的人员。劳动者提出辞职的不属于“非因本人意愿中断就业”的范围,所以无法享受失业保险金。
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自己辞职可以领失业金吗?
主动辞职者将无法申领失业保险金。根据规定,这里的失业要求是非因本人意愿中断就业,也就是终止劳动合同的,被用人单位解除劳动合同的,被用人单位开除、除名和辞退的人员。劳动者提出辞职的不属于“非因本人意愿中断就业”的范围,所以无法享受失业保险金。
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